Steuerung des Datenmanagements für die Wasserwirtschaft

Im Niedersächsischen Ministerium für Umwelt, Energie und Klimaschutz ist zum 01.10.2026 der Dienstposten/Arbeitsplatz einer/eines Bearbeiterin/Bearbeiters (m/w/d) im Referat 21 „Grundsatzangelegenheiten der Wasserwirtschaft, Koordinierung der EG-Wasserrahmenrichtlinie, Objektverwaltung, Datenmanagement, Gewässerkundlicher Landesdienst“ zu besetzen. Referat 21 ist zentrale Koordinierungs- und Grundsatzstelle für die Wasserwirtschaft in der Abteilung 2 „Wasserwirtschaft, Bodenschutz“. Darüber hinaus begleitet es wichtige Zukunftsprojekte wie den Masterplan Wasser und den Masterplan Ems, entwickelt Konzepte zum Umgang mit den Auswirkungen des Klimawandels und fördert die nachhaltige Nutzung unserer Wasserressourcen. Es leistet damit einen wichtigen Beitrag für eine zukunftsfähige Wasserwirtschaft in Niedersachsen. Die abwechslungsreiche Arbeit erfolgt in enger Zusammenarbeit mit dem NLWKN, den Wasserbehörden sowie nationalen und europäischen Partnern.

Ihre Aufgaben

• Steuerung und Koordinierung im Bereich Datenmanagement und Fachinformation Wasserwirtschaft (FIS-W)
• Gewässerunterhaltung (Förderung der Unterhaltungs- und Deichverbände, Betrieb und Unterhaltung landeseigener Gewässer und Anlagen der Wasserwirtschaft)
• Fachaufsicht NLWKN bei allgemeinen und übergreifenden Angelegenheiten, fachliches Controlling
• Koordinierung der Fachaufsicht über die unteren Wasserbehörden
• Personal und Organisationsfragen der Wasserwirtschaft, Aus- und Fortbildung, Verwaltungsmodernisierung in der Wasserwirtschaftsverwaltung

Ihr Profil

• Die Ausschreibung richtet sich aus Gründen der Personalentwicklung in erster Linie an Beamtinnen und Beamte, die sich mindestens im Statusamt A 14 befinden mit der Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, der nachstehend genannten Fachrichtungen sowie an vergleichbare Tarifbeschäftigte, die sich mindestens in der EG 14 TV-L befinden.
• Fachrichtung „Allgemeine Dienste“ auf Basis eines erfolgreich abgeschlossenen wissenschaftlichen Hochschulstudiums (Master oder Universitäts-Diplom) mit überwiegend verwaltungswissenschaftlichen Inhalten (z. B. Public Administration, Public Management)
• Fachrichtung „Technische Dienste“ – Fachbereich Wasserwesen auf Basis eines erfolgreich abgeschlossenen wissenschaftlichen Hochschulstudiums (Master oder Universitäts-Diplom) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit dem Studienschwerpunkt Wasserwirtschaft und Umwelttechnik, einem technischen oder naturwissenschaftlichen Studiengang mit dem Schwerpunkt Wasserwirtschaft, einem für die Ausübung der Tätigkeit ähnlich geeigneten Studiengang
• Qualifizierung nach 12 NLVO
• Erwartet werden langjährige berufliche Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung, möglichst auf unterschiedlichen Verwaltungsebenen.
• Erwünscht sind gute Fachkenntnisse im Datenmanagement. Zudem sind Kenntnisse über haushalts- und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und aus den Bereichen Personal/Organisation von Vorteil.
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit nachgeordneten Behörden und kommunalen Verwaltungsträgern – ggf. auch in der Wahrnehmung der Fachaufsicht - sind von Vorteil.
• Gesucht wird eine Persönlichkeit mit viel Eigeninitiative, Engagement und Flexibilität. Von der Bewerberin oder dem Bewerber werden neben Durchsetzungskraft und Entscheidungsfreude ein aufgeschlossenes Auftreten sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit erwartet.

Das Niedersächsische Ministerium für Umwelt, Energie und Klimaschutz unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, insbesondere durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie Telearbeit und mobiles Arbeiten. Der Dienstposten/Arbeitsplatz ist teilzeitgeeignet. Die Bereitschaft zu Dienstreisen wird erwartet.

Das Ministerium strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher werden im Tarifbereich Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Im beamteten Bereich liegt keine Unterrepräsentanz vor, daher werden hier Bewerbungen aller Geschlechter gleichermaßen begrüßt. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt. Zur Wahrung ihrer Interessen wird um einen entsprechenden Hinweis auf eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung gebeten.

Für Fragen zum Verfahren stehen Frau Windel (Tel. 0511/ 120 –3342) und für Fragen zum Aufgabengebiet Herr Schäffer (Tel. 0511/ 120 -3335) zur Verfügung.

Auf Grund der seit Mai 2018 geltenden Datenschutzgrundverordnung (DS-GVO) sind Sie über die Verarbeitung der von Ihnen im Bewerbungsverfahren bereitgestellten personenbezogenen Daten zu unterrichten.