Stellvertretende Teamleitung Vollzug (m/w/d)

Die Landesaufnahmebehörde Niedersachsen kümmert sich mit über 800 Beschäftigten um die Angelegenheiten asylbegehrender Menschen. Hierzu zählen unter anderem die Aufnahme, Unterbringung, soziale Betreuung und die Verteilung auf die niedersächsischen Kommunen. Zudem beraten wir zu sämtlichen ausländerrechtlichen Fragestellungen, sind landesweit für den Bereich Rückkehr und den beschleunigten Fachkräfteverfahrens zuständig.

Das werden Ihre Aufgaben:

• Führen der Vollzugs- und Vollstreckungsbeamten
• Eigenständige Einsatzplanung für die bundesweite Durchführung von Abschiebe- und Rückführungsmaßnahmen sowie sonstigen Beförderungen auf aufenthaltsrechtlicher Grundlage
• Kontrollieren des Auftragsabschlusses sowie Berichtswesen/Statistik in der Fachanwendung I.N.A.
• Vertreten der Teamleitung Vollzug
• Teilnehmen an konferenz- und behördenübergreifenden Konferenzen
• Prüfen und Bearbeiten von Amtshilfeersuchen aus anderen Bundesländern
• Durchführen von Vollzugsmaßnahmen mit Vor- und Nachbereitung
• Bereitschaft zu Dienst zu ungünstigen Zeiten

Die Arbeit findet sowohl im Außen- als auch im Innendienst statt. Unter anderem wird die Arbeitszeit durch eine Einteilung nach Einsatzplan bestimmt, dabei können Einsätze in den Nachtstunden und gegebenenfalls am Wochenende anfallen.

Sie verfügen über:

• Folgenden Abschluss: Angestelltenlehrgang II/Verwaltungslehrgang II oder erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom) mit überwiegend verwaltungs-, politik- bzw. wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder ein mit dem 1. Staatsexamen abgeschlossenes Hochschulstudium in einem rechtswissenschaftlichen Studiengang
• Verfügbarkeit der Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, in der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, „Polizei“ oder „Justiz“ für bereits verbeamtete Personen
• Idealerweise Führungserfahrung (auch als Stellvertretung), praktische Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung sowie Kenntnisse in den für die Tätigkeit relevanten Rechtsvorschriften
• Geistige und körperliche Fitness, physische und psychische Belastbarkeit
• Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, Dienstfahrzeug zu führen
• Nicht mehr als drei Punkte im Fahreignungsregister des Kraftfahrtbundesamtes (Nachweis wird vor Einstellung verlangt)
• Freude an selbstständigem Arbeiten und Verantwortung übernehmen
• Kommunikationsfähigkeit, Kooperations- und Organisationsfähigkeit
• Teamgeist und Offenheit im Umgang mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen

Wir bieten Ihnen:

• Sicher und wertgeschätzt arbeiten: Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe A10 NBesG (vorbehaltlich der Planstellenverfügbarkeit) / E 10 TV-L, unbefristet in Voll- oder Teilzeit
• Ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
• Zeitzuschläge für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit
• Corporate-Benefits-Programm des Landes Niedersachsen

Flexibel und familienfreundlich:

• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Gleitzeit, Teilzeitmodelle
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben wird aktiv unterstützt

Entwicklung mit Perspektive:

• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten je nach Potenzial und Zielsetzung
• Vielfältige Einsatzbereiche und klare Strukturen

Moderne Ausstattung & starkes Team:

• Zeitgemäße IT- und Büroausstattung
• Arbeiten in einem interdisziplinären und engagierten Team
• Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit gesellschaftlich relevanter Aufgabe

Vielfalt, Chancengleichheit & Inklusion:

• Bewerber/innen mit Schwerbehinderung oder Personen, deren Schwerbehinderung gleichgestellt ist, werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Die Landesaufnahmebehörde Niedersachsen fördert aktiv die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Bewerbungen von Frauen werden deshalb ausdrücklich begrüßt.
• Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Hinweis: Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.