Auf einen Blick
- Aufgaben: Richterliche Tätigkeit in der Arbeitsgerichtsbarkeit mit Verantwortung und Entscheidungsfreude.
- Unternehmen: Niedersächsische Arbeitsgerichtsbarkeit mit 15 Gerichten und einem Landesarbeitsgericht.
- Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und gute Altersabsicherung.
- Weitere Informationen: Breites Fortbildungsangebot und Unterstützung durch Mentoring-Programme.
- Warum dieser Job: Gestalte die Arbeitswelt aktiv mit und setze dich für Gerechtigkeit ein.
- Qualifikationen: Zwei Staatsexamina mit 'vollbefriedigend' oder relevante Erfahrung im Arbeitsrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Klein, aber mit großer Bedeutung für die gesamte Arbeitswelt: Die Niedersächsische Arbeitsgerichtsbarkeit mit ihren 15 Arbeitsgerichten und dem Landesarbeitsgericht in Hannover. Für den richterlichen Dienst in der Arbeitsgerichtsbarkeit stellt das Niedersächsische Justizministerium ganzjährig Proberichterinnen und Proberichter (m/w/d) ein. Nach Eingang der Bewerbung geben wir eine Rückmeldung zu Ihren Perspektiven.
Ihr Profil
- Sie verfügen grundsätzlich über zwei Staatsexamina mit der Note „vollbefriedigend“ oder weisen eine durch die Ausbildung belegte Bezug zum Arbeitsrecht nach.
- Ausnahmsweise sind auch 8 Punkte in der zweiten juristischen Staatsprüfung für die Einladung zum Vorstellungsgespräch ausreichend, wenn Ihre besondere fachliche Qualifikation anderweitig belegt ist (z. B. durch herausragende Leistungen im Referendariat, der ersten Staatsprüfung oder durch wissenschaftliche Tätigkeit).
- Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber mit mindestens befriedigendem Ergebnis im Zweiten Juristischen Staatsexamen erhalten eine Einladung zu einem Einstellungsinterview.
- Sie verfügen idealerweise über einschlägige berufliche Erfahrungen (z. B. in einer Anwaltskanzlei, als Syndikus, als Verbandsvertreterin oder Verbandsvertreter oder als wissenschaftliche Mitarbeiterin oder wissenschaftlicher Mitarbeiter an einem arbeitsrechtlichen Lehrstuhl).
- Sie zeichnen sich durch Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit, Verhandlungsgeschick, Konfliktfähigkeit, Kooperationsfähigkeit und Entscheidungsfreude aus.
- Sie verfügen über soziales Verständnis, Gerechtigkeitssinn und die Bereitschaft zur verantwortungsbewussten Machtausübung.
- Sie identifizieren sich mit dem Auftrag der Justiz und erfüllen die übrigen Voraussetzungen für die Einstellung in den richterlichen Dienst.
Wir bieten Ihnen
- Einen krisenfesten Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt nach der Besoldungsgruppe R1 des Niedersächsischen Besoldungsgesetzes.
- Beihilfeberechtigung in Krankheits-, Geburts- und Todesfällen, 30 Tage Jahresurlaub und gute Altersabsicherung.
- Ausgezeichnete Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u. a. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeitmodelle und die Möglichkeit eines Sabbaticals.
- Breites Fortbildungsangebot mit passgenauen Veranstaltungen für Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger.
- Beratungs- und Unterstützungsprogramme (Mentoring, Coaching, Intervision, CARE – Psychosoziale Beratung, u. v. m.).
- Firmenfitness-Programm „EGYM Wellpass“.
Ihr Berufseinstieg
Während der Proberichterzeit werden Sie in der Regel bei mehreren Arbeitsgerichten des Landes eingesetzt. Nach einer zweiwöchigen Einweisung an einem größeren Gericht beginnen Sie Ihre Tätigkeit als Vorsitzende oder Vorsitzender einer Kammer. Nach mindestens drei Jahren Assessorenzeit erfolgt die Ernennung auf Lebenszeit.
Kontakt und Bewerbungsweg
Wir nehmen Ihre Bewerbung jederzeit entgegen. Die Bewerbung erfolgt idealerweise per E-Mail an LAGH-Bewerbungen-RiSta@justiz.niedersachsen.de. Für postalische Bewerbungen nutzen Sie bitte die unten genannte Adresse.
Landesarbeitsgericht Niedersachsen, Leonhardstraße 15, 30175 Hannover
Hinweis: Bitte beachten Sie das Merkblatt des Niedersächsischen Justizministeriums für die Einstellung als Richterin oder Richter auf Probe in die ordentliche Gerichtsbarkeit des Landes Niedersachsen; Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie im Niedersächsischen Landesportals. Bewerbungsunterlagen sollten den Bewerbungspersonenbogen enthalten.
Richterin/Richter (w/m/d) auf Probe Arbeitgeber: Land Niedersachsen
Die Niedersächsische Arbeitsgerichtsbarkeit bietet Ihnen als Proberichterin oder Proberichter einen krisenfesten Arbeitsplatz mit einem attraktiven Einstiegsgehalt und hervorragenden Sozialleistungen. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, die Möglichkeit von Homeoffice und ein breites Fortbildungsangebot fördern nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Zudem profitieren Sie von einem unterstützenden Arbeitsumfeld, das auf Mentoring und psychosoziale Beratung setzt, um Ihre Karriere im richterlichen Dienst erfolgreich zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Richterin/Richter (w/m/d) auf Probe erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und Schwächen. Sei bereit, diese im Vorstellungsgespräch zu diskutieren. Wir sollten uns darauf konzentrieren, wie wir unsere Erfahrungen im Arbeitsrecht am besten präsentieren können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für Richterinnen und Richter gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen beruflichen Laufbahn, die deine Verhandlungskompetenz und Konfliktfähigkeit zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Justiz und dem Auftrag, den sie erfüllt. Wir sollten uns darüber klar werden, warum wir in diesem Bereich arbeiten wollen und was uns motiviert, um das im Gespräch überzeugend rüberzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Bewerbungsportal! Es ist der einfachste Weg, um deine Bewerbung einzureichen und sicherzustellen, dass sie direkt bei den richtigen Leuten landet. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Richterin/Richter (w/m/d) auf Probe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Bewerbungsschreiben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du dich für die Stelle als Richterin/Richter auf Probe interessierst.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine zwei Staatsexamina und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du besondere Leistungen im Referendariat oder in der ersten Staatsprüfung hast, lass uns das wissen – das macht einen Unterschied!
Achte auf die Details:Überprüfe deine Unterlagen gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Land Niedersachsen vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen für die Position als Richterin/Richter auf Probe vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte Fragen zu deinem Wissen im Arbeitsrecht und deinen bisherigen Erfahrungen. Überlege dir Beispiele aus deiner Praxis, die deine Fähigkeiten und dein Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen.
✨Zeige soziale Kompetenz
In der Justiz ist es wichtig, ein gutes Gespür für soziale Zusammenhänge und Gerechtigkeit zu haben. Bereite dich darauf vor, wie du diese Eigenschaften in deiner bisherigen Laufbahn demonstriert hast.
✨Frage nach dem Team und der Kultur
Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung und der Teamdynamik. Stelle Fragen zur Zusammenarbeit innerhalb des Gerichts und wie Entscheidungen getroffen werden, um zu zeigen, dass du kooperationsfähig bist.
