Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler*innen bei Freizeitaktivitäten und im Unterricht.
- Unternehmen: Engagierte Grundschule mit einem kreativen und unterstützenden Umfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamarbeit und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss zu haben.
- Weitere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und fördere die Entwicklung junger Menschen.
- Qualifikationen: Pädagogische Grundhaltung und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3500 € pro Monat.
Beschreibung der Aufgaben
An der Grundschule Lucas-Backmeister, Taubenstraße 7, 29525 Uelzen, sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Arbeitsplätze für eine Pädagogische Mitarbeiterin / einen pädagogischen Mitarbeiter als Fachkraft (w/m/d) für außerunterrichtliche und unterrichtsbegleitende Tätigkeiten, mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 12,978 Stunden, zuzüglich Ferienzeitregelung (insgesamt 15,095 Stunden) zu besetzen. Dieser Arbeitsplatz ist nicht weiter teilzeitgeeignet.
Die pädagogische Fachkraft soll die Schule z.B. durch folgende Maßnahmen unterstützen:
- Beaufsichtigung der Schülerinnen und Schüler während der Schulöffnungszeiten
- Beaufsichtigung / Betreuung von Schülerinnen und Schülern bei kurzfristigen Ausfällen von Lehrkräften
- Unterstützung einer Lehrkraft im Unterricht
- Planung und Durchführung außerunterrichtlicher Bildungs- und Freizeitangebote für die Schülerinnen und Schüler
- Betreuung und Unterstützung der Schülerinnen und Schüler in den Lern- und Übungszeiten
- Ausgestaltung der Gruppenräume
- Teilnahme am gemeinsamen Reflektieren des pädagogischen Handelns
Beschreibung der Anforderungen
Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin/Erzieher, mindestens aber über eine pädagogische Grundhaltung, die die Vielfalt wertschätzt. Freude an der Arbeit mit Schülerinnen und Schülern, Verlässlichkeit und Teamfähigkeit setzen wir voraus.
Weitere Anforderungen sind:
- Einfühlungsvermögen und Empathie: notwendiges Verständnis für Gefühle und Bedürfnisse der betreuten Personen
- Geduld und Belastbarkeit: im Umgang mit Kindern
- Kommunikationsfähigkeit: in Kontakt mit Schülerschaft, Eltern verschiedener Hintergründe
- Kreativität: zur Förderung der Entwicklung der Schülerschaft, bei Spiel, Lernmethode oder Projekten
- Verantwortungsbewusstsein: im Hinblick auf Wohl und Entwicklung der Schülerschaft
- Teamfähigkeit: enge Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften, Eltern und Institutionen
Die Tätigkeit ist der S 8a TV-L zugeordnet. Sofern Sie allerdings nicht über eine Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher/Erzieherin verfügen, erfüllen Sie nicht die persönlichen Voraussetzungen dieser Eingruppierung und werden daher in S 4 TV-L eingruppiert.
Da es sich – wie oben angegeben – um eine sachgrundlose Befristung handelt, wird bereits jetzt auf 14 Abs. 2 S. 2 TzBfG hingewiesen. Bewerben kann sich daher grundsätzlich nur, wer zuvor noch in keinem Arbeitsverhältnis zum Land Niedersachsen stand oder aktuell steht. Ausbildungsverhältnisse oder Praktikumstätigkeiten mit Ausbildungscharakter beim Land Niedersachsen sind keine Arbeitsverhältnisse.
Das Land Niedersachsen strebt an, Unterrepräsentanzen im Sinne des NGG in allen Bereichen und Positionen abzubauen. Bewerbungen von Männern werden daher besonders begrüßt. Schwerbehinderte Menschen oder Menschen, die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen oder Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichen Interesse entgegenstehen. Schwerbehinderten oder diesen gleichgestellten Menschen wird empfohlen, zur Wahrung ihrer Interessen einen Hinweis auf die Schwerbehinderung oder Gleichstellung bereits in der Bewerbung zu geben.
Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sowie von Personen mit Zuwanderungsgeschichte werden ausdrücklich begrüßt.
Ihre persönlichen Bewerbungsdaten werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verarbeitet, der Schulleitung sowie den Gremien zur Verfügung gestellt und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Grundsätze vernichtet. Informationen gemäß Artikel 13 Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) darüber, wie Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet werden und welche Rechte Ihnen in diesem Zusammenhang zustehen, erhalten Sie unter.
Das Bewerbungsverfahren erfolgt ausschließlich elektronisch über das Portal EiS-Online-NileP. Bitte bewerben Sie sich online: Die zugeordnete Stellennummer auf dem Portal lautet 15464. Die Bewerbungsfrist endet mit Ablauf des. Verspätet eingegangene Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Informationen
Dienststellen: Lucas-Backmeister-Schule Uelzen (GHS) 29525 Uelzen
Einstellungsdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Meldeaktenzeichen: LG 2.1 GS Lucas Backmeister PM VGS/GTS 0,34 befr.
Besoldungs-/Entgeltgruppe: S 8a TV-L
Bewerbungsschluss: Stellenumfang: 0,34
Plätze: 1
Befristung: Stellennummer: #J-18808-Ljbffr
Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für außerunterrichtliche und unterrichtsbegleitende Tätigkeiten Arbeitgeber: Land Niedersachsen
Die Lucas-Backmeister-Schule in Uelzen bietet eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung für pädagogische Fachkräfte, die sich leidenschaftlich für die Entwicklung von Schülerinnen und Schülern einsetzen. Mit einem Fokus auf Teamarbeit, Kreativität und Empathie fördert die Schule nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter, sondern bietet auch flexible Arbeitszeiten und eine faire Vergütung gemäß TV-L. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines positiven Lernumfelds mitzuwirken und Teil einer engagierten Gemeinschaft zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für außerunterrichtliche und unterrichtsbegleitende Tätigkeiten erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Verantwortlichen der Schule in Kontakt zu treten. Frag nach, ob du die Schule besuchen und dir einen Eindruck von der Atmosphäre verschaffen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Umgang mit Kindern präsentieren kannst. Denk an konkrete Beispiele, die deine Teamfähigkeit und Kreativität zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Schülern! Erzähl von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du die Vielfalt in der Schule wertschätzt. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, die Stellennummer 15464 anzugeben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für außerunterrichtliche und unterrichtsbegleitende Tätigkeiten mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Stärken:Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich zur perfekten pädagogischen Fachkraft macht. Denk an deine Erfahrungen, Geduld und Kreativität – das sind alles wichtige Punkte, die wir suchen!
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, dich über unser Portal EiS-Online-NileP zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du verpasst keine Fristen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Land Niedersachsen vorbereitet
✨Vorbereitung ist alles!
Informiere dich gründlich über die Grundschule Lucas-Backmeister und ihre pädagogischen Ansätze. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unterstützung der Schüler und Lehrer passen. So kannst du im Interview gezielt auf die Anforderungen eingehen.
✨Empathie zeigen
Da die Stelle viel mit Kindern zu tun hat, ist es wichtig, Empathie und Einfühlungsvermögen zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast oder in denen du auf ihre Bedürfnisse eingegangen bist. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung mitbringst.
✨Teamarbeit betonen
Die Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften und Eltern ist entscheidend. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen und wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du ein verlässlicher Teamplayer bist.
✨Kreativität einbringen
Überlege dir kreative Ideen für außerunterrichtliche Aktivitäten oder Lernmethoden, die du in die Schule einbringen könntest. Teile diese Ideen im Interview, um zu zeigen, dass du proaktiv und innovativ denkst.
