Junior Softwareentwickler (m/w/d) in Werne

Junior Softwareentwickler (m/w/d) in Werne

Werne Vollzeit 41850 - 51150 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte unsere ERP-Lösung weiter und entwickle innovative Softwarelösungen.
  • Unternehmen: Modernes Unternehmen mit Leidenschaft für Lebensmittel und digitaler Innovation.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, Weiterbildung, Firmenlaptop und Gesundheitsmaßnahmen.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Team und bringe deine Ideen aktiv ein.
  • Qualifikationen: Praktische Erfahrung in PHP und Offenheit für neue Technologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.

Als moderner Zustellgroßhändler versorgen wir von Werne aus Gastronomie, Hotellerie, Krankenhäuser und Großküchen mit über 10.000 Food- und Non-Food-Artikeln. Mit verlässlicher Logistik, echter Leidenschaft für Lebensmittel und unserer digitalen Marke „à la Quarto“ gestalten wir die Gemeinschaftsverpflegung innovativ und zukunftsorientiert.

Das erwartet Dich:

  • Du gestaltest die Weiterentwicklung unserer eigenprogrammierten ERP-Lösung aktiv mit.
  • Du arbeitest eng mit den Fachabteilungen zusammen, bringst Deine Ideen ein und übernimmst Verantwortung für Deine Aufgaben und Projekte – eingebettet in klare Strukturen und eine enge Zusammenarbeit im Team.
  • Du entwickelst unser ERP-System weiter und sorgst dafür, dass unsere Anwendungen zuverlässig und zukunftsfähig bleiben.
  • Du analysierst bestehende Abläufe, erkennst Verbesserungspotenziale und entwickelst gemeinsam mit den Fachbereichen passende Lösungen.
  • Du entwickelst Anwendungen in PHP weiter und bist bereit, Dich in ILE RPG einzuarbeiten.
  • Du arbeitest in agilen Projektteams, setzt Anforderungen in Sprints um und bringst Deine Ideen aktiv in die Projekte ein.
  • Du stehst im direkten Austausch mit den Fachabteilungen und entwickelst Lösungen, die nah an der Praxis und den tatsächlichen Anforderungen unserer Kolleginnen und Kollegen sind.
  • Du unterstützt dabei, unsere IT-Landschaft weiterzuentwickeln und neue Technologien sinnvoll in bestehende Strukturen zu integrieren.

Das solltest du mitbringen:

  • Du programmierst gerne, denkst dich schnell in neue Themen ein und hast Lust, Dinge aktiv mitzugestalten.
  • Du bringst praktische Erfahrung in der PHP-Entwicklung mit und bist offen dafür, dein Wissen um neue Technologien und RPG zu erweitern.
  • Du verfügst über fundierte Programmierkenntnisse.
  • Praktische Erfahrung in der PHP-Entwicklung ist von Vorteil – wenn Du bisher mit anderen Programmiersprachen gearbeitet hast, bringen wir Dir PHP gerne bei.
  • Ein Abschluss ist keine Voraussetzung. Entscheidend sind Deine Programmierkenntnisse und Deine praktische Erfahrung.
  • Du musst bisher keine Erfahrung mit RPG mitbringen, solltest aber offen dafür sein, Dich in RPG und die Entwicklung auf der IBM i (AS/400) einzuarbeiten.
  • Gute SQL-Kenntnisse sind von Vorteil und helfen Dir dabei, unsere Daten und Prozesse schnell zu verstehen.
  • Du hast Erfahrung im praktischen Einsatz von KI-Tools und nutzt sie gerne, um Deine Entwicklungsarbeit sinnvoll zu unterstützen.
  • Du hast Freude daran, Projekte aktiv voranzutreiben, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen.
  • Du kommunizierst offen, arbeitest gerne mit anderen zusammen und bringst Dich aktiv ins Team ein.

Das bekommst du von uns:

  • 30 Urlaubstage
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Aus- und Weiterbildung
  • Firmenlaptop
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Geregelte Arbeitszeiten
  • Gruppenunfallversicherung
  • Gesundheitsmaßnahmen (z.B. Massage, Grippe Impfung)
  • JobRad
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Junior Softwareentwickler (m/w/d) in Werne Arbeitgeber: L. Stroetmann Großverbraucher GmbH & Co. KG

Als Arbeitgeber in Werne bieten wir eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen, das sich durch ein starkes Team und eine wertschätzende Arbeitskultur auszeichnet. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstagen sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die individuelle Entwicklung und Wachstum fördern. Zudem unterstützen wir eine gesunde Work-Life-Balance durch Angebote wie JobRad und Corporate Benefits, die den Alltag unserer Mitarbeiter bereichern.

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Kontaktdaten:

L. Stroetmann Großverbraucher GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Junior Softwareentwickler (m/w/d) in Werne erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei L. Stroetmann Großverbraucher GmbH & Co. KG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Junior Softwareentwickler (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei L. Stroetmann Großverbraucher GmbH & Co. KG vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Softwareentwickler (m/w/d) in Werne mit Bravour zu bestehen

PHP-Entwicklung
ILE RPG
Agile Methoden
SQL-Kenntnisse
KI-Tools
Analytische Fähigkeiten
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei L. Stroetmann Großverbraucher GmbH & Co. KG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei L. Stroetmann Großverbraucher GmbH & Co. KG vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.