Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für die Halbleiterindustrie und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Lam Research, ein führendes Unternehmen in der Halbleitertechnik mit einer kollaborativen Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitsmodelle und berufliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Technologie mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Softwareentwicklung und Teamarbeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
In der Global Products Group sind wir der Exzellenz in der Gestaltung und Technik von Lams Ätz- und Abscheideprodukten verpflichtet. Wir treiben Innovationen voran, um sicherzustellen, dass unsere hochmodernen Lösungen die größten Herausforderungen in der Halbleiterindustrie lösen.
Als Software Engineer bei Lam sind Sie an der Spitze der Innovation tätig, indem Sie Softwareprogramme entwerfen, entwickeln, Fehler beheben und debuggen. Ihre Rolle ist entscheidend für die Entwicklung von Softwaretools, die Design, Infrastruktur und Technologieplattformen unterstützen. Ihre Expertise bestimmt die Hardwarekompatibilität und beeinflusst das Design, um eine nahtlose Integration zwischen Software und Hardware zu gewährleisten. In dieser Rolle haben Sie Einfluss auf das gesamte Produktportfolio von Lam und arbeiten innerhalb unseres zentralen Software-Engineering-Teams, wobei Sie mit einigen der klügsten Köpfe der Branche zusammenarbeiten.
Was Sie tun werden:
- Eng mit Hardware-, Prozess- und funktionsübergreifenden Ingenieurteams zusammenarbeiten, um Softwaresteuerungssysteme für Halbleiterfertigungsgeräte zu entwerfen, zu entwickeln und zu unterstützen.
- Softwareprogramme für Verbesserungen und neue Produkte entwerfen, entwickeln, Fehler beheben und debuggen.
- Neue Kundenanforderungen und Funktionen in unserer bestehenden Anwendung implementieren.
- Den bestehenden Code durch Untersuchung und Behebung von Problemfeldern pflegen und verbessern.
- Lösungen durch klare Dokumentation, Flussdiagramme und gut strukturierte Codes demonstrieren.
- Mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten, um Softwareprogramme zu entwerfen und zu entwickeln.
- Technische Anleitung und Mentoring für weniger erfahrene Ingenieure bieten.
- Gelegentlich Kundenstandorte besuchen, um Unterstützung zu leisten (Reiseanteil unter 10%).
Wer wir suchen:
Mindestens erforderliche Qualifikationen:
- Abschluss in Computer Engineering, Elektronik, Maschinenbau mit mehr als 5 Jahren Erfahrung; oder Master-Abschluss mit mehr als 3 Jahren Erfahrung; oder Doktortitel ohne vorherige Berufserfahrung; oder gleichwertige Erfahrung.
- Erfahrung in der Entwicklung eingebetteter Software, verteilten Systemen und Echtzeitbetriebssystemen.
- Kenntnisse in objektorientierter Software (OOS), objektorientiertem Design (OOD) oder objektorientierter Programmierung (OOP) einschließlich Entwurfsmuster und endlicher Zustandsmaschinen.
- Starke praktische Erfahrung mit Programmiersprachen einschließlich modularer Gestaltung, Datenstrukturen, Algorithmen, Speicherverwaltung und Leistung in C/C++/Java/Python.
- Kenntnisse in Multithreading, einschließlich präemptiver Thread-Planung.
- Erfahrung mit Versionskontrolle, modernen Softwareentwicklungszyklen, Ursachenanalyse und Netzwerkgrundlagen.
- Praktische Erfahrung mit KI-unterstützten Entwicklungstools wie GitHub Copilot oder ähnlichen in den täglichen Ingenieurabläufen.
- Einblick in Softwaretests oder QA-Praktiken sowie Debugging/Ursachenanalyse.
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, technische Informationen klar auf allen Ebenen zu kommunizieren.
- Teamorientiert und in der Lage, unabhängig und funktionsübergreifend zu arbeiten.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Erfahrung mit Halbleiterausrüstung.
- Erfahrung in der Arbeit in Agile/Scrum-Teams mit Tools wie Jira und Confluence.
- Softwareentwicklungskompetenzen in Smalltalk und VisualWorks.
Wir glauben, dass es wichtig ist, dass sich jede Person geschätzt, einbezogen und befähigt fühlt, ihr volles Potenzial zu erreichen. Durch die Zusammenführung einzigartiger Individuen und Perspektiven erzielen wir außergewöhnliche Ergebnisse. Lam Research ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Lam setzt sich für Chancengleichheit in der Beschäftigung und gegen Diskriminierung in den Beschäftigungspolitiken, -praktiken und -verfahren aufgrund von Rasse, religiösem Glauben, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Abstammung, körperlicher Behinderung, geistiger Behinderung, medizinischen Bedingungen, genetischen Informationen, Familienstand, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt und verwandte medizinische Bedingungen), Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Alter, sexueller Orientierung oder militärischem und Veteranenstatus oder einer anderen Kategorie, die durch geltende Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützt ist, ein. Es ist die Absicht des Unternehmens, alle geltenden Gesetze und Vorschriften einzuhalten. Die Unternehmenspolitik verbietet rechtswidrige Diskriminierung gegenüber Bewerbern oder Mitarbeitern.
Lam bietet eine Vielzahl von Arbeitsstandortmodellen, die auf die Bedürfnisse jeder Rolle abgestimmt sind. Unsere hybriden Rollen kombinieren die Vorteile der Zusammenarbeit vor Ort mit Kollegen und die Flexibilität, remote zu arbeiten, und fallen in zwei Kategorien – On-site Flex und Virtual Flex. Bei 'On-site Flex' arbeiten Sie mehr als 3 Tage pro Woche vor Ort an einem Standort von Lam oder einem Kunden/Lieferanten, mit der Möglichkeit, den Rest der Woche remote zu arbeiten. Bei 'Virtual Flex' arbeiten Sie 1-2 Tage pro Woche vor Ort an einem Standort von Lam oder einem Kunden/Lieferanten und remote den Rest der Zeit.
Gehalt: Gehaltsspanne für diese Position im San Francisco Bay Area: $99,000.00 - $220,000.00. Die oben genannte Gehaltsspanne für diese Position gilt nur für Bewerber, die in Kalifornien, San Francisco Bay Area wohnen oder vor Ort arbeiten. Gehaltsangebote hängen von Faktoren ab, die den Standort, Ihr Niveau, Ihre Ausbildung, Schulung, spezifische Fähigkeiten, Jahre der Erfahrung und den Vergleich zu anderen Mitarbeitern in dieser Rolle umfassen. Das tatsächliche Gehalt kann von dem angebotenen Gehalt abweichen, bedingt durch zahlreiche Faktoren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf unbezahlte Freizeit, unbezahlten Urlaub, vom Unternehmen angeordnete Stillstände und andere relevante Faktoren.
Unsere Vorteile: Bei Lam ermöglichen unsere Mitarbeiter erstaunliche Dinge. Deshalb investieren wir in Sie während der verschiedenen Phasen Ihres Lebens mit einem umfassenden Set herausragender Vorteile.
Embedded Software Engineer Sys 3 Arbeitgeber: Lam Research
Lam Research ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt von 56.000 € pro Jahr bietet, sondern auch eine dynamische und inklusive Arbeitskultur fördert. Hier haben Sie die Möglichkeit, an bahnbrechenden Projekten in der Halbleiterindustrie zu arbeiten, während Sie kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung genießen. Unsere Mitarbeiter sind das Herzstück unseres Erfolgs, und wir feiern ihre Erfolge, während wir gemeinsam an innovativen Lösungen arbeiten, die die Welt verändern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Embedded Software Engineer Sys 3 erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Lam Research anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Embedded Software Engineer Sys 3 bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Lam Research vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Embedded Software Engineer Sys 3 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Lam Research klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lam Research vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.