Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Bewohner und fördere ihre Autonomie in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: La Maison des Bosquets, ein inklusives und offenes Pflegeheim.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: CFC als ASSC, Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Engagement für Nachhaltigkeit und individuelle Verantwortung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Située proche du lac et des transports publics, La Maison des Bosquets est un lieu de vie proposant une offre complète de long séjour, en gériatrie et psychogériatrie pour 129 habitants. La mission est de valoriser le potentiel et les aptitudes des habitants en s’appuyant sur l’Approche en Soins Fondée sur les Forces (ASFF) et Montessori tout en favorisant l’autonomie des habitants. Dans un cadre convivial et chez eux, ils sont acteurs de leur vie et des décisions qui les concernent.
La Maison des Bosquets est aussi un lieu ouvert sur l’extérieur, inclusif et dynamique tant pour les habitants que pour les collaborateurs. Dans la poursuite de notre développement, nous sommes à la recherche d’un/d’une ASSC Veilleuse / Veilleur (taux à convenir entre 70% et 100%).
Vos principales responsabilités :
- Identifier les besoins et les ressources des habitants
- Soutenir et/ou suppléer en tenant compte de leurs ressources et potentiels
- Garantir les différents soins médicaux sous délégation de l’infirmier/ère
- Contribuer au développement de la démarche Montessori et à l’Approche fondée sur les forces
- Contribuer au projet individuel de l’habitant
Parmi vos forces, vous avez :
- Des compétences professionnelles validées par un CFC d’ASSC
- Aptitude au travail de nuit
- Un intérêt manifeste et aptitude pour la personne âgée avec un sens éthique développé
- Une aptitude à la communication, le sens de l’écoute, vous êtes à l’aise dans les relations humaines
- Une capacité à travailler en réseau, en équipe interdisciplinaire, à gérer des situations complexes et à s’adapter
- Des compétences méthodologiques et leadership en lien avec la gestion de projet et l’accompagnement des équipes
- Une nature dynamique, engagée, investie, fiable avec une éthique élevée
- Un intérêt à développer vos compétences personnelles en lien avec votre activité et surtout à les partager
- Une maîtrise de la langue française et les outils informatiques
Ce que la Maison peut vous apporter :
- De l’ouverture et des nouvelles perspectives sur les défis du quotidien qui donnent du sens à ce que vous faites et vous procurent autonomie, des belles rencontres.
- Le partage de connaissances et d’expériences
- Un salaire valorisant les responsabilités demandées
- Des horaires continus et la prise en compte de vos besoins personnels dans l’établissement des plannings (vacances, congés, taux d’occupation)
- Des repas équilibrés, faits maison et de haute qualité à des prix très attractifs ; des cours de yoga ; des massages assis ; des tarifs spéciaux pour le coiffeur, la blanchisserie, l’épicerie
- L’encouragement du développement personnel et de la formation : des cahiers des charges calqués sur vos compétences, un accompagnement et un développement des compétences professionnelles des responsabilités notamment en lien avec l’approche de maison, l’ASFF et Montessori
- La valorisation de votre autonomie et de votre responsabilité individuelle : nous encourageons chaque collègue à devenir un acteur qui compte, reconnu et considéré comme personne ressource, partenaire important dans la chaîne des soins et référence dans son domaine d’activités
- Une attention particulière à la durabilité : la maison est engagée dans une démarche proactive de durabilité, basée sur les dimensions environnementales, sociales et de gouvernance (ESG) dans le cadre de référence des Objectifs de Développement Durables de l’ONU et de l’agenda 2030 de la Confédération
Qui sommes-nous? www.maisondesbosquets.ch Nous contacter ou postuler (avec envoi du dossier complet) à rh@maisondesbosquets.ch
ASSC Veilleuse / Veilleur (taux à convenir entre 70% et 100%) Arbeitgeber: La Maison des Bosquets
Kontaktperson:
La Maison des Bosquets HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ASSC Veilleuse / Veilleur (taux à convenir entre 70% et 100%)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt mit dem Team oder der Leitung in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus deinem Umfeld, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Maison des Bosquets und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ASSC Veilleuse / Veilleur (taux à convenir entre 70% et 100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und teile deine Erfahrungen, die dich für die Position als ASSC Veilleuse / Veilleur qualifizieren. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Stärken: In deiner Bewerbung solltest du klar herausstellen, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die zu den Anforderungen passen. Denk daran, dass wir nach jemandem suchen, der die Werte der Maison des Bosquets teilt und die Entwicklung der Bewohner unterstützt.
Mach es persönlich: Versuche, deine Bewerbung so persönlich wie möglich zu gestalten. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Arbeit mit älteren Menschen begeistert. Das zeigt uns dein echtes Interesse!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei La Maison des Bosquets vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Maison des Bosquets
Informiere dich über die Werte und die Philosophie der Maison des Bosquets, insbesondere über die ASFF und Montessori-Ansätze. Zeige im Interview, dass du diese Prinzipien verstehst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu integrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du die Bedürfnisse von Bewohnern identifiziert und unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Förderung der Autonomie der Bewohner zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit in einem interdisziplinären Team wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu geben.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du engagiert bist und bereit, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern.