Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Feuerwehr-Ausbildung und unterstütze motivierte Schulkollegien.
- Unternehmen: Der größte Arbeitgeber in Berlin mit über 136.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Sichere Anstellung, faire Bezahlung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit werden gefördert; Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Feuerwehr-Ausbildung in einer pulsierenden Metropole.
- Qualifikationen: Erforderliche Qualifikationen gemäß Bildungslaufbahnverordnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.
Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund 136.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,9 Millionen Menschen funktioniert. Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie ist Dienstbehörde für rund 34.000 Lehrkräfte. Sie möchten die motivierten Schulkollegien an den rund 700 öffentlichen Schulen unterstützen, eine verantwortungsvolle Funktionsstelle übernehmen und etwa die Schulleitung oder Fachleitung wahrnehmen? Wir suchen Sie – bewerben Sie sich!
Ihre Aufgaben:
- Wahrnehmung der Aufgaben als Fachleiter / -in Feuerwehr
Die Beschreibung des Aufgabenbereichs entnehmen Sie bitte den Verwaltungsvorschriften über die einheitliche Gestaltung und Zuordnung von Aufgabenbereichen an öffentlichen Schulen des Landes Berlin (VV Zuordnung) in der aktuellen Fassung.
Besoldungsgruppe: A 14 BBesOA
Besetzbar ab: sofort
Die für das ausgeschriebene Aufgabengebiet einschlägigen laufbahnrechtlichen Voraussetzungen gemäß Bildungslaufbahnverordnung (BLVO) in der aktuellen Fassung sowie die fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen des Anforderungsprofils für die Funktion als Fachleiter / -in Feuerwehr sind erforderlich.
Die ausführliche Stellenausschreibung mit detaillierten Ausführungen zu den bestehenden Anforderungen finden Sie an der Seite unter „Weitere Informationen“.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Ihre schriftliche Bewerbung übersenden Sie bitte unter Angabe der Kennzahl 1021/18 2026 bis zum Ende der Bewerbungsfrist am 11.06.2026.
Bewerbungsanschrift: Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie, I B 2.08, Bernhard-Weiß-Straße 6, 10178 Berlin.
Oberstudienrätin/Oberstudienrat (m/w/d) - Fachleiter/-in Feuerwehr Arbeitgeber: Land Berlin
Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie in Berlin bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für engagierte Fachkräfte. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit fördert die Behörde nicht nur die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter, sondern ermöglicht auch eine sinnstiftende Tätigkeit in einer dynamischen Metropole. Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Gestaltung der Bildungslandschaft beizutragen, macht diese Position besonders attraktiv.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberstudienrätin/Oberstudienrat (m/w/d) - Fachleiter/-in Feuerwehr erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Webinare. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Feuerwehreinsatz! Informiere dich über die Schule und die spezifischen Anforderungen der Fachleitung Feuerwehr. Zeige, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, dich vorzustellen oder mehr über die Position zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben alle Informationen und Ressourcen, die du brauchst, um deine Bewerbung zu optimieren und die besten Chancen auf den Job zu haben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberstudienrätin/Oberstudienrat (m/w/d) - Fachleiter/-in Feuerwehr mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Feuerwehr sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Wahl für die Fachleitung bist.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Pass auf die Details auf!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein fehlerfreier Text zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst. Das macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass wir alle Informationen erhalten, die wir brauchen, um dich kennenzulernen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Land Berlin vorbereitet
✨Informiere dich über die Feuerwehr
Mach dich mit den aktuellen Themen und Herausforderungen der Feuerwehr vertraut. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen und Aufgaben als Fachleiter/-in Feuerwehr verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten oder Fachwissen unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern und zeigen, dass du die nötigen Kompetenzen mitbringst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Schule. Frage zum Beispiel nach den Zielen der Fachleitung oder wie die Zusammenarbeit im Team aussieht.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige deine Leidenschaft für die Bildung und die Feuerwehr. Sei du selbst und strahle Selbstbewusstsein aus. Das hilft nicht nur dir, sondern auch dem Interviewer, sich ein besseres Bild von dir zu machen.
