Auf einen Blick
- Aufgaben: Diagnostik und Therapie von neurologischen Patienten sowie Mitarbeit in der Notaufnahme.
- Unternehmen: Lahn-Dill-Kliniken, eines der größten Klinikverbunde Hessens mit familiärem Arbeitsklima.
- Vorteile: Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Mitarbeitervorteile und betriebliche Gesundheitsförderung inklusive.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Neurologie und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Deutsche Approbation als Arzt und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Wir, die Lahn-Dill-Kliniken, sind ein kommunales Krankenhaus-Unternehmen im Lahn-Dill-Kreis. Jährlich behandeln wir an unseren 3 Standorten Braunfels, Dillenburg und Wetzlar rund 33.000 Patienten stationär. Mit fast 900 Betten und ca. 2.800 Mitarbeitern sind wir einer der größten Klinikverbunde Hessens. Wir wollen für die Region da sein – gemeinsam mit Ihnen! Deshalb suchen wir für die Klinik für Neurologie am Standort Wetzlar, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einen Arzt in Weiterbildung (m/w/d) (Vollzeit, befristet).
Die neurologische Klinik in Wetzlar verfügt über 36 Betten einschließlich einer zertifizierten Stroke Unit mit 9 Betten. Das ärztliche Team unter der Leitung von Privatdozent Dr. Tobias Braun ist verantwortlich für die umfassende stationäre Diagnostik und Therapie der neurologischen Erkrankungen. Das ärztliche Team wird ergänzt durch erfahrene Pflegekräfte, technische Assistenten, Physiotherapeuten, Logopäden und Sozialarbeiter. Kurze Dienstwege, ein familiäres Arbeitsklima und flache Hierarchien ermöglichen einen strukturierten Arbeitsalltag bei regelmäßigem Austausch mit den Oberärztinnen und Oberärzten.
Die Weiterbildungsermächtigung für das Fach Neurologie umfasst 48 Monate. Die Neurologische Klinik der Lahn-Dill-Kliniken arbeitet eng mit der neurologischen Klinik des Universitätsklinikums Gießen zusammen. Durch die enge Kooperation ist ein zeitlich befristeter Wechsel an das Universitätsklinikums Gießen im Rahmen einer strukturierten Rotation möglich.
Zu Ihrem zukünftigen Aufgabengebiet gehören:
- Diagnostik und Therapie von Patienten aus dem gesamten Spektrum der Neurologie
- Sonographische und elektrophysiologische Untersuchung der Patienten
- Mitarbeit in der zentralen Notaufnahme und Mitwirkung am Nacht- und Wochenenddienst
Sie passen zu uns, wenn Sie:
- Engagement und Freude an Ihrem Beruf mitbringen
- ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Motivation haben
- Spaß am Umgang mit Menschen besitzen
- eine deutsche Approbation als Arzt (m/w/d) vorweisen können
Wir bieten Ihnen:
- Hospitationstage zum gegenseitigen Kennenlernen
- eine strukturierte Einarbeitung begleitet durch einen erfahrenen Kollegen (Paten)
- ein breites fachliches Spektrum
- Erwerb des Ultraschall-, des EEG- und des FEES-Zertifikats möglich. Weitere Zusatzqualifikationen werden beantragt
- Möglichkeit zur Promotion
- strukturierte Entwicklungsmöglichkeiten mit diversen Fortbildungen, Weiterbildungen und wissenschaftlichen Veranstaltungen
- Vergütung nach EG I TV-Ärzte/VKA mit einer zusätzlichen Altersversorgung
- Mitarbeiterbeteiligung
- ein breites Angebot der Betrieblichen Gesundheitsförderung
- betriebseigene Kindertagesstätte am Standort Wetzlar (kapazitätsabhängig)
- vielfältige Mitarbeitervorteile
Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Schwerbehinderte geeignet.
Ihre Ansprechpartner: Priv.-Doz. Dr. med. Tobias Braun, Chefarzt (Tel.: 06441/79-2476) und Markus Bourcarde, stv. Leiter Personalmanagement (Tel.: 06441/79-2012).
Assistenzarzt (m/w/d) - Klinik für Neurologie Arbeitgeber: Lahn-Dill-Kliniken GmbH Personalmanagement
Die Lahn-Dill-Kliniken sind ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Oberarzt (m/w/d) in der Klinik für Urologie, Kinderurologie und Urologische Onkologie in Wetzlar ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld bietet. Sie profitieren von einem engagierten Team, umfassender Unterstützung durch die Chefarzt- und Oberarztkollegen sowie vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Zudem sorgt die betriebliche Gesundheitsförderung und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung dafür, dass Sie Beruf und Familie optimal vereinbaren können.
Kontaktdaten:
Lahn-Dill-Kliniken GmbH Personalmanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Assistenzarzt (m/w/d) - Klinik für Neurologie erhalten könntest
✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei Lahn-Dill-Kliniken GmbH Personalmanagement unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei Lahn-Dill-Kliniken GmbH Personalmanagement zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistenzarzt (m/w/d) - Klinik für Neurologie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei Lahn-Dill-Kliniken GmbH Personalmanagement arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Assistenzarzt (m/w/d) - Klinik für Neurologie? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lahn-Dill-Kliniken GmbH Personalmanagement vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Assistenzarzt (m/w/d) - Klinik für Neurologie bei Lahn-Dill-Kliniken GmbH Personalmanagement kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über Lahn-Dill-Kliniken GmbH Personalmanagement und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.
