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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Kundenbeziehungen und Verkauf von Rollladen- und Sonnenschutzlösungen.
- Arbeitgeber: LAKAL ist ein führender Anbieter in der Rollladen- und Tortechnik mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, attraktives Gehalt, Dienstwagen und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem innovativen Unternehmen mit Teamwork und persönlichem Wachstum.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung im Außendienst erforderlich.
- Andere Informationen: Reiseintensive Tätigkeit in der Vertriebsregion Saarland.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
LAKAL ist einer der führenden Anbieter für Rollladen- und Tortechnik, Sonnen- und Insektenschutz in Europa. 1924 gegründet, verbindet LAKAL deutsche Effizienz mit französischer Kreativität. Der Unternehmensstandort in Saarlouis/Saarland vereint von der Entwicklung bis zur Produktion alle Abteilungen unter einem Dach. Mehr als 300 Mitarbeitende erwirtschaften dort einen Umsatz von über 85 Millionen Euro im Jahr. 100 Jahre Vertrauen, Erfahrung, Innovation und Teamwork sind für LAKAL der Antrieb für die Zukunft.
In Ihrer Vertriebsregion sind Sie verantwortlich für die langfristige, vertrauensvolle Zusammenarbeit sowie die aktive Entwicklung unserer Stammkunden (Fachbetriebe der Rollladen- und Sonnenschutzbranche). Zu Ihren Kernaufgaben zählen:
- die Beratung, die Planung und der Verkauf unserer System- und Produktlösungen und Dienstleistungen an B2B-Kunden
- die Betreuung unserer Bestandskunden und den Ausbau unseres Kundenstamms durch die Akquisition von Neukunden im Bereich Handwerk, Bauträger und Architekten
- die Verantwortung für die Erfüllung der Absatz- und Umsatzziele sowie die Führung von Preis- und Konditionsverhandlungen im Rahmen der Vorgaben
- die Initiierung von Projekten und Begleitung von der Vorplanung über die Ausschreibung, Vergabe bis hin zur Abwicklung
- die Abstimmung zu Anfragen und Projekten mit dem Technischen Innendienst und dem Vertriebsinnendienst
- die Beobachtung des Marktes und Identifizierung neuer Marktpotentiale
Ihr Profil:
- eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- langjährige Erfahrungen als Außendienstmitarbeiter in der Sonnenschutz- oder Fensterbranche
- Verantwortungsbewusstsein für Ihre Erfolge und die Fähigkeit, andere mit Ihrer positiven Ausstrahlung zu überzeugen
- Sicherheit im Umgang mit EDV-Anwendungen und Offenheit für Neues
- verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Wohlfühlen bei Kunden vor Ort und Freude an einer reiseintensiven Tätigkeit
- Ihr Wohnsitz befindet sich in der Vertriebsregion
Wir bieten:
- eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
- marktgerechte Vergütung mit erfolgsabhängigem Anteil
- einen attraktiven Dienstwagen
- 30 Tage Urlaub
- Gruppen-Unfallversicherung
- betriebliche Krankenzusatzversicherung (Zahn- und Krankenhausversorgung)
- Corporate Benefits und Mitarbeitervorteile
Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für das Vertriebsgebiet Saarland Arbeitgeber: Lakal GmbH
Kontaktperson:
Lakal GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für das Vertriebsgebiet Saarland
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um Informationen über die Unternehmenskultur und aktuelle Herausforderungen bei LAKAL zu erhalten. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich gründlich über die Produkte und Dienstleistungen von LAKAL. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Rollladen- und Tortechnik hast und wie diese Lösungen den Kunden helfen können. Das wird dir helfen, Vertrauen aufzubauen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Marktbeobachtung und Identifizierung neuer Marktpotentiale vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Neukunden akquiriert hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft und Flexibilität. Da die Position reiseintensiv ist, solltest du betonen, dass du gerne unterwegs bist und bereit bist, die Vertriebsregion aktiv zu betreuen. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Rolle.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter (m/w/d) für das Vertriebsgebiet Saarland
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über LAKAL. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, Produkte und Werte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Außendienstmitarbeiter wichtig sind. Betone insbesondere deine Erfahrungen im Vertrieb und in der Kundenakquise.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Wahl für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Rollladen- und Sonnenschutzbranche ein und erläutere, wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lakal GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der Branche
Informiere dich über die Rollladen- und Sonnenschutzbranche sowie über die Produkte von LAKAL. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst und wie du diese in deiner Rolle als Außendienstmitarbeiter angehen würdest.
✨Verkaufstechniken vorbereiten
Bereite dich darauf vor, deine Verkaufstechniken zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Kunden akquiriert und betreut hast. Dies zeigt deine Erfahrung und dein Engagement für den Vertrieb.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamwork für LAKAL wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, wie dem technischen Innendienst, verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den zukünftigen Projekten oder den Erwartungen an die Rolle des Außendienstmitarbeiters.
