Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle digitale Lehrkonzepte und unterstütze Lehrende bei der Integration neuer Technologien.
- Unternehmen: Technische Universität Braunschweig – eine der führenden technischen Universitäten in Deutschland.
- Vorteile: Tarifgerechte Bezahlung, betriebliche Altersversorgung und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein lebendiges Campusleben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lehre mit innovativen digitalen Tools und einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Masterabschluss in relevanten Bereichen und Erfahrung mit digitalen Tools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Technische Universität Braunschweig zählt zu den führenden Technischen Universitäten in Deutschland und bietet Ihnen als Arbeitgeberin eine große Auswahl an modernen, anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsplätzen. Nicht nur im Bereich der Forschung und Lehre, auch in Verwaltung, Technik und Handwerk sorgen ca. 3.800 Beschäftigte dafür, dass unsere Universität ihren Bildungsauftrag für die über 15.000 Studierenden und ca. 100 Auszubildenden in einem breiten Lehr- und Forschungsspektrum mit hervorragender Ausstattung und gleichzeitig persönlicher Atmosphäre erfolgreich erfüllt.
Ihre Aufgaben:
- Scouting, Anforderungs- und Bedarfsanalyse und –vergleich von Technologien zum Einsatz in Lehr-/Lernkontexten, einschließlich digitaler Tools und Werkzeuge der künstlichen Intelligenz
- Tests, Realisierung und Implementierung von technologieorientierten Projekten und Prozessen (in engem Austausch mit anderen Einheiten der TU Braunschweig und ggf. anderer niedersächsischer Hochschulen)
- Konzeption und Produktion von Unterstützungsmaterialien und -angeboten zum Tooleinsatz für Lehrende sowie Beratung von Lehrenden zum Einsatz von Medientechnik
- Entwicklung didaktischer Konzepte zur nachhaltigen Integration digitaler Technologien in (fach-)spezifische Lehr‑Lern‑Settings
- Organisation und Durchführung von Workshops, Schulungen und Webinaren zu digitalen Lehrformaten
- Beratung und Unterstützung von Lehrenden bei der Planung, Implementierung und Evaluation digitaler Lehr‑Lern‑Szenarien
- Erstellung von Leitfäden, Best‑Practice‑Dokumentationen und Online‑Ressourcen
- Koordination und Moderation von Netzwerk‑ und Kooperationsformaten zwischen mediendidaktischen Services
- Kommunikation mit internen und externen Partnern und Dienstleistern
- Evaluation und Monitoring der Maßnahmen
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Masterabschluss oder gleichwertig) mit inhaltlicher Relevanz zum Aufgabengebiet, z. B. mit medien‑kulturwissenschaftlicher oder mediendidaktischer Ausrichtung mit Technikanteil bzw. fortgeschrittenen Anwendungskenntnissen oder technischem Schwerpunkt wie z. B. Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbar mit didaktischer Komponente
- Fundierte Kenntnisse im Umgang mit digitalen Tools
- Didaktische Erfahrung, z. B. Lehrerfahrung, Erfahrung in vermittelnden oder beratenden Tätigkeiten oder Erfahrung in der Konzeption von Weiterbildungsangeboten
- Ausgeprägte Kommunikations‑ und Moderationsfähigkeiten sowie Freude an Netzwerkarbeit
- Hohe Affinität für Innovationen und den damit einhergehenden Hürden und Change‑Prozessen
- Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Kreativität sowie Zuverlässigkeit, Hands‑on‑Mentalität, Team‑Spirit, Freude am Gestalten und „Out of the Box“-Denken
Wir bieten:
- Tarifgerechte Bezahlung bis Entgeltgruppe 13 TV‑L je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
- Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Vorteilsportal für Mitarbeitende der TU Braunschweig mit attraktiven Angeboten von starken Marken
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit einem netten und motivierten Team
- Grundsätzlich teilzeitgeeigneter Arbeitsplatz, der jedoch vollständig besetzt sein sollte, sowie flexible Arbeits‑ und Teilzeitmodelle und eine familienfreundliche Hochschulkultur, seit 2007 ausgezeichnet mit dem Audit „Familiengerechte Hochschule“
- Vielfältiges Weiterbildungs‑ und Sportangebot sowie ein lebendiges Campusleben in internationaler Atmosphäre
Wir freuen uns auf Bewerber*innen aller Nationalitäten. Gleichzeitig begrüßen wir das Interesse schwerbehinderter Menschen und bevorzugen deren Bewerbungen bei gleicher Eignung. Interessant ist besonders die Bewerbung von Frauen.
Bewerbungsschluss: 09.07.2026
Experte/-in (m/w/d) für Digitale Tools und Mediendidaktik in Studium und Lehre Arbeitgeber: Land Niedersachsen
Die Technische Universität Braunschweig ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine inspirierende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation und persönlicher Entwicklung profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer familienfreundlichen Hochschulkultur. Hier arbeiten Sie in einem motivierten Team und tragen aktiv zur Gestaltung der digitalen Lehre bei, während Sie Teil eines lebendigen Campuslebens in einer internationalen Atmosphäre sind.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Experte/-in (m/w/d) für Digitale Tools und Mediendidaktik in Studium und Lehre erhalten könnten
✨E-Learning-Veranstaltungen besuchen
Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Community-Engagement
Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei Land Niedersachsen nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!
✨Direkte Bewerbung über unsere Website
Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei Land Niedersachsen und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Experte/-in (m/w/d) für Digitale Tools und Mediendidaktik in Studium und Lehre mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!
Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!
Motivationsschreiben – Warum du zu Land Niedersachsen passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei Land Niedersachsen arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von Land Niedersachsen her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Land Niedersachsen vorbereitet
✨Bereite deine e-Learning-Tools vor
Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.
✨Demonstriere deine Kreativität
In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.
✨Interaktive Interviewtechniken nutzen
In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.
