Auf einen Blick
- Aufgaben: Datenmanagement, Kommunikation mit Mietern und Eigentümern, Vertragsabwicklung und Schadensmanagement.
- Arbeitgeber: Traditionelles Familienunternehmen mit modernem Ansatz in der Immobilienwirtschaft.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Urlaubstage und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienwirtschaft in einem krisensicheren Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Immobilienwirtschaft und gute MS-Office Kenntnisse.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
Overview
Arbeitszeit: Vollzeit; Befristung: unbefristet. Traditionelles Familienunternehmen oder moderner Arbeitgeber? Wir können beides! Als vielseitige Unternehmensgruppe mit Schwerpunkten auf die Bereiche Lebensmittel, Agrar, Tiernahrung und Immobilien sind wir krisensicher aufgestellt und wollen durch Ihre Unterstützung weiterhin erfolgreich sein.
Deine Aufgaben
- Datenmanagement : Erfassung und Pflege der Mieterstamm- und Vertragsdaten
- Kommunikation : Korrespondenz mit Eigentümern und Mietern
- Vertragsabwicklung : Mitwirkung bei der Erstellung von Mietverträgen und Übergaben von Mietflächen
- Abrechnung : Prüfung und selbstständige Erstellung der jährlichen Nebenkosten- und Zwischenabrechnungen
- Schadensmanagement : Aufnahme und Koordination von Schadens-, Versicherungs- und Gewährleistungsfällen
- Reporting : Mitwirkung bei Reporting- und Planungsaufgaben
Dein Profil
- Qualifikation : Abgeschlossene Ausbildung in der Immobilienwirtschaft z.B. als Immobilienkauffrau /-mann(m/w/d) oder vergleichbar
- Fachwissen : Fundierte Kenntnisse im Bereich des Mietvertragswesen und der Nebenkostenabrechnung vorausgesetzt
- Softwarekenntnisse : Kenntnisse in der Anwendung der CAFM-Software Axxerion wünschenswert und sehr gute Kenntnisse der MS-Office Produkte erforderlich
- Sprachen : Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau vorausgesetzt
- Arbeitsstil : Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Soft Skills : Einsatzbereitschaft, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Deine Benefits
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Firmenhandy
- Firmenlaptop
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsmaßnahmen (z.B. Massage, Grippe Impfung)
- Home-Office
- JobRad
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Obstkorb
- Parkplatz
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiterrabatte (z.B. Corporate Benefits)
- iPad
- 30 Urlaubstage
- Kurzer Freitag (ab 12:30 Uhr starten wir ins Wochenende!)
- strukturierte Einarbeitung
- Zusätzliche Urlaubstage
- Familienunternehmen
- Gruppenunfallversicherung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann (m/w/d) Arbeitgeber: L. STROETMANN Gruppe
Kontaktperson:
L. STROETMANN Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Immobilienbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich einzubringen. Wir können dir helfen, dich optimal vorzubereiten!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Immobilienkauffrau / Immobilienkaufmann interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Immobilienwirtschaft hervor. Wenn du bereits mit Mietverträgen oder Nebenkostenabrechnungen gearbeitet hast, lass uns das wissen! Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Stärken klar kommunizieren.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine übersichtliche Bewerbung zeigt uns, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei L. STROETMANN Gruppe vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Unternehmensgeschichte und die verschiedenen Bereiche, in denen das Unternehmen tätig ist. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Datenmanagement, der Kommunikation und der Vertragsabwicklung zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen.
✨Kenntnisse der Software betonen
Falls du Erfahrung mit CAFM-Software oder MS-Office hast, bringe dies im Gespräch zur Sprache. Zeige, wie du diese Tools effektiv genutzt hast, um deine Aufgaben zu erledigen und Probleme zu lösen.
✨Soft Skills hervorheben
Betone deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast, um deine Einsatzbereitschaft zu unterstreichen.