StoreManager (m/w/d)
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StoreManager (m/w/d)

Ingolstadt Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Outlet in Ingolstadt und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das Mode und Lifestyle verbindet.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte das Einkaufserlebnis aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Führungsqualitäten sind von Vorteil.
  • Andere Informationen: Wir bieten eine freundliche Arbeitsatmosphäre und Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für unser Outlet in Ingolstadt suchen wir einen Storemanager (m/w/d).

StoreManager (m/w/d) Arbeitgeber: Lacoste

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unser Outlet in Ingolstadt zeichnet sich durch eine positive Arbeitskultur aus, in der Mitarbeiter gefördert werden und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten erhalten. Genießen Sie attraktive Benefits und die Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden, das gemeinsam an der Erreichung unserer Ziele arbeitet.
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Kontaktperson:

Lacoste HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: StoreManager (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und die spezifischen Anforderungen für die Position des Storemanagers. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit anderen Fachleuten im Einzelhandel, um wertvolle Einblicke zu gewinnen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von StudySmarter zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Teamdynamik vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Führungskraft unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Marke. Informiere dich über die Werte und Mission von StudySmarter und bringe diese in dein Gespräch ein, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: StoreManager (m/w/d)

Führungskompetenz
Verkaufstalent
Kundenorientierung
Teammanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationstalent
Budgetverwaltung
Konfliktlösung
Analytische Fähigkeiten
Produktkenntnis
Visual Merchandising
Zeitmanagement
Motivationsfähigkeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Outlet in Ingolstadt und die Unternehmenswerte. Verstehe, was die Rolle des Storemanagers umfasst und welche Qualifikationen gefordert sind.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen im Einzelhandel und Führungsqualitäten hervor, die für die Position wichtig sind.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position des Storemanagers bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge und deine Leidenschaft für den Einzelhandel ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lacoste vorbereitest

Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor

Als Storemanager wirst du ein Team leiten. Sei bereit, Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Führungsstil zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.

Kenntnis über das Outlet und die Produkte

Informiere dich im Vorfeld über das Outlet in Ingolstadt und die angebotenen Produkte. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an der Marke und den Produkten hast, um deine Leidenschaft zu demonstrieren.

Verstehe die Verkaufszahlen und KPIs

Ein Storemanager sollte die Verkaufszahlen und wichtigen Leistungsindikatoren (KPIs) verstehen. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du Verkaufsziele erreicht hast und welche Strategien du eingesetzt hast, um den Umsatz zu steigern.

Fragen stellen

Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die der Storemanager in diesem Outlet erwarten kann, oder nach den Zielen, die das Unternehmen für die Zukunft hat. Das zeigt, dass du proaktiv bist und an der Rolle interessiert bist.

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