Konrektorin / Konrektor (m/w/d) - Ständige/-r Vertreter/-in des/-r Leiters/-in des Grundschulteils

Konrektorin / Konrektor (m/w/d) - Ständige/-r Vertreter/-in des/-r Leiters/-in des Grundschulteils

Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vertretung des Leiters des Grundschulteils und Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben.
  • Unternehmen: Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region mit rund 136.000 Beschäftigten.
  • Vorteile: Vergünstigtes Deutschlandticket Job oder Firmenticket für die Anreise zur Arbeit.
  • Weitere Informationen: Die Stelle ist ab sofort bei Stellenvakanz besetzbar.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv die Bildung in Berlin und unterstützen Sie motivierte Schulkollegien.
  • Qualifikationen: Laufbahnrechtliche Voraussetzungen gemäß Bildungslaufbahnverordnung sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund 136.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,9 Millionen Menschen funktioniert. Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie ist Dienstbehörde für rund 34.000 Lehrkräfte. Sie möchten die motivierten Schulkollegien an den rund 700 öffentlichen Schulen unterstützen, eine verantwortungsvolle Funktionsstelle übernehmen und etwa die Schulleitung oder Fachleitung wahrnehmen? Wir suchen Sie – bewerben Sie sich!

Ihre Aufgaben

  • Wahrnehmung der Aufgaben als Ständige/-r Vertreter/-in des/-r Leiters/-in des Grundschulteils.

Die Beschreibung des Aufgabenbereichs entnehmen Sie bitte den Verwaltungsvorschriften über die einheitliche Gestaltung und Zuordnung von Aufgabenbereichen an öffentlichen Schulen des Landes Berlin (VV Zuordnung) in der aktuellen Fassung.

Besoldungsgruppe: A 13 + Az (Fn. 2) / A 14 + Az (Fn. 1) LBesO A. Bei entsprechender Entwicklung der Schüler/-innenzahl und bei Vorliegen der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen erfolgt Einweisung in BesGr. A 14 / A 14 + Az (Fn. 3) LBesOA. Besetzbar ab: bei Stellenvakanz (voraussichtlich demnächst).

Sie verfügen über die für das ausgeschriebene Aufgabengebiet einschlägigen laufbahnrechtlichen Voraussetzungen gemäß Bildungslaufbahnverordnung (BLVO) in der aktuellen Fassung sowie die fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen des Anforderungsprofils für die Funktion als Ständige/-r Vertreter/-in des/-r Leiters/-in des Grundschulteils.

Die ausführliche Stellenausschreibung mit detaillierten Ausführungen zu den bestehenden Anforderungen finden Sie am Ende der Seite unter "Weitere Informationen".

Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.

Für eine gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit öffentlichen Verkehrsmitteln können wir Ihnen ein vergünstigtes Deutschlandticket Job oder Firmenticket zur Anreise zur Verfügung stellen.

Diversity

Wir schätzen Vielfalt und leben sie aktiv. Das Land Berlin setzt sich mit zahlreichen Maßnahmen stetig für ein wertschätzendes, diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden ein.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Ihre schriftliche Bewerbung übersenden Sie bitte unter Angabe der Kennzahl 1016/32 2026 bis zum Ende der Bewerbungsfrist am 25.06.2026.

Bewerbungsanschrift: Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie, I B 2.17, Bernhard‑Weiß‑Straße 6, 10178 Berlin.

Ihre Ansprechpartner/in in der Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie:

Konrektorin / Konrektor (m/w/d) - Ständige/-r Vertreter/-in des/-r Leiters/-in des Grundschulteils Arbeitgeber: Land Berlin

Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie in Berlin bietet ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld und fördert Vielfalt. Mitarbeiter profitieren von einem vergünstigten Deutschlandticket und tragen zur Verbesserung der Gesellschaft bei.

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Kontaktdaten:

Land Berlin Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Konrektorin / Konrektor (m/w/d) - Ständige/-r Vertreter/-in des/-r Leiters/-in des Grundschulteils erhalten könnten

Nutze die richtigen Plattformen

Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.

Sei bei Netzwerk-Events aktiv

Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.

Verstehe den Auswahlprozess

Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.

Bewerbung direkt bei Land Berlin

Wenn du auf der Website von Land Berlin stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Konrektorin / Konrektor (m/w/d) - Ständige/-r Vertreter/-in des/-r Leiters/-in des Grundschulteils mit Bravour zu bestehen

Fachliche Kompetenzen
Außerfachliche Kompetenzen
Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsgeschick
Konfliktlösungskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.

Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!

Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Land Berlin erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.

Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Land Berlin vorbereitet

Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes

Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.

Bereite dich auf Fallstudien vor

In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!

Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst

Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

Wende deine Soft Skills an

Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.