Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Betreuung und Förderung von Menschen mit Unterstützungsbedarf.
- Unternehmen: Lafim-Diakonie, einer der größten sozialen Träger in Brandenburg.
- Vorteile: Faire Vergütung, 31 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem Ziel: klimaneutral bis 2035!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Verstärken Sie unser Team in Brandenburg! Für unseren Standort Brandenburg/Havel suchen wir zum 01.08.2026 eine engagierte Betreuungsfachkraft (m/w/d) in Teilzeit (32 Std./Woche). Die Anstellung ist zunächst auf zwei Jahre befristet, mit Ziel der Entfristung.
Im Lafim-Diakonie Dienste zur Teilhabe Förder- und Beschäftigungsbereich in Brandenburg bieten wir Menschen, die nicht oder noch nicht in der Lage sind, die Werkstatt zu besuchen, Bildung und Hilfe zum Erwerb praktischer Fähigkeiten und die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.
Das bieten wir Ihnen – Ihre Vorteile bei uns:
- Faire Vergütung: nach Tarif AVR DWBO
- Arbeitszeit: Montag bis Freitag von 07:00 bis 15:30 Uhr
- 31 Urlaubstage: plus Sonderurlaub bei bestimmten Anlässen
- Betriebliche Altersvorsorge: Arbeitgeberfinanzierte Zusatzversicherung für Ihre Zukunft
- Individuelle Fortbildungen: Talentförderung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Gesundheit im Fokus: z. B. kostenlose Vorsorgeuntersuchungen
- Familienfreundlich & zertifiziert: Siegel „berufundfamilie“
Ihre Aufgaben – mit Herz, Engagement und Weitblick:
- Individuelle Betreuung und aktivierende Pflege von Menschen mit Unterstützungsbedarf
- Förderung der Selbstständigkeit und Teilhabe im Alltag
- Planung und Durchführung pädagogischer und kreativer Angebote
- Dokumentation von Entwicklungsprozessen und Bedarfsermittlung
- Unterstützung bei der Erstellung von Förder- und Entwicklungsberichten
- Mitwirkung im Qualitätsmanagement und Weiterentwicklung der Einrichtung
Das bringen Sie mit – fachlich kompetent und menschlich engagiert:
- Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich der Behindertenhilfe oder Sozialpädagogik.
- Idealerweise Kenntnisse in der bedarfsgerechten Begleitung und Förderung von Menschen mit Beeinträchtigungen.
- Empathie, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Führerschein Klasse B wünschenswert
- Erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
- Identifikation mit christlichen Werten
Willkommen bei der Lafim-Diakonie Dienste zur Teilhabe. Mit rund 3.250 Mitarbeitenden an über 40 Standorten ist die Lafim-Diakonie eine der größten sozialen Trägerinnen im Land Brandenburg. Wir engagieren uns für Senioren, Menschen mit Beeinträchtigungen und Menschen und bieten hauswirtschaftliche Dienstleistungen an. Unser Ziel ist es, dass Menschen würdevoll und zufrieden alt werden können – mit Nachhaltigkeit als festem Bestandteil unserer Strategie. Unser Ziel: klimaneutral bis 2035!
Jetzt bewerben! Bewerben Sie sich direkt digital über unser Portal: 👉 Aktuelle Stellen – Lafim-Diakonie Oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an: bewerbung@lafim-diakonie.de. Alternativ auch postalisch (bitte beachten: Rückversand der Unterlagen ist nicht möglich).
Betreuungsfachkraft / Heilerziehungspfleger (m/w/d) Förder- und Beschäftigungsbereich in Brandenburg Arbeitgeber: Lafim Diakonie
Die Lafim-Diakonie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine faire Vergütung und umfangreiche Urlaubstage bietet, sondern auch individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung fördert. Mit einem starken Fokus auf Familienfreundlichkeit und einem engagierten Team in Brandenburg/Havel schaffen wir eine unterstützende Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, einen bedeutenden Beitrag zur Teilhabe und Förderung von Menschen mit Unterstützungsbedarf zu leisten.
