Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwaltungsermittlungen und Disziplinarverfahren führen sowie Beschwerden bearbeiten.
- Unternehmen: Zentrale Polizeidirektion Niedersachsen mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Familienfreundliche Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und Teamevents.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Polizei Niedersachsen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Beamter der Fachrichtung Allgemeine Dienste mit Erfahrung in beamtenrechtlichen Angelegenheiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Unser Team braucht Verstärkung. Bei der Zentralen Polizeidirektion Niedersachsen (ZPD NI) ist im Personaldezernat (Dez. 03) – im Dezernatsteil 03.2 „Personalmanagement Beamtinnen und Beamte“ am Standort Hannover zu sofort bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Dienstposten zu besetzen. Der Dienstposten ist nach der Besoldungsgruppe A 11 NBesG bewertet und teilzeitgeeignet.
Insbesondere erwarten Sie folgende Aufgaben:
- Führen von Verwaltungsermittlungen und Disziplinarverfahren
- Bearbeitung von Beschwerden
- Prüfung und Vorbereitung der Entscheidung des Strafantragsrechts des Dienstvorgesetzten
Welche Voraussetzungen müssen Sie mitbringen?
Sie können sich bewerben, wenn Sie:
- Beamtin oder Beamter der Fachrichtung Allgemeine Dienste sind, sich im Statusamt A 9, A 10 oder A 11 NBesG befinden und Ihre Probezeit erfolgreich beendet haben bzw. zum 31.07.2026 voraussichtlich beenden werden.
Kein Muss, aber wünschenswert sind:
- eine Verwendung in der Zuständigkeit für beamtenrechtliche Angelegenheiten, insbesondere Erfahrungen in der Disziplinarsachbearbeitung und/oder Erfahrungen im Polizeivollzugsbereich
Darüber hinaus sollten Sie folgende persönliche Kompetenzen mitbringen:
- Verantwortungsbewusstsein
- Belastbarkeit
- Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit
Über uns: Die ZPD NI schafft als zentrale Dienstleisterin eine wesentliche Grundlage für die erfolgreiche Arbeit der niedersächsischen Polizei. Der Dezernatsteil 03.2 gewährleistet alle dienst- und beamtenrechtlichen sowie planerischen Angelegenheiten der ca. 1.500 Beamtinnen und Beamten der ZPD NI und kümmert sich auch um deren Personalakten.
Ihre Perspektive: Sie arbeiten im Teilbereich der dienstrechtlichen Maßnahmen insgesamt mit vier weiteren Kolleginnen und Kollegen eng zusammen. Dabei sind Sie Bindeglied zwischen den jeweiligen Fachbereichen und Entscheidungsträgerinnen und Entscheidungsträgern innerhalb des Dezernats 03 bis hin zur Behördenleitung.
Wir bieten Ihnen mit dem Zertifikat „Audit Beruf und Familie“ einen familienfreundlichen Arbeitsplatz mit gleitenden Arbeitszeiten, Möglichkeiten des mobilen Arbeitens/Homeoffice sowie von Teilzeit, ebenso ein umfangreiches Gesundheits- und Präventionssportangebot und Teamevents bzw. Social Days.
Unsere Benefits:
- sinnstiftende Tätigkeit
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Kantine in unmittelbarer Nähe
Bewerbung: Werden Sie ein Teil der Polizei Niedersachsen und bewerben Sie sich noch heute vorzugsweise online über das Karriereportal des Landes Niedersachsen. Die Bewerbungsfrist endet am 26.07.2026. Aus technischen Gründen können lediglich Dateien im pdf-Format verarbeitet werden.
Das ist uns noch wichtig: Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte direkt zur Wahrung der Interessen bereits in der Bewerbung auf die Behinderung/Gleichstellung hinweisen.
Im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes liegt uns sehr daran, überall in unseren Aufgabenbereichen eine Balance aller Geschlechter zu erreichen. Wir freuen uns über jede Bewerbung, möchten vor diesem Hintergrund aber auch und insbesondere Männer zu einer Bewerbung ermutigen.
Dienststellen: Zentrale Polizeidirektion Niedersachsen (ZPD NI), 30163 Hannover
Einstellungsdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsschluss: 26.07.2026
Stellenumfang: 1 Plätze: 1 Befristung: unbefristet
Sachbearbeitung (m/w/d) Dienstrechtliche Maßnahmen Arbeitgeber: Land Niedersachsen
Die Zentrale Polizeidirektion Niedersachsen (ZPD NI) bietet Ihnen als Sachbearbeiter/in im Bereich dienstrechtliche Maßnahmen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem familienfreundlichen Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Homeoffice und einem umfangreichen Gesundheitsangebot fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Werden Sie Teil eines engagierten Teams in Hannover, das sich für die Belange der niedersächsischen Polizei einsetzt und profitieren Sie von einer wertschätzenden Arbeitskultur.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeitung (m/w/d) Dienstrechtliche Maßnahmen erhalten könnten
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Land Niedersachsen
Wenn du auf der Website von Land Niedersachsen stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeitung (m/w/d) Dienstrechtliche Maßnahmen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Land Niedersachsen erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Land Niedersachsen vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
