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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere den täglichen Betrieb der Einheit und unterstütze das Team.
- Arbeitgeber: Moderne, menschliche Institution mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub ab 50 Jahren und attraktive Arbeitsbedingungen.
- Andere Informationen: Engagierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einer sinnvollen Rolle und mache einen Unterschied im Leben der Bewohner.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplom als Pflegefachkraft und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Geriatrie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 74773 - 112763 € pro Jahr.
La Résidence Grande Fontaine est un établissement médico-social de 84 lits, accueillant des clients relevant de la gériatrie et de la psycho-gériatrie compatible en long et court séjour ainsi qu'en accueil de jour. Institution à taille humaine, nous avons à cœur d'accompagner les résidents au quotidien selon la méthode Montessori en respectant leur rythme et leur autonomie. L'établissement prévoit d'augmenter sa capacité d'accueil à 124 lits et de diversifier ses services avec notamment la construction d'un nouvel EMS à Bex dont l'ouverture est prévue en 2028.
Dans le cadre de la nouvelle organisation des soins, nous recherchons:
Votre profil
- Diplôme Infirmier(ère) HES ou diplôme jugé équivalent reconnu par la Croix Rouge Suisse
- CAS en management ou titre jugé équivalent
- Expérience confirmée d'au moins 3 ans dans une fonction d'IRUS et/ou similaire
- Leadership affirmé, capacité à fédérer, soutenir et développer les équipes
- Expérience avérée en gériatrie et/ou psycho-gériatrie
- Sensibilité aux besoins des résident(e)s et de leurs proches
- Excellentes compétences organisationnelles et gestion des priorités
- Sens aigu des responsabilités, proactivité, fiabilité
- Forte aisance relationnelle, empathie et communication claire
- Maitrise des outils informatiques
Vos responsabilités
- Organiser le fonctionnement quotidien de l'unité (planification, priorités, continuité des soins)
- Encadrer, accompagner et évaluer les collaborateurs
- Participer aux recrutements et au développement des équipes
- Planifier les admissions en collaboration avec les partenaires internes
- Participer aux soins afin de maintenir une vision actualisée du terrain
- Être l'interlocuteur(trice) de référence pour les résident(e)s et leurs proches
- Assurer le relais d'information entre l'Infirmier(ère) Responsable de Site (IRS), la Cheffe du service des soins et l'équipe
- Garantir la qualité et la sécurité des soins
- Participer aux projets institutionnels et groupes de travail
Nous offrons
- Un poste à responsabilité et porteur de sens au sein d'une institution moderne et à taille humaine
- Un modèle de management participatif, attentif à un équilibre vie privée et vie professionnelle
- Un cadre de travail motivant au sein d'une institution engagée et en constante évolution
- Une culture institutionnelle fondée sur des valeurs humaines fortes et partagées au niveau Fondation
- Une équipe engagée, interdisciplinaire et collaborative
- Une mission variée et enrichissante au service des résidents
- Des possibilités de formation continue
- Travail du lundi au vendredi avec une présence requise les week-ends en cas d'événement particulier.
- Horaires flexibles
- 6 semaines de vacances dès 50 ans
- Des conditions de travail attractives selon la CCT San. Classe 20-22 (CHF 74'773-112'763)
- LPP avantageuse : cotisation et prestation calculées sur l'entier du salaire et capital résiduel garanti après la retraite
- App Heviva Swibeco offrant des rabais et avantages dans des dizaines de magasins
- Cafétéria à prix réduit
Informations complémentaires
- Date d'entrée en fonction : de suite ou à convenir
- Votre dossier de candidature complet avant le 17 mai 2026 (lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes) est à adresser via jid0a917bea jit0519a jiy26a
Infirmier ère responsable d'unité de soins 80%-100% Arbeitgeber: La Fondation des Maisons de retraite du district d’Aigle
Kontaktperson:
La Fondation des Maisons de retraite du district d’Aigle HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Infirmier ère responsable d'unité de soins 80%-100%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle als Infirmier(ère) verantwortlich für die Pflegeeinheit suchst, zögere nicht, direkt mit der Résidence Grande Fontaine in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Institution und ihre Werte, insbesondere über die Montessori-Methode, die sie anwenden. So kannst du zeigen, dass du gut zur Kultur der Résidence passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Unterlagen schnell und unkompliziert einzureichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Infirmier ère responsable d'unité de soins 80%-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Bewerbung sollte deine Persönlichkeit widerspiegeln. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Position passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast!
Mach einen klaren Eindruck!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir schätzen eine klare Kommunikation!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So bist du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei La Fondation des Maisons de retraite du district d’Aigle vorbereitest
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über die Résidence Grande Fontaine und ihre Philosophie, insbesondere die Montessori-Methode. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Institution verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Empathie unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Organisationstalente
Da die Position eine starke organisatorische Fähigkeit erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit Prioritäten gesetzt und den Alltag in einem Team organisiert hast. Das wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.