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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und unterstütze Menschen auf ihrem Weg zur Genesung.
- Arbeitgeber: LA VIDA gGmbH, ein innovativer Anbieter in der Suchthilfe.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und entwickle neue Perspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit und Erfahrung in der Suchthilfe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4040 - 5800 € pro Monat.
Leitung (m/w/d) für unsere abstinente Nachsorge der Suchthilfe leistet psychosoziale Unterstützung für Jugendliche und Erwachsene mit Suchterkrankung. Eingebettet in einen Unternehmensverbund bieten wir ein spannendes Arbeitsfeld rund um Themen wie psychische und chronische Erkrankung, Wohnungslosigkeit, Pflege, soziale Teilhabe und mehr. Gemeinsam erarbeiten wir mit den Menschen neue Perspektiven und begleiten auf dem Weg in ein selbstbestimmtes Leben.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e Sozialarbeiter*in als Standortleitung für abstinente Nachsorge der Suchthilfe für unser Team in Charlottenburg-Wilmersdorf mit einer Arbeitszeit von 39,4 Wochenstunden und flexiblen Arbeitszeiten.
Vergütung: 4.040 € – 5.800€ je nach Erfahrungsstufe
- Sie entwickeln die konzeptionellen Leistungsangebote weiter, übernehmen die Personalführung des Teams und steuern die Belegung des Standorts.
- Nach außen vertreten Sie den Träger in Gremien und in Kooperationskontakten zu anderen Institutionen.
- Sie übernehmen die psychosoziale Betreuung von Leistungsberechtigten in der Einzel- und Gruppenarbeit nach §§ 67/68 SGB XII im BEW und in abstinenten Wohngemeinschaften, die sich in verschiedenen Berliner Bezirken befinden.
Ihr Profil:
- ein abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit (Diplom, Bachelor, Master)
- umfangreiche suchtspezifische und gute sozialrechtliche Kenntnisse
- Interesse an der Arbeit im Bereich der Suchthilfe und Eingliederungshilfe
- eine selbständige Arbeitsweise
- Bereitschaft in den Abendstunden zu arbeiten
- Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau
Wir bieten:
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- eine Vergütung nach TV-L (Eingruppierung Sozialarbeiter*in S 15)
- eine Jahressonderzahlung
- eine arbeitgeberfinanzierte Alterssicherung
- eine Wochenarbeitszeit von 39,4 Stunden und ein flexibel anpassbares Arbeitszeitmodell
- 30 Tage Jahresurlaub und freie Tage am 24.12. und 31.12.
- die Wahl zwischen einem FirmenTicket Deutschland, Urban Sports, JobRad oder einer Pluxee-Guthabenkarte
- die Möglichkeit zum Sabbatical
- ein Dienst-Smartphone
- eine individuelle und qualifizierte Einarbeitung
- regelmäßige Teamsupervision und Teamentwicklung
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Förderung von Weiterbildungen
- eine abwechslungsreiche und selbständige Tätigkeit mit gut strukturierten Rahmenbedingungen
- die aktive Einbindung in die LA VIDA Leitungsstrukturen.
Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung
Leitung (m/w/d) für unsere abstinente Nachsorge der Suchthilfe (4040.00 EUR pro Monat) Arbeitgeber: LA VIDA gGmbH
Kontaktperson:
LA VIDA gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung (m/w/d) für unsere abstinente Nachsorge der Suchthilfe (4040.00 EUR pro Monat)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Organisationen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und Antworten, damit du im Gespräch selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Blick hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (m/w/d) für unsere abstinente Nachsorge der Suchthilfe (4040.00 EUR pro Monat)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Suchthilfe in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position passen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie direkt bei den richtigen Leuten landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LA VIDA gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über die LA VIDA gGmbH und ihre Angebote. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie deine Erfahrungen in die Arbeit mit suchtkranken Menschen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder psychosoziale Unterstützung geleistet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den zukünftigen Projekten der Nachsorge.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen. Denke daran, dass du nicht nur für die Stelle interviewt wirst, sondern auch, um herauszufinden, ob die Organisation zu dir passt.