Abteilungsleiter Fleisch (m/w/d)

Abteilungsleiter Fleisch (m/w/d)

Emsdetten Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Fleischabteilung und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
  • Unternehmen: Traditionelles Familienunternehmen mit modernem Ansatz.
  • Vorteile: Attraktive Bezahlung, unbefristeter Vertrag und bis zu 36 Urlaubstage.
  • Weitere Informationen: Familiäre Atmosphäre und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Frischeabteilung und führe ein motiviertes Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fleischer und erste Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Stellenbeschreibung

Traditionelles Familienunternehmen oder moderner Arbeitgeber? Wir können beides! Als regionaler Großhandelspartner der Edeka Gruppe beliefern wir Edeka Einzelhandelsunternehmer und betreiben eigene Edeka Märkte. Mit Verkaufsflächen von bis zu 4.000 m² bieten wir eine große Auswahl verschiedenster Artikel mit dem Fokus auf regionale Produkte, insbesondere im Frischebereich.

Für unser E center in Emsdetten (Elbersstraße 9) suchen wir Dich ab sofort in Vollzeit als Abteilungsleiter Fleisch (m/w/d).

Deine Benefits:

  • Miteinander: Familiärer Umgang und wertschätzendes Arbeitsklima
  • Vergütung: Attraktive Bezahlung in Anlehnung an den Einzelhandelstarif NRW
  • Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer krisensicheren Branche
  • Work-Life-Balance: Bis zu 36 Urlaubstage
  • Zusatzleistungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und eine Gruppenunfallversicherung
  • Corporate Benefits: Attraktive Angebote von starken Marken
  • Mitarbeiterempfehlung: Erfolgreiche Mitarbeitervermittlungen belohnen wir mit bis zu 1.000€ Prämie
  • JobRad: Möglichkeit zwei Fahrräder zu leasen

Deine Aufgaben:

  • Du steuerst eigenverantwortlich unsere Fleischabteilung und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft.
  • Mit Deiner wertschätzenden Art motivierst, förderst und entwickelst Du Dein Team.
  • Du stellst eine optimale Warenverfügbarkeit sicher, koordinierst Bestellungen und behältst Bestände sowie Warenbewegungen jederzeit im Blick.
  • Du sorgst für eine ansprechende, verkaufsfördernde Präsentation unserer Fleisch- und Wurstwaren.
  • Du gewährleistest höchste Qualitäts- und Frischestandards und führst regelmäßige Kontrollen durch.
  • Du analysierst die wirtschaftliche Entwicklung Deiner Abteilung und leitest Optimierungsmaßnahmen ab.
  • Mit Deiner fachkundigen Beratung sorgst Du gemeinsam mit Deinem Team für ein erstklassiges Einkaufserlebnis.

Dein Profil:

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fleischer (m/w/d) und konntest idealerweise bereits erste Führungserfahrung sammeln.
  • Du bringst Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder im Fleischerhandwerk mit.
  • Du gehst als Vorbild voran, motivierst Dein Team und verstehst es, Mitarbeitende individuell zu fördern.
  • Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick.
  • Frische, Qualität, Hygiene und ein ausgezeichneter Kundenservice stehen für Dich jederzeit an erster Stelle.
  • Du packst gerne mit an, denkst unternehmerisch und bringst neue Ideen aktiv in Deinen Arbeitsalltag ein.
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau.

Ansprechpartner: Jürgen Laurenz (0251/ )

Unternehmensdarstellung: L. Stroetmann Unternehmensgruppe

Handeln für die Zukunft - seit 1791, dieser Kernsatz leitet unsere Arbeit seit vielen Jahren.

Abteilungsleiter Fleisch (m/w/d) Arbeitgeber: L. Stroetmann Unternehmensgruppe

Als Arbeitgeber in der Lebensmittelbranche bieten wir dir nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein attraktives Vergütungspaket mit 30 Urlaubstagen und zahlreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und JobRad-Leasing. Unsere offene und kollegiale Arbeitskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während geregelte Arbeitszeiten und ein modernes Frische- und Logistikzentrum in Senden-Bösensell für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen.

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Kontaktdaten:

L. Stroetmann Unternehmensgruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleiter Fleisch (m/w/d) erhalten könntest

Nutze lokale Jobmessen

Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von L. Stroetmann Unternehmensgruppe zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!

Bewirb dich vor allem während der Hochsaison

Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.

Präsentation ist alles!

Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von L. Stroetmann Unternehmensgruppe, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.

Zeige dein Engagement im Community-Bereich

Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie L. Stroetmann Unternehmensgruppe besonders interessant!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter Fleisch (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Organisationstalent
Qualitätsbewusstsein
Kundenservice
Warenmanagement
Warenpräsentation
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit L. Stroetmann Unternehmensgruppe das Potenzial in dir erkennt!

Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!

Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von L. Stroetmann Unternehmensgruppe widerspiegelt.

Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei L. Stroetmann Unternehmensgruppe verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei L. Stroetmann Unternehmensgruppe vorbereitet

Das Verkaufsgespräch üben

Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.

Produktkenntnis ist alles

Mach dich mit den Produkten vertraut, die L. Stroetmann Unternehmensgruppe vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.

Teamarbeit im Vordergrund

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.

Bereit für praktische Aufgaben

Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.