Auf einen Blick
- Aufgaben: Verbessere die Lebensqualität unserer Patienten durch individuelle Pflege und Unterstützung.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit Herz, das hochwertige Pflegeleistungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 29 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und modernem Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben der Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Empathie für Patienten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Als Pflegefachkraft im ambulanten Pflegedienst trägst du maßgeblich dazu bei, die Lebensqualität unserer Patienten zu verbessern und sie in ihrem eigenen Zuhause zu unterstützen.
- Du übernimmst eine verantwortungsvolle Rolle in der medizinischen Versorgung und hilfst den Patienten, ein selbstbestimmtes Leben zu führen.
- Pflege und Betreuung: Du führst die Grund- und Behandlungspflege durch, z. B. Hilfe bei der Körperpflege, Mobilisation, Wundversorgung und Medikamentengabe.
- Beobachtung des Gesundheitszustands: Du überwachst den Gesundheitszustand der Patienten, führst regelmäßige Kontrollen durch und dokumentierst die relevanten Daten.
- Koordination der Pflegeplanung: Du erstellst individuelle Pflegepläne in Zusammenarbeit mit dem Patienten und dessen Angehörigen und sorgst dafür, dass alle therapeutischen Maßnahmen durchgeführt werden.
- Ansprechpartner für Patienten und Angehörige: Du stehst den Patienten und ihren Angehörigen als Vertrauensperson zur Seite, gibst Ratschläge zur Pflege und informierst über die weitere Behandlung.
- Medizinische Maßnahmen: Du führst ärztlich verordnete Maßnahmen wie Injektionen, Infusionen oder Blutdruckmessungen durch.
- Dokumentation: Du dokumentierst alle durchgeführten Pflege- und Behandlungsschritte sowie den Gesundheitszustand der Patienten gemäß den Vorgaben.
- Zusammenarbeit im Team: Du arbeitest eng mit anderen Fachkräften wie Ärzten, Therapeuten und Pflegekollegen zusammen, um eine bestmögliche Betreuung sicherzustellen.
- Notfallmanagement: Du reagierst bei Bedarf schnell und kompetent auf Notfälle und hilfst dabei, die Patienten sicher zu versorgen.
Stellenanforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Pflegefachmann/-frau).
- Berufserfahrung: Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der ambulanten Pflege oder in einem ähnlichen Bereich, aber auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen.
- Empathie und Kommunikationsfähigkeit: Du gehst mit Einfühlungsvermögen auf die Bedürfnisse unserer Patienten ein und kannst dich sowohl mit den Patienten als auch mit deren Angehörigen verständigen.
- Selbstständigkeit und Organisationstalent: Du arbeitest eigenständig, organisierst deine Termine und Tätigkeiten gut und behältst auch in hektischen Situationen einen klaren Kopf.
- Teamarbeit: Du arbeitest gut im Team und stimmst dich mit anderen Pflegekräften und Therapeuten ab, um eine bestmögliche Versorgung zu gewährleisten.
- Führerschein der Klasse B: Da du im ambulanten Dienst unterwegs bist, benötigst du einen gültigen Führerschein und ein Fahrzeug, um die Patienten zu Hause zu besuchen.
- Flexibilität: Du bist bereit, je nach Bedarf in verschiedenen Arbeitsbereichen zu arbeiten und die Arbeitszeiten flexibel zu gestalten.
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit: Du trägst Verantwortung für die Pflege und das Wohlergehen deiner Patienten und erledigst deine Aufgaben zuverlässig.
- Kenntnisse in der Dokumentation: Du verfügst über gute Kenntnisse in der Pflege- und Gesundheitsdokumentation und kannst diese regelmäßig und korrekt führen.
Warum wir?
- Weil wir nicht nur einen Arbeitsplatz bieten, sondern ein Umfeld, in dem du dich beruflich und persönlich entfalten kannst.
- Bei uns stehst DU als Mensch im Mittelpunkt: Wir legen Wert auf Wertschätzung, Teamgeist und individuelle Entwicklung.
- Gemeinsam arbeiten wir daran, das Leben unserer Patienten nachhaltig zu verbessern – und dabei wachsen wir alle miteinander.
Freue Dich auf:
- Attraktive Vergütung
- Modernes Arbeitsumfeld
- 29 Tage Urlaub
- Weihnachtsgeld
- Mitarbeiterkreditkarte
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Festanstellung
- Mitarbeiterevents
- Kostenloses Mittagessen & Getränke
- Teamkleidung
- Fitnessangebote (Job Rad)
Über uns
Die Lärz & Weiß GmbH ist ein etabliertes Familienunternehmen, das seit 2008 hochwertige Pflege- und Betreuungsdienstleistungen für pflegebedürftige Menschen anbietet. Mit Stolz sind wir an sieben Standorten präsent und setzen uns leidenschaftlich dafür ein, das Wohlbefinden und die Lebensqualität unserer Kunden zu verbessern.
Unsere Mission ist es, individuelle und bedarfsgerechte Pflege auf höchstem Niveau zu gewährleisten, um unseren Kunden ein würdevolles und selbstbestimmtes Leben in ihrer vertrauten Umgebung zu ermöglichen. Dabei legen wir besonderen Wert auf einen respektvollen Umgang, Empathie und Professionalität in der Betreuung.
Unser engagiertes Team besteht aus über 160 Mitarbeitern, die mit Fachkompetenz, Mitgefühl und Engagement jeden Tag dazu beitragen, die Lebensqualität unserer Kunden zu steigern. Durch kontinuierliche Weiterbildungen und Schulungen stellen wir sicher, dass unser Personal stets auf dem neuesten Stand der Pflegemethoden und -techniken ist.
Wenn Sie Teil eines dynamischen Teams werden möchten, das sich leidenschaftlich für die Verbesserung der Lebensqualität älterer Menschen einsetzt, laden wir Sie herzlich ein, sich bei uns zu bewerben.
Pflegefachkraft (M/W/D) Arbeitgeber: Lärz & Weiß Jobs
Kontaktperson:
Lärz & Weiß Jobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (M/W/D)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum dir die Arbeit mit Menschen am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, ihre Lebensqualität zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Pflegefachkraft zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du schon viel Erfahrung in der ambulanten Pflege hast oder gerade erst anfängst – erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Das macht deine Bewerbung stark!
Dokumentation nicht vergessen: Da die Dokumentation ein wichtiger Teil deiner Arbeit ist, solltest du in deiner Bewerbung auch darauf eingehen. Zeig uns, dass du die Bedeutung von präziser Dokumentation verstehst und bereit bist, dies in deiner neuen Rolle umzusetzen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir dich bald kennenlernen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lärz & Weiß Jobs vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Lärz & Weiß GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Mission, Werte und Dienstleistungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei es bei der Wundversorgung oder der Kommunikation mit Patienten und Angehörigen – solche Beispiele machen deinen Lebenslauf lebendig.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, im Interview zu demonstrieren, wie du auf die Bedürfnisse von Patienten eingehst und wie du mit Angehörigen kommunizierst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Lärz & Weiß GmbH Wert auf individuelle Weiterentwicklung legt, ist es eine gute Idee, im Interview nach Fortbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und einen langfristigen Beitrag zu leisten.