Vice President, Safety Pharmacology and Science

Labcorp ist ein globaler Marktführer in der diagnostischen Testung und den Lösungen zur Arzneimittelentwicklung, der Gesundheitsdienstleistern, Forschern und Patienten hilft, informierte Entscheidungen zu treffen, die die Versorgung vorantreiben. Schließen Sie sich uns an, um unsere Mission zu unterstützen, die Gesundheit zu verbessern und Leben zu retten.

Labcorp sucht einen Vice President, Safety Pharmacology & Science, um unser globales Team zu verstärken.

Arbeitszeit: Dies ist eine Position in der ersten Schicht, die ein hybrides Arbeitsmodell bietet, bei dem ein Teil der Zeit vor Ort in Münster, Deutschland, gearbeitet wird und Reisen zu anderen Standorten in den USA und im Vereinigten Königreich erforderlich sind, um mit Teams und Kunden zu sprechen.

Aufgaben:

• Der Vice President Safety Pharmacology & Science berichtet an den SVP Global Early Development Science und Business Development und ist verantwortlich für die Führung, Organisation und das Management der Safety Pharmacology-Gruppen in Huntingdon, UK, Harrogate, UK, Madison, WI und Shanghai, China sowie für die Safety Pharmacology-Arbeiten, die von Safety Assessment an allen anderen Standorten durchgeführt werden.
• Diese Führungskraft wird auch die Leitung, Organisation und das Management von Immunologie, genetischer Toxikologie und In-vitro-Technologie übernehmen.
• Dies umfasst das gesamte Management und die Koordination in Zusammenarbeit mit lokalen Managern, sodass alle durchgeführten Arbeiten einen effizienten, qualitativ hochwertigen Service sowohl für interne als auch externe Kunden bieten.
• Er/Sie ist ein anerkannter Experte für Safety Pharmacology, der an externen Safety Pharmacology-Konsortien und Handelsorganisationen teilnimmt.
• Dies umfasst das Mitverfassen von Publikationen, die Mitarbeit in Expertengruppen in Zusammenarbeit mit Branchenverbänden und Konsortien sowie die aktive Mitwirkung an regulatorischen Positionen wie ICH.
• Arbeitet mit der Geschäftsentwicklung zusammen, um starke Beziehungen zur Safety Pharmacology und zur Wissenschaft aufrechtzuerhalten.

Mindestens erforderliche Qualifikationen:

• PhD in Safety Pharmacology, Pharmakologie oder Toxikologie
• 15 oder mehr Jahre Erfahrung als Führungskraft in der pharmazeutischen oder CRO-Industrie

Bevorzugte Qualifikationen:

• 5 oder mehr Jahre Erfahrung in Immunologie, genetischer Toxikologie oder In-vitro-Technologie
• MBA

Zusätzliche Jobstandards:

• Starkes Wissen über Safety Pharmacology, belegt durch Namensbekanntheit in der Branche, gehaltene Präsentationen, veröffentlichte Arbeiten usw.
• Globale Erfahrung
• Direkte Leitung von wissenschaftlichem Personal
• Dokumentierte Fähigkeit, in einem großen wissenschaftlichen Unternehmen mit einer stark matrixartigen Organisationsstruktur zu arbeiten
• Vertrautheit mit den entsprechenden Vorschriften in der Branche
• Fähigkeit, effektiv in einer Matrixumgebung zu arbeiten und zu führen
• Erfolge, die Teamarbeit, Integrität und Verantwortlichkeit widerspiegeln
• Fähigkeit, effektiv in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und qualitativ hochwertige Ergebnisse in einer wachsenden Organisation zu liefern
• Bereitschaft zu reisen, etwa 25 % der Zeit national und international
• Umzugsunterstützung verfügbar

Labcorp ist stolz darauf, ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, zu sein. Labcorp strebt nach Inklusion und Zugehörigkeit in der Belegschaft und toleriert keine Belästigung oder Diskriminierung jeglicher Art. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf den Bedürfnissen unseres Unternehmens sowie den Qualifikationen und Verdiensten des Einzelnen. Qualifizierte Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt oder verwandte medizinische Bedingungen), Familien- oder Elternstatus, eheliche, zivilrechtliche oder häusliche Partnerschaftsstatus, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, persönliches Erscheinungsbild, Alter, Veteranenstatus, Behinderung, genetische Informationen oder eine andere gesetzlich geschützte Eigenschaft berücksichtigt. Darüber hinaus werden alle qualifizierten Bewerber mit Vorstrafen oder Verurteilungen gemäß den geltenden Gesetzen bei der Einstellung berücksichtigt. Wir ermutigen alle zur Bewerbung.

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