Auf einen Blick
- Aufgaben: Entscheide über Auszeichnungen und arbeite im Team an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Niedersächsische Staatskanzlei mit einem freundlichen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Maßnahmen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Entwicklungschancen und offener Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Anerkennung von Verdiensten und mache einen Unterschied in der Gesellschaft.
- Qualifikationen: Abschluss in öffentlicher Verwaltung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
In der Niedersächsischen Staatskanzlei ist im Referat 203 (Protokoll, Orden) der nach A 12 bzw. EG 11 bewertete Dienstposten/Arbeitsplatz einer Bearbeiterin bzw. eines Bearbeiters (m/w/d) zu besetzen.
Beschreibung der Tätigkeit: Der Dienstposten/Arbeitsplatz umfasst im Wesentlichen folgende Aufgabenbereiche in der Ordenssachbearbeitung:
- Entscheidung über die Auswahl der zu beteiligenden Institutionen und Personen und darauf folgend die Einholung von Stellungnahmen zu Ordensfällen
- Bewertung und Gewichtung der Stellungnahmen
- Erstellung von Vorschlägen für die Verleihung von Bundes- oder Landesauszeichnungen einschließlich der Ordensstufe bzw. Erstellung von Ablehnungsvermerken
- Zusammenstellung von Vorschlagslisten des Ministerpräsidenten an das Bundespräsidialamt
- Ermittlung und Bewirtschaftung der Haushaltsmittel für den Ordensbereich, d.h. Ermittlung und Anmeldung der jährlichen bedarfsgerechten Haushaltsmittel
- Beschaffung von Urkunden und Ehrenzeichen für den Niedersächsischen Verdienstorden, die Niedersächsische Landesmedaille sowie für die Niedersächsische Medaille für Verdienste um den Nächsten
Allgemeines Anforderungsprofil: Gesucht wird eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die die Fähigkeit besitzt, strukturiert zu arbeiten, komplexe Sachverhalte komprimiert darzustellen, gewandt zu formulieren und im Team zu arbeiten. Ausgeprägte Kontakt-, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Belastbarkeit, auch unter Termindruck werden ebenso vorausgesetzt wie die sichere Beherrschung der gängigen Office-Programme (insbesondere Word, Excel). Die Bewerberin oder der Bewerber muss darüber hinaus über diplomatisches Geschick sowie ein verbindliches Auftreten (auch in Telefonaten) verfügen.
Ihre Qualifikation: Voraussetzung für die Wahrnehmung des Dienstpostens/Arbeitsplatzes ist:
- die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, erworben durch:
- einen Fachhochschul-Abschluss als „Diplom-Verwaltungswirt/-in“ oder „Diplom-Verwaltungsbetriebswirt/-in“ mit der Befähigung für die Laufbahn des gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienstes
- einen Abschluss des Bachelor-Studiengangs „Öffentliche Verwaltung“ an der Hochschule Osnabrück
- einen Abschluss der Bachelor-Studiengänge „Allgemeine Verwaltung“ oder „Verwaltungsbetriebswirtschaft“ an der Hochschule für Verwaltungswissenschaften Niedersachsen oder ein mit den zuvor genannten Qualifikationen vergleichbaren Abschluss eines Studienganges der öffentlichen Verwaltung
- die erfolgreiche Teilnahme am Verwaltungslehrgang II oder eine vergleichbare Qualifikation
Bewerberinnen und Bewerber im Beamtenverhältnis müssen daneben die beamtenrechtliche Probezeit erfolgreich beendet haben. Ebenso wird eine mehrjährige Berufserfahrung auf Bachelorniveau erwartet. Der Umfang des Dienstpostens/Arbeitsplatzes beträgt 75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer/eines Vollbeschäftigten. Aufgrund des Aufgabenumfangs ist er mit 75 % zu besetzen.
Was bieten wir?
- einen abwechslungsreichen und vielseitigen Dienstposten/Arbeitsplatz
- fachbezogene und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
- familienfreundliche und gesundheitsförderliche Maßnahmen
- offene und freundliche Arbeitsatmosphäre
- zusätzliche Altersvorsorge und die Möglichkeit zu Bildungsurlaub für Tarifbeschäftigte
- flexible Arbeitszeiten und Nutzung mobiler Arbeitsformen im Rahmen der hiesigen Gleitzeitvereinbarung
- Zugang zu Corporate Benefits
Die Niedersächsische Staatskanzlei fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie als familienbewusster Arbeitgeber zertifizieren lassen. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber oder diesen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bereits in der Bewerbung mitzuteilen, ob eine Schwerbehinderung/Gleichstellung vorliegt. Die Niedersächsische Staatskanzlei strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen i. S. des NGG abzubauen. Daher werden in diesem Verfahren Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Wir freuen uns aber selbstverständlich über jede Bewerbung, die bei uns eingeht.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen bis zum 23.10.2026 ausschließlich über das Karriereportal des Landes Niedersachsen (Stellen-Nr. H 118243) ein. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Bewerberinnen und Bewerbern aus dem öffentlichen Dienst werden gebeten, das schriftliche Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte den im Karriereportal eingereichten Unterlagen beizufügen. Bitte benennen Sie die zuständige Person, bei der Ihre Personalakte angefordert werden kann. Nähere Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren erhalten Sie unter http://www.stk.niedersachsen.de/download/137712.
Telefonische Auskünfte zu inhaltlichen Fragen erteilt Herr Dr. Woiwode, Tel. 0511/120-6730, und zum Auswahlverfahren Frau Dlugaiczyk, Tel. 0511/120-6871.
Informationen Dienststellen: Niedersächsische Staatskanzlei 30169 Hannover
Einstellungsdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Meldeaktenzeichen: 202/03042/203 (Bearb. Prot.)
Besoldungs-/Entgeltgruppe: A 12, E 11
Bewerbungsschluss: 23.10.2026
Stellenumfang: 0,75
Plätze: 1
Befristung: unbefristet
Stellennummer: 118243
Bearbeiterin/Bearbeiter (m, w, d) im Bereich Orden in Hannover Arbeitgeber: Land Niedersachsen
Die Berufsbildenden Schulen Papenburg bieten eine wertvolle Gelegenheit für Pädagogische Fachkräfte, die sich leidenschaftlich für Sprachförderung und Integration einsetzen möchten. Mit einem unterstützenden Arbeitsumfeld, das auf interkulturelle Kompetenz und Teamarbeit setzt, fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer fairen Vergütung nach TV-L und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Präventionsprojekten und der Unterstützung von Schülern mit Sprachförderbedarf mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bearbeiterin/Bearbeiter (m, w, d) im Bereich Orden in Hannover erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Land Niedersachsen
Wenn du auf der Website von Land Niedersachsen stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bearbeiterin/Bearbeiter (m, w, d) im Bereich Orden in Hannover mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Land Niedersachsen erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Land Niedersachsen vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
