Gruppenleiter / Heilerziehungspfleger (m/w/d) für den Förder- und Beschäftigungsbereich in Brandenburg an der Havel
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Gruppenleiter / Heilerziehungspfleger (m/w/d) für den Förder- und Beschäftigungsbereich in Brandenburg an der Havel

Gruppenleiter / Heilerziehungspfleger (m/w/d) für den Förder- und Beschäftigungsbereich in Brandenburg an der Havel

Brandenburg an der Havel Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und unterstütze Menschen in der individuellen Pflege und Planung von Tagesangeboten.
  • Arbeitgeber: Lafim-Diakonie ist ein moderner Träger für Dienstleistungen für Menschen mit Einschränkungen.
  • Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams, das Menschen hilft, würdevoll zu leben und zu lernen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir bevorzugen digitale Bewerbungen und bieten eine familienfreundliche Arbeitsumgebung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für den Förder- und Beschäftigungsbereich , Belziger Chaussee 6 in 14776 Brandenburg an der Havel, suchen wir Sie als Gruppenleiter (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (30 Std. / Woche). Die Stelle ist vorerst für 2 Jahre befristet, mit Ziel der Entfristung. Im Förder- und Beschäftigungsbereich in Brandenburg an der Havel bieten wir Menschen, die nicht oder noch nicht in der Lage sind, die Werkstatt zu besuchen, Bildung und Hilfe zum Erwerb praktischer Fähigkeiten und die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Ehrliches Grundgehalt: Wir bieten Ihnen ein faires Gehalt nach AVR DWBO. Geregelter Urlaubsanspruch: Sie erhalten einen tariflich geregelten Urlaubsanspruch nach Betriebszugehörigkeit (mind. 30 Tage pro Jahr) sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe. Feste Arbeitszeiten: Sie arbeiten bei uns von Montag bis Freitag zu planbaren und familienfreundlichen Zeiten. Altersvorsorge: Für eine sichere Zukunft erhalten Sie eine betriebliche Altersversorgung mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung. Fortbildung und Weiterentwicklung: Wir organisieren individuelle Fortbildungs- und Weiterentwicklungsangebote für Sie und haben eine eigene Talentförderung. Gesundheitsmanagement: Ihr Wohlbefinden ist uns sehr wichtig, daher können Sie aus verschiedenen Angeboten zur Vorsorge wählen (bspw. Augenuntersuchung). Gütesiegel \“berufundfamilie\“: Wir sind offiziell zertifiziert als familien- und lebensphasenbewusstes Unternehmen. Sie betreuen und unterstützen unsere Beschäftigten aktiv in der individuellen aktivierenden Pflege. Sie wirken bei der Koordination und Planung von Tagesangeboten mit. Sie bringen eigene Ideen zur Gestaltung eines lernförderlichen Umfeldes ein. Sie erfassen und beurteilen die Bedarfe und den Leistungsstand der Betreuten. Sie leisten Zuarbeit zu Berichten. Sie beteiligen sich an der Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise haben Sie Kenntnisse im Bereich für bedarfsgerechte Hilfeleistungen für Menschen mit Beeinträchtigungen. Ihr einfühlender und wertschätzender Umgang mit den zu betreuenden Personen und gute Kommunikations- und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus. Sie verfügen über EDV- Kenntnisse in Microsoft Office (Outlook, Excel und Word). Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert. Sie achten die christlichen Werte der Lafim-Diakonie. Für die Arbeit in den Einrichtungen benötigen Sie ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis. Rund 3.000 Mitarbeitende leisten bei der Lafim-Diakonie jeden Tag an über 40 Standorten Dienst am Menschen – damit ist sie eine der größten Arbeitgeber:innen im Land Brandenburg. Fliedners Lafim-Diakonie gGmbH als Teil der Lafim-Diakonie, ist ein moderne und anerkannte Trägerin von Betreuungs-, Assistenz- und Dienstleistungen für Menschen mit unterschiedlichsten Einschränkungen. Im Vordergrund steht unser diakonisches Handeln mit einer langen Tradition – unser Ziel ist es, dass Menschen würdevoll und zufrieden alt werden können. Nachhaltigkeit und Umwelt liegen uns am Herzen. Wir haben uns als Ziel gesetzt bis 2035 klimaneutral zu arbeiten. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir freuen uns, dass Sie ein Teil unseres starken Teams werden wollen. Als moderne diakonische Unternehmensgruppe liegt uns das Thema Nachhaltigkeit besonders am Herzen, daher bevorzugen wir generell digitale Bewerbungen. Lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Bewerbungsportal Aktuelle Stellen – Lafim Diakonie (lafim-diakonie.de) zukommen. Alternativ können Sie sich auch per E-Mail an bewerbung@lafim-diakonie.de bewerben. Bitte beachten Sie: Postalische Bewerbungen in Papierform nehmen wir ebenfalls entgegen, allerdings können wir Ihnen Ihre Unterlagen nicht wieder zurücksenden.

Gruppenleiter / Heilerziehungspfleger (m/w/d) für den Förder- und Beschäftigungsbereich in Brandenburg an der Havel Arbeitgeber: Lafim - Diakonie für Menschen im Alter

Die Lafim-Diakonie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein faires Gehalt und einen tariflich geregelten Urlaubsanspruch bietet, sondern auch eine familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung und individuelle Fortbildungsangebote. Mit einem starken Fokus auf diakonisches Handeln und Nachhaltigkeit schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem die persönliche und berufliche Entwicklung gefördert wird. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für die Würde und Zufriedenheit von Menschen mit Beeinträchtigungen einsetzt.
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Kontaktperson:

Lafim - Diakonie für Menschen im Alter HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gruppenleiter / Heilerziehungspfleger (m/w/d) für den Förder- und Beschäftigungsbereich in Brandenburg an der Havel

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Lafim-Diakonie und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die christlichen Werte respektierst und verstehst, wie wichtig diese für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen sind.

Tip Nummer 2

Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der aktivierenden Pflege und der Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen verdeutlichen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereits praktische Fähigkeiten mitbringst.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden der Lafim-Diakonie, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Gespräch. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Das ist besonders wichtig in einem Umfeld, das auf Zusammenarbeit angewiesen ist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleiter / Heilerziehungspfleger (m/w/d) für den Förder- und Beschäftigungsbereich in Brandenburg an der Havel

Einfühlungsvermögen
Wertschätzender Umgang
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Kenntnisse in der Heilerziehungspflege
Planungs- und Organisationsfähigkeiten
Erfahrung in der individuellen aktivierenden Pflege
EDV-Kenntnisse in Microsoft Office (Outlook, Excel, Word)
Fähigkeit zur Bedarfsanalyse
Qualitätsmanagementkenntnisse
Führerschein Klasse B
Kenntnisse über bedarfsgerechte Hilfeleistungen für Menschen mit Beeinträchtigungen
Flexibilität
Engagement für diakonische Werte

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und erfüllen kannst.

Individuelle Bewerbung verfassen: Gestalte dein Bewerbungsschreiben individuell für die Position als Gruppenleiter / Heilerziehungspfleger. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für diese Rolle qualifizieren.

Motivationsschreiben einfügen: Füge ein Motivationsschreiben hinzu, in dem du erklärst, warum du bei der Lafim-Diakonie arbeiten möchtest und wie du zur Förderung und Unterstützung der Beschäftigten beitragen kannst.

Dokumente digital einreichen: Reiche deine Bewerbungsunterlagen bevorzugt digital über das Bewerbungsportal der Lafim-Diakonie ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut lesbar sind und die Dateiformate den Vorgaben entsprechen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lafim - Diakonie für Menschen im Alter vorbereitest

Verstehe die Werte der Lafim-Diakonie

Informiere dich über die christlichen Werte und die diakonische Ausrichtung der Lafim-Diakonie. Zeige im Interview, dass du diese Werte respektierst und in deiner Arbeit umsetzen möchtest.

Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Menschen mit Beeinträchtigungen unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen einfühlenden Umgang zu demonstrieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du zur Koordination und Planung von Tagesangeboten beigetragen hast.

Frage nach Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fortbildungsmaßnahmen fragst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern.

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Lafim - Diakonie für Menschen im Alter
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