Technical Editor – Diagnostics Development Aftersales (m/w/d)

Verstärke unser Team als

Technical Editor – Diagnostics Development Aftersales (m/w/d)

Großraum Stuttgart

DEIN AUFGABENGEBIET:

• Entwicklung von Diagnosestrategien und -methoden, mit einem Hauptaugenmerk auf effiziente und präzise Wege zur Identifizierung von Fehlern oder Problemen in einem System oder Anwendungen
• Festlegung von Standards und Best Practices im Diagnoseprozess
• Konzeption, Spezifikation, Entwicklung und Erstellung von funktionalen und inhaltlichen Erweiterungen für Werkstatt-Diagnosetester
• Aufbereitung von CDDs, SMR-Ds und OTX-ODX
• Erstellung von Basisdiagnosedaten und Prüf- sowie Inbetriebnahmeabläufen
• Implementierung automatisierter Diagnosefunktionen und Bereitstellung von Second-Level-Support

DEIN PROFIL:

• Abgeschlossenes Studium in (Technische) Informatik, Softwaretechnik, Kommunikationstechnik oder Fahrzeugtechnik oder Ausbildung in z.B. Kfz Mechatronik
• Beherrschung von Tools wie CANdela, GFS, CLS, India, Xentry, Dialog, OTX Studio, ODX Studio, CANoe sowie Fehlersuchstrategien und ähnlichen Werkzeugen
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten zur effektiven Zusammenarbeit im Team und mit Kunden
• Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz, um komplexe Diagnoseherausforderungen zu bewältigen
• Selbstständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und unter Druck zu arbeiten
• Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld

ACONEXT BIETET DIR:

• Fair Pay+ : Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
• Teilhabe : Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
• Weiterentwicklung : Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
• Flexibilität : Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
• Extras : Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
• Zusammenhalt : Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
• Gelebte Vielfalt : Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen

#J-18808-Ljbffr