Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere spannende IT-Projekte im Gesundheitswesen und gestalte innovative Lösungen.
- Unternehmen: Labor Berlin, Europas größtes Krankenhauslabor mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell und Unterstützung bei Umzug nach Berlin.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um echte Veränderungen im Gesundheitswesen zu bewirken.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und mindestens 3 Jahre Erfahrung in IT-Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Warum diese Stelle Dich begeistern wird: Du willst IT-Projekte nicht nur verwalten, sondern technisch wirklich durchdringen und aktiv mitgestalten? In dieser Rolle steuerst Du anspruchsvolle Digitalisierungs- und Infrastrukturprojekte an der Schnittstelle von IT, Labor und Healthcare von Cloud-Anbindungen über KI- und Bot-Lösungen bis hin zur Einführung neuer Softwarelandschaften. Dabei denkst Du nicht nur in Anforderungen, sondern hinterfragst Prozesse, entwickelst sinnvolle Lösungen und bringst technische, wirtschaftliche und organisatorische Aspekte zusammen. Besonders spannend ist der große Gestaltungsspielraum: Du arbeitest eigenverantwortlich, koordinierst mehrere Projekte parallel und entwickelst gemeinsam mit verschiedenen Fachbereichen die bestmögliche Lösung.
Deine Mission bei Labor Berlin:
- Projekte mit Weitblick steuern: Verantwortung für komplexe IT- und Digitalisierungsprojekte rund um Cloud, Schnittstellen, KI- und Softwarelösungen
- Technik sinnvoll zusammendenken: Analyse fachlicher Anforderungen sowie Entwicklung nachhaltiger, wirtschaftlicher und technisch sinnvoller Lösungskonzepte
- Zwischen IT und Fachbereich vermitteln: Steuerung und Abstimmung zwischen internen IT-Teams, medizinischen Fachbereichen, externen Partnern und Dienstleistern
- Komplexität beherrschbar machen: Verantwortung für Projekt-, Change- und Anforderungsmanagement inklusive Qualität, Budget und Zeitplanung
- Prozesse smarter gestalten: Unterstützung bei Problemanalysen, Dokumentation und kontinuierlicher Optimierung interner IT-Prozesse
- Bereit, wenn’s drauf ankommt: Teilnahme an der Rufbereitschaft im fair verteilten Wechselmodell (ca. 1x monatlich)
Das zeichnet Dich aus:
- Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medizininformatik oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte, idealerweise im Gesundheitswesen oder in systemkritischen IT-Umgebungen
- Technisches Verständnis moderner IT-Infrastrukturen und Systemlandschaften (Cloud, Linux/Windows, Schnittstellen, Datenintegration, idealerweise KI-Kontext)
- Erfahrung im Projekt- und Change-Management sowie in der Steuerung interdisziplinärer Stakeholder
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2) sowie Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaften
- Fähigkeit, Anforderungen kritisch zu hinterfragen und daraus praktikable, nachhaltige Lösungen abzuleiten
Deine Benefits bei Labor Berlin:
- Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit flexiblen Arbeitszeiten und viel Gestaltungsspielraum im Arbeitsalltag
- Hybrides Arbeitsmodell mit Kombination aus mobilem Arbeiten und Präsenz vor Ort, orientiert an Projekten, Teamabstimmungen und mindestens einem gemeinsamen Präsenztag pro Woche
- 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
- Bei Umzug nach Berlin: Option zur Anmietung eines möblierten 1-Raum-Apartments, Übernahme der Umzugskosten
- Kinderbetreuung im Krankheitsfall („Kids Mobil“), Mitgliedschaft im „Urban Sports Club“, kostenloser labordiagnostischer Basis-Check
- BVG-Firmenticket, Dienstrad-Leasing („JobRad“), Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung
- Umfangreiches Fortbildungsprogramm (>100 Veranstaltungen/Jahr u.a. über „Haufe Akademie“), Sommerfest/Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen
Werde ein Teil von Labor Berlin. Wir freuen uns über Deine Bewerbung! Bewirb Dich ganz einfach mit Deinem Lebenslauf über den Button "Jetzt bewerben". Du hast Fragen? Nadine Schäfer aus dem Recruiting-Team hilft Dir gern weiter.
Senior IT Projektmanager Digitalisierung, Cloud & Systemintegration im Gesundheitswesen (m/w/d) Arbeitgeber: Labor Berlin
Labor Berlin ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell, das mobiles Arbeiten mit Präsenz vor Ort kombiniert. Mit umfangreichen Fortbildungsprogrammen und zahlreichen Benefits wie Kinderbetreuung im Krankheitsfall und Dienstrad-Leasing fördert Labor Berlin aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft eine unterstützende und innovative Arbeitskultur im Herzen von Berlin.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior IT Projektmanager Digitalisierung, Cloud & Systemintegration im Gesundheitswesen (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Möglichkeiten, dich bei Labor Berlin vorzustellen. Vielleicht gibt es ja auch Projekte, bei denen du direkt helfen kannst!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Projektmanagement und deine technischen Skills am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Der einfachste Weg, um Teil von Labor Berlin zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior IT Projektmanager Digitalisierung, Cloud & Systemintegration im Gesundheitswesen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum genau diese Position bei Labor Berlin für dich spannend ist. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deinen bisherigen Projekten, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst – wir wollen das Beste von dir sehen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen unkompliziert hochladen und sicherstellen, dass alles an der richtigen Stelle landet. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Labor Berlin vorbereitet
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Systemen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Cloud-Lösungen und KI. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du diese technisch umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Das zeigt, dass du praktische Erfahrung hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Labor Berlin, indem du Fragen stellst, die über die technische Seite hinausgehen. Frage nach der Zusammenarbeit zwischen IT und Fachbereichen oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt, dass du langfristig denkst.
✨Sei bereit für Szenario-basierte Fragen
Erwarte Fragen, die deine Problemlösungsfähigkeiten testen, wie z.B. 'Wie würdest du ein Projekt mit mehreren Stakeholdern managen?' Überlege dir im Voraus, wie du solche Situationen angehen würdest, und bringe deine Erfahrungen ein, um deine Ansätze zu untermauern.
