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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Change Management und verbessere IT-Prozesse.
- Arbeitgeber: Die L-Bank ist die Förderbank von Baden-Württemberg mit 1.500 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 16,85 EUR pro Stunde, Fitnesszentrum und vergünstigtes Mittagessen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die IT-Strategie und arbeite in einem kollegialen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Immatrikulierter Student in Informatik oder Wirtschaftsinformatik mit Interesse an IT-Service Management.
- Andere Informationen: Frage uns beim Löwenstammtisch nach weiteren Informationen!
Bring mit uns das Land Baden-Württemberg voran. Als Förderbank des Landes unterstützen wir Wirtschaft, Kommunen und Menschen, damit Baden-Württemberg ebenso leistungsstark wie lebenswert bleibt. Wir sind in Karlsruhe und Stuttgart mit ca. 1.500 Mitarbeitenden vertreten. Eine wichtige Säule ist unser eigener IT-Bereich mit ca. 250 Mitarbeitenden. Gemeinsam mit dir möchten wir das IT-Service Management bei uns weiterentwickeln. Dabei spielst du für den Change eine zentrale Rolle. Unser Ziel ist es, für die Bank sowie alle Mitarbeitenden in der Entwicklung und im IT-Betrieb echte Mehrwerte zu generieren. Dazu gehört neben aufsichtskonformen und effizienten Prozessen und Kontrollen insbesondere eine möglichst weitgehende Automatisierung.
Möchtest Du deine theoretischen Kenntnisse in der Praxis einsetzen und dein Wissen erweitern? Dann starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudent (m/w/d) in unserem Bereich IT und Digitalisierung für mindestens 15 Stunden pro Woche und für eine Dauer von 6 Monaten an unserem Standort in Karlsruhe.
Das bieten wir Dir:
- Ein angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld
- Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Mindestens 16,85 EUR pro Stunde (von Berufserfahrung abhängig)
- Flexible Arbeitszeiten, bei denen dein Studium Priorität hat
- Zentrale Innenstadtlage mit guter Verkehrsanbindung
- Vergünstigtes regionales Mittagessen und Snacks
- Fitnesszentrum zur Förderung deiner Gesundheit
Das weckt Dein Interesse:
- Mitwirkung bei der Gestaltung und Weiterentwicklung des Change Managements im Rahmen der IT-Strategie
- Erarbeitung von Vorgaben für das Change Management unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen und bewährter Best Practices
- Überwachung von Prozessen
- Unterstützung bei externen und internen Prüfungen
Das bringst Du mit:
- Immatrikulierter Student (m/w/d) der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Interesse an IT-Service Management
- Erfahrung mit ITSM-Prozessen wünschenswert
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Bei uns zu arbeiten, heißt Gutes zu tun – für die Menschen, Unternehmen und die Kommunen in Baden-Württemberg. Denn als Förderbank Baden-Württembergs sind wir für alle im Land da. „Wir“ – sind die rund 1.500 Mitarbeitenden an unseren Standorten Karlsruhe und Stuttgart. Sozial, umweltbewusst, nachhaltig: Wir haben spannende Aufgaben für Dich: Unterstütze mit uns zusammen, damit das Land lebenswert bleibt.
Du hast noch Fragen zur Stelle? Dann komm vorbei zu unserem Löwenstammtisch - jeden ersten Dienstag im Monat um 19:00 Uhr treffen wir uns im „Schwarzen Kater“ (Kreuzstraße 10, Karlsruhe). Gerne stehen wir dir hier für Fragen zu Jobangeboten in unserer IT oder zur L-Bank im Allgemeinen zur Verfügung. Informiere Dich über die L-Bank unter l-bank.info/jobs.
Womit haben wir Dein Interesse geweckt? Erzähle es uns und bewerbe Dich in nur wenigen Minuten online. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Werkstudent Change Management (m/w/d) Arbeitgeber: L-Bank
Kontaktperson:
L-Bank HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent Change Management (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits Erfahrungen im Change Management haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zur L-Bank herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im IT-Service Management. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese für die L-Bank von Vorteil sein könnten.
✨Tip Nummer 3
Besuche den Löwenstammtisch! Dies ist eine großartige Gelegenheit, um direkt mit Mitarbeitenden der L-Bank ins Gespräch zu kommen und mehr über die Unternehmenskultur sowie die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Change Management (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe hervor, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Change Management und IT-Service Management passen.
Betone deine Teamfähigkeit: Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Lass sie von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie professionell wirkt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei L-Bank vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Change Managements
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Ziele des Change Managements in der IT. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Rolle für die Bank und ihre Mitarbeitenden verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Fähigkeiten im IT-Service Management und deine Teamfähigkeit demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Change Management oder nach den Erwartungen an die Werkstudenten.
✨Präsentiere deine Kommunikationsstärke
Da Teamarbeit und Kommunikation wichtig sind, achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu unterstreichen.
