Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Menschen in herausfordernden Lebenssituationen und unterstütze ihre berufliche Integration.
- Unternehmen: Non-Profit-Organisation mit einem sinnvollen Auftrag und einem kreativen Team.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und ein wertschätzendes Arbeitsklima.
- Weitere Informationen: Flexible, kommunikative Persönlichkeit mit Humor ist willkommen!
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und wachse persönlich und beruflich.
- Qualifikationen: Ausbildung in Sozialer Arbeit und Freude an der Unterstützung von Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir sind eine Non-Profit-Organisation, die etwas anders tickt. Denn wir bringen professionelle Dienstleistungen mit einer sinnvollen Aufgabe unter einen Hut. Die soziale und berufliche Integration von erwerbslosen Menschen ist unser Ziel. Möchtest auch du Menschen beim Eintritt in den Arbeitsalltag begleiten? Dann bist du bei uns richtig.
Im Team Soziales unterstützen wir die von unseren Arbeitsbereichen integrierten Mitarbeitenden bei ihren sozialen Anliegen. Gleichzeitig fördern wir sie in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung. Dabei orientieren wir uns am lösungsorientierten Ansatz (LOA). Diese spannende und sinnstiftende Aufgabe erfüllen wir in einem vielseitigen Umfeld.
Deine Aufgaben:
- Interne Fallführung: ganzheitliche Unterstützung und Förderung der Mitarbeitenden der Fachbereiche und Hilfsarbeiten in Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team durch konkrete Hilfeleistungen, Beratung oder Vermittlung an Drittstellen
- Zusammenarbeit mit den zuweisenden Stellen: Einholung von Kostengutsprachen, Führen von Eintritts- und Standortgesprächen, laufende Berichterstattung, Austrittsplanung
- Teilnahme an Teamsitzungen und Supervisionen
Du bringst mit:
- Ausbildung und Berufserfahrung in der Sozialen Arbeit
- Erfahrung in der Arbeitsintegration und im kaufmännischen Bereich sind von Vorteil
- Freude an der Begleitung von Menschen in herausfordernden Lebenssituationen
- Organisationsgeschick mit selbstständiger Arbeitsweise
- Flair fürs Schreiben und administrative Arbeiten, gute Kenntnisse von Microsoft 365
- Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Sinn für Humor
- Belastbare, flexible und kommunikative Persönlichkeit
- Interesse und Begeisterung für unsere Werte und Vision
Das bieten wir dir:
Der Läbesruum ist ein attraktiver und fairer Arbeitgeber mit vielfältigen und spannenden Aufgaben. Erfahre mehr über unsere fortschrittlichen Anstellungsbedingungen und das wertschätzende Arbeitsklima. Ein motiviertes und kreatives Team freut sich auf dich.
Fühlst du dich angesprochen? Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung bis zum 12. Juni 2026.
Sozialarbeiter/-in FH 80-100 % Arbeitgeber: Läbesruum
Der Läbesruum ist ein herausragender Arbeitgeber, der sich durch ein wertschätzendes Arbeitsklima und fortschrittliche Anstellungsbedingungen auszeichnet. Hier hast du die Möglichkeit, in einem kreativen Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die soziale und berufliche Integration von Menschen einsetzt und dir zahlreiche Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialarbeiter/-in FH 80-100 % erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Organisation und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Stelle bei uns interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter/-in FH 80-100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die soziale Arbeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Erzähl uns von Situationen, in denen du Menschen unterstützt hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen klar und strukturiert sind. Ein gut aufbereitetes Dokument zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Läbesruum vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Organisation
Informiere dich gründlich über die Werte und die Vision der Non-Profit-Organisation. Zeige im Interview, dass du ihre Mission verstehst und bereit bist, dich für die soziale und berufliche Integration von Menschen einzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Menschen in herausfordernden Lebenslagen unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen lösungsorientierten Ansatz zu demonstrieren.
✨Zeige Teamfähigkeit und Humor
Da die Stelle viel Zusammenarbeit im Team erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite auch eine Anekdote vor, die deinen Sinn für Humor zeigt – das kann helfen, eine positive Atmosphäre im Interview zu schaffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.
