Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Standorte für Batteriespeichersysteme und präsentiere Projekte an Gemeinden.
- Arbeitgeber: Kyon Energy ist ein führendes Unternehmen für Batteriespeichersysteme in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und arbeite in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Grundstücksakquise und exzellente Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße monatliche Events und eine moderne Büroumgebung im Herzen Münchens.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In deiner Rolle als Projektentwickler Akquise (m/w/d) bist du Teil des Projektentwicklungsteam und verantwortlich für die Standortentwicklung für stationäre Batteriespeichersysteme von Potentialanalyse über die Flächenakquise bis zur Baureife. Mit der Entwicklung deiner Standorte gestaltest du die Transformation des Energiesystems aktiv und konkret mit.
Deine Aufgaben
- Du triffst die Vorauswahl von Projektstandorten für stationäre Speicheranlagen in Deutschland.
- Du präsentierst das Projekt Gemeinden, Behörden und Grundstückseigentümern.
- Du führst die Kommunikation und Verhandlung zur Sicherung von Grundstücken.
- Du dokumentierst den aktuellen Stand von Projekten für die Stakeholder.
Dein Profil
- Du hast fundierte Erfahrung in der Akquise von Grundstücken, idealerweise für Erneuerbare Energie Projekte und hast bereits Projekte zum Erfolg geführt.
- Du hast exzellente Kommunikationsfähigkeiten und die Begabung extrovertiert und sympathisch auf Menschen zuzugehen.
- Idealerweise verfügst du über Grundkenntnisse in der Energiewirtschaft und dem Projektmanagement.
- Du denkst und handelst unternehmerisch innerhalb deines Verantwortungsbereichs.
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
Warum wir?
- Teamwork: Du bist ab dem ersten Tag fester Bestandteil unseres Teams und deine Teamkollegen unterstützen dich jederzeit tatkräftig.
- Impact: Dich erwartet eine Position mit Verantwortung und die Möglichkeit aktiv den Unternehmenserfolg und die Energiewende mitzugestalten.
- Sicherheit: Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen und wachsenden, eigenständigen Unternehmen, hinter dem der Konzern Total Energies steht.
- Rabatte: Auf Bikeleasing, auf eine Urban Sports Mitgliedschaft sowie auf nachhaltige und zukunftsorientierte Produkte und Dienstleistungen.
- Weiterbildung: Kontinuierliches Lernen durch den Zugang zu der Weiterbildungsplattform Udemy Business.
- Umfeld: Modernes Büro inklusive ergonomischer Büroausstattung direkt im Zentrum Münchens mit sehr guter ÖPNV-Anbindung und kulinarischer Vielfalt.
- Erholung & Flexibilität: 30 Urlaubstage sowie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit 2 Tage pro Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten.
- Events: Monatlicher Brunch oder Weißwurstfrühstück, Tischtennisturniere, Oktoberfest, Sommerfest und Weihnachtsfeier – wir nutzen alle Gelegenheiten, um unsere Erfolge und unser Team zu feiern.
Kyon Energy ist ein führendes deutsches Projektentwicklungsunternehmen, das sich auf große Batteriespeichersysteme konzentriert und neben der Projektierung auch als EPCM und Betreiber der Anlagen agiert. Durch zukunftsorientierte Anwendungsszenarien stabilisieren diese das Stromnetz und ermöglichen eine saubere und unabhängige Energieversorgung mit erneuerbaren Energien. Durch technische Expertise und tiefgreifendem regulatorischen und energiewirtschaftlichen Know-How, bieten wir ein ganzheitliches Leistungsportfolio an: Von der Sicherung des Standorts und der Baugenehmigung, über die Errichtung als Generalunternehmer und der Inbetriebnahme der schlüsselfertigen Speicheranlage, bis hin zur energiewirtschaftlichen Optimierung und Regulatorik.
Werde auch Du Teil unseres innovativen, dynamischen und professionellen Umfelds und gestalte mit uns die Energieversorgung sauber, unabhängig und nachhaltig! Bei Kyon Energy legen wir großen Wert auf eine Unternehmenskultur, die von Innovation, Proaktivität und Authentizität geprägt ist – gemeinsam schaffen wir Großes. Unsere Vision von einer nachhaltigen Energieversorgung vereint und motiviert uns die Energiewende voranzutreiben – daran arbeiten wir täglich. Als Unternehmen fördern wir eine offene und inklusive Arbeitsatmosphäre, in der eigenverantwortliches Arbeiten und kontinuierliche Weiterentwicklung gefordert und unterstützt werden und Kommunikation auf Augenhöhe stattfindet – dabei ist unser Arbeitsalltag von einem respektvollen Umgang, Humor und Empathie geprägt. Wir ermutigen unsere Mitarbeitenden Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Entwicklung umweltfreundlicher Energielösungen beizutragen – so ermöglichen wir echte Veränderung.
Projektentwickler Akquise (m/w/d) Arbeitgeber: Kyon Energy GmbH
Kontaktperson:
Kyon Energy GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektentwickler Akquise (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Messen, die sich auf erneuerbare Energien konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Informiere dich über aktuelle Projekte
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich Batteriespeichersysteme und erneuerbare Energien auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen dein Wissen über relevante Projekte und Trends, um dein Interesse und Engagement zu demonstrieren.
✨Bereite dich auf Verhandlungen vor
Da die Kommunikation und Verhandlung zur Sicherung von Grundstücken eine zentrale Aufgabe ist, übe deine Verhandlungstechniken. Simuliere Gespräche mit Freunden oder Kollegen, um sicherer aufzutreten.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Energiewende
Sei bereit, deine Motivation und Leidenschaft für nachhaltige Energieprojekte zu teilen. Erkläre, warum dir die Energiewende am Herzen liegt und wie du aktiv dazu beitragen möchtest, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektentwickler Akquise (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Aufgaben des Projektentwicklers Akquise. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Grundstücksakquise und im Bereich erneuerbare Energien hervor. Zeige konkrete Beispiele auf, bei denen du erfolgreich Projekte geleitet hast.
Kommunikationsfähigkeiten hervorheben: Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie du erfolgreich mit Gemeinden, Behörden und Grundstückseigentümern kommuniziert und verhandelt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst. Zeige deine Leidenschaft für die Energiewende und nachhaltige Lösungen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kyon Energy GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Standortanalyse vor
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der stationären Batteriespeichersysteme. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, potenzielle Standorte zu bewerten und deren Vorzüge zu kommunizieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel Interaktion mit Gemeinden und Behörden erfordert, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert und verhandelt hast.
✨Kenntnisse in der Energiewirtschaft hervorheben
Zeige dein Wissen über die Energiewirtschaft und die Bedeutung von erneuerbaren Energien. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen und zu zeigen, dass du die Branche verstehst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Teamdynamik beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und deinem Wunsch, Teil eines innovativen und dynamischen Teams zu werden.