Sekundarschulrektorin/Sekundarschulrektor bzw. Studiendirektorin/Studiendirektor (m/w/d) - Qual[...]
Sekundarschulrektorin/Sekundarschulrektor bzw. Studiendirektorin/Studiendirektor (m/w/d) - Qual[...]

Sekundarschulrektorin/Sekundarschulrektor bzw. Studiendirektorin/Studiendirektor (m/w/d) - Qual[...]

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leiten Sie Qualitätsmanagement an Schulen und unterstützen Sie motivierte Lehrkräfte.
  • Arbeitgeber: Der größte Arbeitgeber Berlins mit einem Fokus auf Bildung und Vielfalt.
  • Mitarbeitervorteile: Vergünstigtes Deutschlandticket, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und Karrierechancen.
  • Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt und gefördert; Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte sind willkommen.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Bildung und machen Sie einen positiven Unterschied in der Gesellschaft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderliche laufbahnrechtliche Voraussetzungen und Kompetenzen für die Funktion.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Das Land Berlin ist der größte Arbeitgeber der Region. Rund 136.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für rund 3,9 Millionen Menschen funktioniert.

Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie ist Dienstbehörde für rund 34.000 Lehrkräfte. Sie möchten die motivierten Schulkollegien an den rund 700 öffentlichen Schulen unterstützen, eine verantwortungsvolle Funktionsstelle übernehmen und etwa die Schulleitung oder Fachleitung wahrnehmen? Wir suchen Sie – bewerben Sie sich!

Ihre Aufgaben

  • Wahrnehmung der Aufgaben als Qualitätsbeauftragte/-r

Die Beschreibung des Aufgabenbereichs entnehmen Sie bitte den Verwaltungsvorschriften über die einheitliche Gestaltung und Zuordnung von Aufgabenbereichen an öffentlichen Schulen des Landes Berlin (VV Zuordnung) in der aktuellen Fassung.

Besoldungsgruppe: A 14 LBesOA bzw. A 15 BBesOA

Besetzbar ab: sofort

Sie verfügen über ...

  • die für das ausgeschriebene Aufgabengebiet einschlägigen laufbahnrechtlichen Voraussetzungen gemäß Bildungslaufbahnverordnung (BLVO) in der aktuellen Fassung
  • die fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen des Anforderungsprofils für die Funktion als Qualitätsbeauftragte/-r

Die ausführliche Stellenausschreibung mit detaillierten Ausführungen zu den bestehenden Anforderungen finden Sie am Ende der Seite unter 'Weitere Informationen'.

Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.

Für eine gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit öffentlichen Verkehrsmitteln können wir Ihnen ein vergünstigtes Deutschlandticket Job oder Firmenticket zur Anreise zur Verfügung stellen.

Für Diversity

Wir schätzen Vielfalt und leben sie aktiv. Das Land Berlin setzt sich mit zahlreichen Maßnahmen stetig für ein wertschätzendes, diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden ein.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Ihre schriftliche Bewerbung übersenden Sie bitte unter Angabe der Kennzahl 1019/ bis zum Ende der Bewerbungsfrist am .

Bewerbungsanschrift: Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie, I B 2.17, Bernhard-Weiß-Straße 6, 10178 Berlin

Ihre Ansprechpartner/in in der Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie:

Sekundarschulrektorin/Sekundarschulrektor bzw. Studiendirektorin/Studiendirektor (m/w/d) - Qual[...] Arbeitgeber: Land Berlin

Das Land Berlin bietet als größter Arbeitgeber der Region eine stabile und sinnstiftende Anstellung im Bildungsbereich. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit fördert die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aktiv zur Verbesserung der Gesellschaft beitragen können. Zudem profitieren Sie von attraktiven Angeboten wie einem vergünstigten Deutschlandticket Job und vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
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Kontaktperson:

Land Berlin HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sekundarschulrektorin/Sekundarschulrektor bzw. Studiendirektorin/Studiendirektor (m/w/d) - Qual[...]

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus deinem Umfeld, die in der Bildung oder Verwaltung arbeiten. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder bekommt wertvolle Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die Senatsverwaltung und deren aktuelle Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Vision für die Zukunft hast.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, dich vorzustellen oder mehr über die Position zu erfahren.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben alle Informationen und Ressourcen, die du brauchst, um deine Bewerbung zu optimieren und den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sekundarschulrektorin/Sekundarschulrektor bzw. Studiendirektorin/Studiendirektor (m/w/d) - Qual[...]

Fachliche Kompetenzen
Außerfachliche Kompetenzen
Qualitätsmanagement
Verwaltungsvorschriften
Bildungslaufbahnverordnung (BLVO)
Teamführung
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeit
Diversity Management
Verantwortungsbewusstsein
Soziale Kompetenz
Engagement für nachhaltige Verbesserungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Sekundarschulrektorin/Sekundarschulrektor interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Sei präzise und klar: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen deutlich hervorhebst. Wir lieben es, wenn alles auf den Punkt kommt!

Beziehe dich auf die Anforderungen: Schau dir die Stellenausschreibung genau an und gehe auf die spezifischen Anforderungen ein. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Aufgaben als Qualitätsbeauftragte/-r passen. Das zeigt, dass du die Ausschreibung ernst genommen hast!

Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Land Berlin vorbereitest

Informiere dich über die Schule

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Schule informieren, bei der du dich bewirbst. Schau dir die Schulphilosophie, aktuelle Projekte und Herausforderungen an. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung für die Rolle als Qualitätsbeauftragte/-r unterstreichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Frage nach den Zielen der Schule oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Qualität zu verbessern.

Sei authentisch und selbstbewusst

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei authentisch. Es ist wichtig, dass du selbstbewusst auftrittst, aber auch offen für Feedback und neue Ideen bist. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

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