Analista de Talento: Capacitación, Desarrollo y Desempeño

Laboratorios SMASAC, ubicado en Austria, busca un Analista de Gestión de Talento para gestionar y coordinar programas de capacitación y desarrollo organizacional. Este rol implica identificar necesidades de formación y monitorear evaluaciones de desempeño. El candidato ideal debe tener un título universitario en áreas afines y al menos 2 años de experiencia en gestión del talento. Ofrecemos beneficios como subvención de alimentos y descuentos corporativos.
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