Performance Marketing Manager (m/w/d) (S0407)

Performance Marketing Manager (m/w/d) (S0407)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
L

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreative Media-Strategien und setze spannende Marketing-Kampagnen um.
  • Unternehmen: Führender europäischer Hersteller innovativer Netzwerklösungen mit inspirierender Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Home-Office-Möglichkeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Tolle Unternehmenskultur mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und Firmenevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Souveränität in einem dynamischen IT-Unternehmen.
  • Qualifikationen: Studium im Marketingbereich und Erfahrung im Media-Management erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

LANCOM Systems ist mehr als nur Arbeitgeber: Bei uns findest Du Spielraum - für Deine Ideen, Dein Wissen und Deine Vorstellungen. Wir sind der führende europäische Hersteller innovativer Netzwerklösungen für Unternehmen, Behörden und Institutionen. Digitale Souveränität leben wir täglich. Und wir wissen: Kluge, wegweisende Lösungen entstehen nur in einem inspirierenden, partnerschaftlichen Miteinander. Daher bieten wir Dir spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und viel Freiraum für Deine persönliche Entwicklung.

Deine Aufgaben:

  • Entwicklung kanalübergreifender Media-Strategien (Print & Social Media)
  • Konzeption und Implementierung integrierter Marketing-Kampagnen (Branding, Produktlaunches, Lead-Kampagnen)
  • Definition von Zielgruppen, Personas und Customer Journeys
  • Budgetplanung und -allokation für Media-Maßnahmen
  • Erstellung von Redaktions- und Kampagnenplänen
  • Auswahl geeigneter Medienkanäle (Paid, Owned, Earned Media)
  • Definition von KPIs (z. B. Reichweite, Engagement, CTR, CPL, Conversion Rate)
  • Performance-Tracking und laufende Kampagnenoptimierung
  • Koordinierung von externen Spezialisten für die Optimierung
  • Verantwortung des Content Marketings im Social Media Bereich mit Schwerpunkt auf LinkedIn und YouTube
  • Kommunikation und Abstimmung im Media-Bereich innerhalb des Konzerns
  • Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs- und Medientrends

Dein Profil:

  • ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medienmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • mehrjährige Berufserfahrung im Media-Management, idealerweise B2B und/oder Technologieumfeld
  • fundierte Kenntnisse in Print-Media-Planung, Social Media Marketing (organisch & paid), Kampagnenmanagement und Performance-Marketing
  • Erfahrung mit gängigen Tools (z. B. YouTube, LinkedIn Campaign Manager, Google Analytics, Marketing-Automation-Tools)
  • Verständnis von Tracking, UTM-Parametern und KPI-Frameworks
  • strategisches und konzeptionelles Arbeiten sowie Kreativität und Gespür für Trends
  • sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir Dir bieten:

  • eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem schnell wachsenden deutschen IT-Unternehmen
  • eine intensive Einarbeitung
  • ein attraktives Gehalts- und Bonussystem, umfangreiche Sozialleistungen sowie Home-Office-Möglichkeit nach Absprache
  • eine enge und sehr kollegiale Zusammenarbeit auf Augenhöhe
  • eine tolle Unternehmenskultur, die Neues willkommen heißt
  • die einzigartige Chance, die Zukunft des führenden europäischen Herstellers innovativer Netzwerklösungen für unseren Mittelstand, Behörden und Institutionen national und international aktiv mitzugestalten
  • Nutzung unserer 2020 mit dem Corporate Health Award ausgezeichneten Sport- und Gesundheitsangebote, verschiedene Firmenevents, Jobrad und vieles mehr

Frühester Beginn: ab sofort
Arbeitsort: Würselen bei Aachen oder Hamburg
Bewirb Dich jetzt - wir freuen uns darauf!

Performance Marketing Manager (m/w/d) (S0407) Arbeitgeber: LANCOM Systems GmbH

LANCOM Systems ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir nicht nur spannende und abwechslungsreiche Aufgaben bietet, sondern auch viel Raum für persönliche Entwicklung und kreative Ideen lässt. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt, profitierst Du von umfangreichen Sozialleistungen, flexiblen Arbeitsmodellen und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Zukunft eines führenden europäischen Herstellers innovativer Netzwerklösungen mitzuwirken. Zudem erwarten Dich attraktive Gesundheitsangebote und regelmäßige Firmenevents, die das Miteinander stärken.

L

Kontaktdaten:

LANCOM Systems GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Performance Marketing Manager (m/w/d) (S0407) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps für die Bewerbung bekommen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Schau dir die Unternehmen an, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Marke – das kann den Unterschied machen!

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Performance Marketing am besten präsentieren kannst. Lass uns zusammen üben, damit du selbstbewusst und gut vorbereitet ins Gespräch gehst!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir freuen uns immer über Bewerbungen direkt über unsere Seite. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Also, zögere nicht und bewirb dich jetzt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Performance Marketing Manager (m/w/d) (S0407) mit Bravour zu bestehen

Media-Strategien entwickeln
Marketing-Kampagnen konzipieren und implementieren
Zielgruppen und Personas definieren
Budgetplanung und -allokation
Redaktions- und Kampagnenpläne erstellen
Medienkanäle auswählen (Paid, Owned, Earned Media)
KPIs definieren (Reichweite, Engagement, CTR, CPL, Conversion Rate)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und authentisch!:Wenn Du Deine Bewerbung schreibst, lass Deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, wer Du bist und was Dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Kreativität ist in der Marketingwelt wichtig, also scheue Dich nicht, das auch in Deiner Bewerbung zu zeigen!

Pass Deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass Dein Lebenslauf und Dein Anschreiben auf die Stelle als Performance Marketing Manager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben passen, die wir beschrieben haben. So zeigst Du uns, dass Du die richtige Wahl für die Position bist.

Klarheit und Struktur sind key!:Achte darauf, dass Deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die relevanten Punkte finden können – das zeigt auch, dass Du strategisch denkst!

Bewirb Dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass Deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb Dich bitte über unsere Website. So können wir Deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns schon darauf, von Dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LANCOM Systems GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Kultur von LANCOM Systems vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und bereite Beispiele vor, die dies verdeutlichen.

Bereite konkrete Kampagnenbeispiele vor

Da die Rolle des Performance Marketing Managers stark auf Kampagnenmanagement fokussiert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Zeige, wie du Media-Strategien entwickelt und umgesetzt hast, und welche KPIs du dabei verfolgt hast.

Kenntnisse über Tools demonstrieren

Stelle sicher, dass du mit den gängigen Tools wie Google Analytics oder dem LinkedIn Campaign Manager vertraut bist. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Tools zu beantworten und wie du sie in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.

Fragen zur Zukunft stellen

Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung des Unternehmens, indem du Fragen zur zukünftigen Ausrichtung von LANCOM Systems stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Vision des Unternehmens.