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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe neue Produkte ein, setze Promotions um und erstelle Marktanalysen.
- Arbeitgeber: Lactalis Nestlé Frischprodukte Schweiz AG – ein kreatives Marketing-Team in Zug.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Krankenkassenzuschüsse.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte spannende Marken-Launches mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in BWL und Teamplayer mit Verantwortungsbewusstsein.
- Andere Informationen: Tolle Möglichkeit für kreative Köpfe, die im Marketing durchstarten wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Lactalis Nestlé Frischprodukte Schweiz AG in Zug sucht ein kreatives und strategisch denkendes Mitglied für das Marketing-Team. Die Rolle beinhaltet die Entwicklung und Einführung neuer Produkte, die Umsetzung von Promotions und die Erstellung von Marktanalysen.
Gesucht wird ein Teamplayer mit einem Hochschulabschluss im Bereich BWL und einem Verantwortungsbewusstsein. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten sowie attraktive Benefits wie Krankenkassenzuschüsse warten auf dich.
Praktikant Marketing – Marken-Launches & Insights Arbeitgeber: Lactalis Nestlé Frischprodukte Schweiz AG
Kontaktperson:
Lactalis Nestlé Frischprodukte Schweiz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant Marketing – Marken-Launches & Insights
✨Tipp Nummer 1
Sei kreativ und zeige deine Ideen! Wenn du dich auf die Stelle bewirbst, überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen im Marketing nutzen kannst, um neue Produkte erfolgreich einzuführen. Lass uns wissen, was du denkst!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Vielleicht gibt es sogar Alumni von deiner Hochschule, die bei Lactalis Nestlé arbeiten – sprich sie an!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Marketing und über Lactalis Nestlé selbst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch, wie du sie praktisch anwenden kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, deine Bewerbung individuell zu gestalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant Marketing – Marken-Launches & Insights
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Wenn du dich für die Position bewirbst, zeig uns deine kreative Seite! Nutze das Anschreiben, um deine Ideen und Ansätze zu präsentieren, wie du neue Produkte entwickeln und einführen würdest.
Marktforschung ist der Schlüssel: Da die Rolle auch Marktanalysen umfasst, solltest du in deinem Lebenslauf oder Anschreiben Beispiele anführen, wo du bereits Marktforschung betrieben hast. Das zeigt uns, dass du strategisch denkst und die Branche verstehst.
Teamplayer sein: Wir suchen jemanden, der gut im Team arbeiten kann. Erwähne in deiner Bewerbung, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich besser kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lactalis Nestlé Frischprodukte Schweiz AG vorbereitest
✨Verstehe die Marke
Informiere dich gründlich über Lactalis Nestlé und deren Produkte. Zeige im Interview, dass du die Markenwerte und die Zielgruppe verstehst. Das hilft dir, deine Ideen für neue Produkte und Promotions besser zu präsentieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium, die deine Fähigkeiten im Marketing zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu demonstrieren, wie du zur Entwicklung und Einführung neuer Produkte beitragen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu aktuellen Projekten oder Herausforderungen im Marketing sind immer gut.
✨Teamplayer-Mentalität zeigen
Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das ist besonders wichtig, da die Rolle einen starken Fokus auf Teamarbeit hat.