Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte spannende Projekte in der technischen Gebäudeausrüstung und arbeite im Team.
- Unternehmen: Traditionsunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung in der Gebäudetechnik.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielseitige Aufgaben und hervorragende Entwicklungschancen in einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige und leistungsfähige Gebäude und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Interesse an Projektmanagement und technischem Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Mit dem Geschäftsbereich VINCI Energies Building Solutions konzentriert sich der internationale Systemintegrator VINCI Energies darauf, Gebäude nachhaltiger, lebenswerter und leistungsfähiger zu gestalten. Rund 30.000 Expertinnen und Experten in 25 Ländern und 600 Business Units planen und errichten Lösungen und technische Anlagen für sämtliche Gebäudetypen – bis hin zur Sanierung. Das Geschäftsvolumen beträgt 6,1 Milliarden Euro.
Die Lagrange TWM GmbH ist Teil dieses Netzwerks und ein seit 1928 bestehendes Traditionsunternehmen, dessen Mitarbeitende über langjährige Erfahrung in den Leistungsbereichen Heizungs-, Kälte-, Lüftungs- und Klima- sowie Sanitär- und Sprinklertechnik und dem industriellen Rohrleitungs- und Anlagenbau verfügen. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Konzepterstellung und Planung sowie das Engineering und die Ausführung bis zur Übergabe der betriebsfertigen Anlage im Gewerbe- und Industriebereich.
Wir freuen uns darauf, Sie als Projektkaufmann:frau in unserem Team begrüßen zu dürfen. Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Arbeitsumfeld.
Projektkaufmann (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung Arbeitgeber: LAGRANGE TWM GmbH
Als Projektleiter (m/w/d) Kälte in unserem traditionsreichen Unternehmen profitieren Sie von einem familiären Arbeitsumfeld und den Vorteilen eines großen Konzerns. Wir bieten Ihnen nicht nur eine strukturierte Einarbeitung und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein attraktives Gehaltsmodell, 30 Tage Urlaub sowie zahlreiche Teamevents und Firmenevents, die das Betriebsklima fördern. Arbeiten Sie in der Metropolregion Rhein-Main an anspruchsvollen Projekten und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem dynamischen Team.
