Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Automatisierungs- und Robotiklösungen für die Halbleiterindustrie.
- Unternehmen: Lam Research, ein führendes Unternehmen in der Halbleitertechnik.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Karrierechancen und einem inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und löse spannende Herausforderungen.
- Qualifikationen: Abschluss in Mechatronik oder verwandtem Bereich mit relevanter Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4500 - 6500 € pro Monat.
Die Gruppe, der Sie angehören werden
Im Global Products Group sind wir der Exzellenz in der Gestaltung und Technik von Lams Ätz- und Abscheideprodukten verpflichtet. Wir treiben Innovationen voran, um sicherzustellen, dass unsere hochmodernen Lösungen dabei helfen, die größten Herausforderungen in der Halbleiterindustrie zu lösen.
Die Auswirkungen, die Sie haben werden
Als Mechatronikingenieur bei Lam entwerfen, entwickeln, modifizieren und integrieren Sie Automatisierungs- und Robotiklösungen und entwickeln neue elektromechanische Konzepte für neue Produktlinien. Sie sind verantwortlich für die Konzeptualisierung, das Design und die Montage von Komponenten, die Vorbereitung von Testplänen sowie die Unterstützung bei Tests und Validierungen von Produkten und Systemen und der Verbesserung von Fertigungs-, Verarbeitungs- oder Produktionsanlagen.
Was Sie tun werden
- Teilnahme an allen Phasen der Automatisierungsentwicklung: Anforderungen, Design/Analyse, Montage, Test, Integration und Serienproduktion.
- Entwurf und Analyse mechanischer und mechatronischer Systeme, einschließlich Bewegungssteuerung und Automatisierung.
- Durchführung detaillierter Analysen, einschließlich struktureller, finiter Elemente (FEA), thermischer, Wärmeübertragung, Stress, Vibrationen, Fluid- und Gasströmungsdynamik sowie Herstellbarkeit zur genauen Spezifikation von Designs.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams (Software, Steuerungen, Lieferanten, Fertigung).
- Entwicklung von Steuerungssystemen in enger Zusammenarbeit mit Softwareteams.
- Durchführung von Machbarkeitsstudien, Prototypenfertigung und Fehleranalysen mit Methoden wie 5-Why und 8D, Charakterisierung und Validierung der Designleistung.
- Entwicklung von Hardware für Steuerungssysteme, Durchführung von PID-Tuning und Entwurf von Bewegungsprofilen.
- Erstellung von Berichten und technischen Präsentationen zur klaren Kommunikation der Designabsicht, Bewertung und Validierung an ein diverses Publikum in Designüberprüfungen.
- Erstellung von Dokumentationen und Unterstützung des Lebenszyklusmanagements von Produkten.
- Sicherstellung, dass die Dokumentation mit SEMI-, Lam-Standards und den besten Praktiken der Branche für geometrische Dimensionierung und Tolerierung (GD&T) übereinstimmt.
- Zusammenarbeit mit Lieferanten und internen Teams, um sicherzustellen, dass Lösungen mit hoher Qualität, kosteneffizient und gemäß den Anforderungen hergestellt werden können.
Wer wir suchen
Mindestens erforderliche Qualifikationen:
- Abschluss in Mechatronik oder einem verwandten Bereich mit mehr als 5 Jahren Erfahrung oder
- Master-Abschluss in Mechatronik oder einem verwandten Bereich mit mehr als 3 Jahren Erfahrung oder
- Doktortitel in Mechatronik oder einem verwandten Bereich ohne Erfahrung oder
- Entsprechende Berufserfahrung.
Starkes Wissen über mechanische und mechatronische Prinzipien, Bewegungssteuerung und CAD-Tools (wie Solid Edge, NX, Creo und andere).
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich, sowie technische Präsentationsfähigkeiten.
Praktische experimentelle und Design-Hintergrund kombiniert mit soliden Ingenieurfähigkeiten.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Fähigkeit, Robotikkinematik und -dynamik zu modellieren.
- Erfahrung in der Halbleiterindustrie.
- Vertrautheit mit SEMI-Standards.
- Erfahrung in der Problemlösung bei gleichzeitiger Verwaltung von Zeit und mehreren Prioritäten.
- Programmiererfahrung in C, C++, Python.
Was wir anbieten
Diese Position unterliegt dem österreichischen Kollektivvertrag für Mitarbeiter in der Metalltechnischen Industrie in der Beschäftigungsgruppe E-F, abhängig von der Ausbildung. Eine höhere Vergütung ist je nach Fachkenntnissen und Fähigkeiten verhandelbar. Das monatliche Gehalt wird 14 Mal im Jahr ausgezahlt.
Unser Engagement
Wir glauben, dass es wichtig ist, dass sich jede Person geschätzt, einbezogen und befähigt fühlt, ihr volles Potenzial zu erreichen. Durch die Zusammenführung einzigartiger Individuen und Perspektiven erzielen wir außergewöhnliche Ergebnisse.
Lam Research ("Lam" oder das "Unternehmen") ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Lam verpflichtet sich zur Unterstützung der Chancengleichheit in der Beschäftigung und zur Nichtdiskriminierung in den Beschäftigungspolitiken, -praktiken und -verfahren aufgrund von Rasse, religiösem Glauben, Farbe, nationaler Herkunft, Abstammung, körperlicher Behinderung, geistiger Behinderung, medizinischem Zustand, genetischen Informationen, Familienstand, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt und verwandten medizinischen Bedingungen), Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Alter, sexueller Orientierung oder militärischem und Veteranenstatus oder einer anderen Kategorie, die durch geltende Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützt ist. Es ist die Absicht des Unternehmens, alle geltenden Gesetze und Vorschriften einzuhalten. Die Unternehmenspolitik verbietet rechtswidrige Diskriminierung gegenüber Bewerbern oder Mitarbeitern.
Lam bietet eine Vielzahl von Arbeitsortmodellen, die auf die Bedürfnisse jeder Rolle zugeschnitten sind. Unsere hybriden Rollen kombinieren die Vorteile der Zusammenarbeit vor Ort mit Kollegen und die Flexibilität, remote zu arbeiten, und fallen in zwei Kategorien - On-site Flex und Virtual Flex. Bei 'On-site Flex' arbeiten Sie mehr als 3 Tage pro Woche vor Ort bei Lam oder einem Kunden/Lieferanten, mit der Möglichkeit, den Rest der Woche remote zu arbeiten. Bei 'Virtual Flex' arbeiten Sie 1-2 Tage pro Woche vor Ort bei Lam oder einem Kunden/Lieferanten und remote den Rest der Zeit.
Mechatronics Engineer (all genders) Arbeitgeber: Lam Research Salzburg GmbH
Lam Research ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Entwicklung fördert das Unternehmen eine inklusive Kultur, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird und die Chance hat, seine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Die flexiblen Arbeitsmodelle und die Unterstützung bei der beruflichen Weiterbildung machen Lam zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Mechatronikingenieure, die an der Spitze der Halbleitertechnologie mitwirken möchten.
Kontaktdaten:
Lam Research Salzburg GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mechatronics Engineer (all genders) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Kommilitonen, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Interesse an dem Unternehmen! Recherchiere über Lam und deren Produkte, und bringe spezifische Ideen oder Fragen mit in das Gespräch. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich mit der Firma identifizierst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, den perfekten Job zu finden und stehen dir mit Rat und Tat zur Seite.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mechatronics Engineer (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Mechatronics Engineer interessierst und was dich an der Arbeit bei Lam begeistert.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Mechatronik und Automatisierung. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Technische Fähigkeiten klar darstellen:Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten und Kenntnisse in CAD-Tools klar und deutlich präsentierst. Wir suchen nach jemandem, der mit den neuesten Technologien vertraut ist, also zögere nicht, deine Expertise zu zeigen!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die bestmögliche Chance auf ein Vorstellungsgespräch bekommst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lam Research Salzburg GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Mechatronics Engineer vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Überlege dir konkrete technische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine Fähigkeiten in der Mechanik und Mechatronik dir geholfen haben, Lösungen zu entwickeln. Das zeigt dein praktisches Wissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe, deine technischen Konzepte klar und verständlich zu präsentieren. Du wirst möglicherweise mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten, also stelle sicher, dass du komplexe Ideen einfach erklären kannst. Eine gute Kommunikation kann den Unterschied machen!
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im Global Products Group oder wie das Team Innovationen vorantreibt. Das gibt dir auch einen besseren Einblick in die Unternehmenskultur.