Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und entwickle ein Team in der Kinderbetreuung.
- Arbeitgeber: Kita Biberburg in Berlin mit Fokus auf Bewegung und Musik.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieher oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Sie haben Lust auf eine neue Herausforderung, möchten ein Team begleiten und entwickeln und so zu einer hohen Qualität der Kinderbetreuung im Bezirk Spandau beitragen? Aktuell suchen wir Sie als neue/n Facherzieher für Integration / Facherzieher für Inklusion und Teilhabe (m|w|d) für die Kita Biberburg, Gatower Str. 231-233, 14089 Berlin.
Ihr neuer Arbeitsplatz:
- Kita mit Platz für bis zu 205 Kindern, mit Schwerpunkt Bewegung und Musik; sowie Augenmerk auf Theater- und Naturpädagogik
- Tägliche Verkehrserziehung durch Ampelanlage auf dem Grundstück
- Zwei Gebäude, die durch einen Übergang miteinander verbunden sind: ein Neubau und eine denkmalgeschützte Villa
Was Sie von uns erwarten können:
- Arbeit nach dem offenen Konzept mit viel Gestaltungsspielraum
- Partizipation auf allen Ebenen des Miteinanders – Jeder soll die Chance erhalten, sich individuell und seinen Möglichkeiten entsprechend weiter zu entwickeln und an der lebendigen Organisation des Eigenbetriebs teilzuhaben.
- Personalentwicklung – Fortbildungsprogramm, Fachtage, Coaching und Supervision etc.
- Hohe Qualitätsansprüche, die durch interne und externe Evaluation begleitet werden
Was wir voraussetzen:
- Staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d), Sozialpädagogen (m/w/d) oder vergleichbare pädagogische Qualifikation
- Zertifikat über den Facherzieher für Integration / Facherzieher für Inklusion und Teilhabe (m/w/d)
- Vorliegen des vollständigen Masernimpfschutzes und der Roten Karte
- Identifikation mit unserer Trägerkonzeption, speziell Partizipation und Achtsamkeit im Umgang mit den Kindern
- Freude an Teamarbeit
- Bereitschaft zur Arbeit im Früh- und Spätdienst innerhalb der Öffnungszeiten und zur Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen
Was wir Ihnen zusätzlich bieten:
- Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.
- Wir schätzen Vielfalt und leben sie aktiv. Das Land Berlin setzt sich mit zahlreichen Maßnahmen stetig für ein wertschätzendes, diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden ein.
- Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben – Ob Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice, mobil oder Sabbatical – das Land Berlin bietet flexible Arbeitsmodelle, die helfen, berufliche und private Aufgaben in jeder Lebenslage gut zu vereinbaren.
- Gute Verkehrsanbindung – Unsere Kita´s sind mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen.
- Sportangebote – Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen! Profitieren Sie von unseren Vergünstigungen in Fitnessstudios und Aktivitäten wie dem Firmenlauf.
- Flexible Arbeitszeiten – Wochenstunden können je nach Lebenslage reduziert oder erhöht werden.
- Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Vertrag im öffentlichen Dienst mit 30 Tagen Urlaub plus 2 freien Tagen am 24. und 31.12.
- Weiterbildung – Wir schaffen Begegnung, Bildung und kollegialen Austausch und legen großen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ihr Wissen erweitern, Erfahrungen teilen und mit neuen Methoden arbeiten!
Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise zu Bildungs- und Berufsabschlüssen, Arbeitszeugnisse, Nachweis über vollständigen Masernimpfschutz, Nachweis über Rote Karte) mit max. 5 MB in einer PDF-Datei per E-Mail an:
Wir freuen uns auf die Bewerbung von Menschen mit einem GdB, die bei gleicher Eignung bevorzugt werden. Die Gleichstellung der Geschlechter ist uns ein besonderes Anliegen.
Kindertagesstätten Nordwest – Eigenbetrieb von Berlin, Am Borsigturm 6, 13507 Berlin
Ansprechpartnerinnen für Ihre Fragen: Frau Claudia Weißhoff, Tel: 030 / – 31 I Frau Elena Rogge-Hildebrandt, Tel: 030 / - 21
Facherzieher für Integration / Facherzieher für Inklusion und Teilhabe (m|w|d) für die Kita Bib[...] Arbeitgeber: Land Berlin
Kontaktperson:
Land Berlin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facherzieher für Integration / Facherzieher für Inklusion und Teilhabe (m|w|d) für die Kita Bib[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit Integration und Inklusion beschäftigen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber kennenlernen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über Integration und Inklusion überlegst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! In Gesprächen oder Netzwerken solltest du immer wieder betonen, warum dir die Förderung von Inklusion und Teilhabe wichtig ist. Das kommt gut an und zeigt dein Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich unkompliziert bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen, Teil unseres großartigen Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facherzieher für Integration / Facherzieher für Inklusion und Teilhabe (m|w|d) für die Kita Bib[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Facherzieher für Integration interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Ein persönlicher Touch macht einen großen Unterschied!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen, die zu unserer Kita passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Nachweise nicht vergessen!: Stell sicher, dass du alle geforderten Nachweise in deiner Bewerbung beifügst. Dazu gehören dein Abschluss, Arbeitszeugnisse und der Nachweis über den Masernimpfschutz. Vollständige Unterlagen zeigen uns, dass du gut organisiert bist!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Land Berlin vorbereitest
✨Informiere dich über die Kita
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Kita Biberburg und ihre pädagogischen Konzepte zu erfahren. Schau dir an, wie sie Partizipation und Achtsamkeit in der Betreuung umsetzen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als Facherzieher für Integration und Inklusion unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deinen Beitrag greifbar.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Umsetzung des offenen Konzepts sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Sei authentisch
Zeige dich im Interview so, wie du wirklich bist. Authentizität ist wichtig, besonders in einem sozialen Beruf. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen und sprich offen über deine Werte und Überzeugungen in der Erziehung.