Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für den Erfolg deiner Filiale.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 2500 Mitarbeitern und einer Leidenschaft für frische Schokolade.
- Vorteile: Eigenverantwortung, Weiterbildungsmöglichkeiten und großzügige Rabatte auf unsere Produkte.
- Weitere Informationen: Schokolade am Arbeitsplatz und gute Erreichbarkeit der Standorte.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis und bringe deine Ideen in einem kreativen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Führungskompetenz, Verkaufstalent und Erfahrung im Einzelhandel sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Frische, Handwerk, Schweiz – dafür steht die Schokoladenmanufaktur Läderach. 1962 gegründet, beschäftigt unser Familienunternehmen heute gruppenweit über 2500 Menschen aus rund 80 Ländern, Tendenz steigend. Der Hauptsitz des Unternehmens liegt im Kanton Glarus. Vor malerischer Alpenkulisse produzieren wir hier unsere frischen Schokoladen. Der Unternehmensbereich „Retail“ umfasst über 200 Chocolaterien in 21 Ländern. Hier bieten wir unsere Schokoladenspezialitäten an und laden Kundinnen und Kunden ein, frische Schokolade immer wieder neu zu erleben. Willst auch du daran teilhaben? Dann komm zu uns.
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Ergebnisse der Verkaufsstelle unter Einhaltung des vorgegebenen Budgets
- Führung, Leitung und Motivation der Filiale und der Filialmitarbeiter
- Sicherstellung von Qualitätsstandards
- Sicherstellung und Einhaltung der internen Filialvorgaben
- Kommunikation mit der Unternehmenszentrale
- Aktive Mitarbeit in der Filiale und im Verkaufsgeschehen
Profil
- Führungskompetenz: Teamführung und Motivation: Du solltest in der Lage sein, ein Team zu führen, zu motivieren und bei Bedarf zu coachen, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
- Kommunikationsfähigkeit: Offene Kommunikation: Du solltest klar und offen kommunizieren können, sowohl mit deinem Team als auch mit Kunden und der Unternehmenszentrale.
- Organisationstalent: Zeitmanagement: Du musst in der Lage sein, verschiedene Aufgaben gleichzeitig zu erledigen, wie z. B. Personalplanung, Warenmanagement und Verkaufsstrategien, und dabei stets den Überblick zu behalten.
- Verkaufstalent: Verkaufsstrategien: Du solltest ein gutes Gespür für Verkaufsförderung haben und wissen, wie du Produkte attraktiv präsentierst, um den Umsatz zu steigern.
- Erfahrung im Einzelhandel: Branchenerfahrung: Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer leitenden Position, hilft dir, die verschiedenen Aspekte des Geschäftsbetriebs besser zu verstehen und anzuwenden.
Wir bieten
- Ein spannendes Arbeitsumfeld mit motivierten Kolleginnen und Kollegen
- Eine Position mit viel Eigenverantwortung
- Die Möglichkeit, frische Ideen einzubringen
- Eine offene und respektvolle Feedbackkultur
- Interne und externe Weiterbildungen
- Individuelle Karrieremöglichkeiten
- Großzügige Rabatte auf unsere Produkte
- Schokolade am Arbeitsplatz
- Gute Erreichbarkeit der Standorte
- Bezuschussung Deutschlandticket
VOLLZEITSTELLE ALS FILIALLEITUNG (M/W/D) Arbeitgeber: Läderach (Deutschland) GmbH
Die Schokoladenmanufaktur Läderach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein spannendes Arbeitsumfeld in malerischer Alpenkulisse bietet. Mit einer offenen und respektvollen Feedbackkultur sowie vielfältigen internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Familienunternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von großzügigen Rabatten auf Produkte und einer guten Erreichbarkeit der Standorte, was die Arbeit hier besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Läderach (Deutschland) GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so VOLLZEITSTELLE ALS FILIALLEITUNG (M/W/D) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filialleitung interessierst, zögere nicht, direkt in einer der Chocolaterien vorbeizuschauen. Sprich mit den Mitarbeitenden und zeige dein Interesse an der Marke und dem Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei Läderach arbeitet oder dort gearbeitet hat. Frag nach Insider-Tipps und Empfehlungen, um einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von Läderach und überlege dir, wie du deine Führungskompetenzen und Verkaufstalente am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam frische Ideen einzubringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um VOLLZEITSTELLE ALS FILIALLEITUNG (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht dich authentisch und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Pass dein Anschreiben an:Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die Stelle als Filialleitung zuschneidest. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu unserem Team passen.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor:Da du in einer leitenden Position arbeiten möchtest, ist es wichtig, dass du deine Führungskompetenzen betonst. Teile Beispiele, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast – das wird uns beeindrucken!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Läderach (Deutschland) GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Philosophie der Schokoladenmanufaktur Läderach. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Frische und Handwerk verstehst und wie du diese Werte in deiner Rolle als Filialleitung umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder motiviert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenz und Kommunikationsfähigkeit zu demonstrieren.
✨Zeige dein Verkaufstalent
Bereite dich darauf vor, über Verkaufsstrategien zu sprechen, die du in der Vergangenheit angewendet hast. Überlege dir, wie du Produkte attraktiv präsentieren würdest, um den Umsatz zu steigern, und bringe kreative Ideen ein, die du in die Filiale einbringen könntest.
✨Stelle Fragen zur Position
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Filialleitung zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu den Zielen der Filiale sind immer gut!
