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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Personalprozesse und führe spannende Auswahlverfahren durch.
- Arbeitgeber: Niedersächsisches Ministerium für Inneres, Sport und Digitalisierung mit sicherem Arbeitsplatz.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verwaltung und arbeite in einem krisensicheren Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in öffentlicher Verwaltung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Im Niedersächsischen Ministerium für Inneres, Sport und Digitalisierung (MI) ist in der Verfassungsschutzabteilung zur Verfassungsschutzabteilung im Referatsteil 56.1 „Verwaltung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt die nach der EG 11 TV‑L bewertete Stelle einer/eines Sachbearbeiters/ einer Sachbearbeiterin Personal (m/w/d) zu besetzen.
Aufgabenschwerpunkte:
- Laufende Personalbetreuung (Tarifbereich)
- Planung, Vorbereitung und Durchführung von Personalauswahl‑ und Einstellungsverfahren
- Arbeitsplatzbewertungen
- Beendigung von Arbeitsverhältnissen
- Bearbeitung von Arbeitsverpflichtungsverletzungen
Erforderliche Qualifikationen:
- Abschluss als Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) oder vergleichbaren Bachelorabschluss im Studiengang "öffentliche Verwaltung"
- Erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang II
- Unter anderem ein Bachelorabschluss in einen Studiengang mit überwiegend verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftlichen Inhalten, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalmanagement
- Gute Kenntnisse des Arbeits- und Tarifrechts sowie sicherer Umgang mit Gesetzestexten und gängigen MS‑Office‑Produkten (Word/Excel/Outlook)
- Nachweisbare Vorverwendungen und/oder Zusatzqualifikationen im Personalverwaltungsbereich, vorzugsweise im TV‑L
- Gute Allgemeinbildung, politisches Interesse, schnelle Auffassungsgabe, hohe Selektionsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft
- Hohes Maß an Kooperations- und Teamfähigkeit, gründliche, eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise
Benefits:
- Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit bei einem Nachrichtendienst, zugleich krisensicher
- Unbefristeter Arbeitsvertrag, Eingruppierung in die EG 11 TV‑L mit den Vorteilen des TV‑L, darunter Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) und 30 Tage Erholungsurlaub
- Zahlung einer Sicherheitszulage
- Flexible Arbeitszeiten bei familienfreundlichem Arbeitgeber (zertifiziert audit berufundfamilie)
- Fort– und Weiterbildungsmöglichkeiten, inklusive spezieller Fortbildungsveranstaltungen
- Kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort
- Möglichkeit der mobilen Arbeit (max. einmal pro Woche) nach einer Einarbeitungszeit
EEO‑Einschluss: Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind willkommen. Die Niedersächsische Landesverwaltung strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanz zu reduzieren. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich ermutigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Personal Arbeitgeber: Land Niedersachsen
Kontaktperson:
Land Niedersachsen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Personal
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über offene Stellen als durch offizielle Ausschreibungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Aufgaben und Herausforderungen der Position verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Stelle! Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die wirklich interessiert sind. Erkläre, warum du für das Niedersächsische Ministerium arbeiten möchtest und was dich an der Personalbetreuung reizt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den Bewerbungsprozess zu verstehen und deine Chancen zu maximieren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter/-in (m/w/d) Personal
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sachbearbeiter/-in im Personalbereich interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du einen Abschluss in öffentlicher Verwaltung oder im Personalmanagement hast, lass uns das wissen! Wir wollen sehen, was du drauf hast.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Land Niedersachsen vorbereitest
✨Informiere dich über das Ministerium
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Niedersächsische Ministerium für Inneres, Sport und Digitalisierung verschaffen. Schau dir die aktuellen Themen und Projekte an, die in der Verfassungsschutzabteilung behandelt werden. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalmanagement und deine Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern und machen deine Antworten greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Abteilung oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und freundlich aufzutreten. Eine positive Körpersprache und ein offenes Lächeln können viel bewirken. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen. Das wird einen guten Eindruck hinterlassen!