Werkstattleiterin/Werkstattleiter (m/w/d) WuE/KT – Werkstatt Braunschweig

Unser Team braucht Verstärkung! Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Zentraler Technikbetrieb Kfz/ Waffen- und Einsatzmittel (WuE)/ Kriminaltechnik (KT) am Standort Braunschweig! Der Arbeitsplatz ist nach der Entgeltgruppe 9a TV-L bewertet und teilzeitgeeignet. Entgeltinformationen können Sie den Entgelttabellen auf der Internetseite entnehmen.

Aufgabe

• Eigenverantwortliche Leitung der WuE/KT – Werkstatt.
• Regelung des wirtschaftlichen Einsatzes und der Auslastung von Personal, Material und Maschinen.
• Personalmanagement innerhalb der Werkstatt und Mitwirkung bei der Personalplanung (Auswahlverfahren).
• Planung und Überwachung der Sicherheitsprüfungen an Waffen und Gerät.
• Auftragsannahme und Fehlerdiagnose sowie Bestimmung des Instandsetzungsumfanges.
• Überwachung der Einhaltung von Arbeitsschutzvorschriften (ArbSchG, DGUV, BetrSichV, ArbStättV, TRBS, GefStoffV).
• Administrative Tätigkeiten wie Erhebung betriebswirtschaftlicher Daten, Bedarfsermittlung / Beschaffung und Vereinnahmung von Materialien.
• Bearbeitung polizeispezifischer und behördlicher Vorgänge.
• Enge Zusammenarbeit mit der Betriebsleitung.

Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung und zusätzlich die Qualifikation entweder als anerkannte/-r Meister/Meisterin des Handwerks, als Meister/Meisterin des Waffenhandwerks bzw. Meister/Meisterin eines anderen metallverarbeitenden Berufs oder eine gleichzusetzende Ausbildung des Waffenhandwerks.
• Kenntnisse und Erfahrungen in der Personalführung sowie in der Organisation eines Betriebes sind wünschenswert.
• Durchsetzungsvermögen bei der Umsetzung neuer Konzepte und eine betriebswirtschaftliche Denkweise werden vorausgesetzt.
• Sicherer Umgang mit den gängigen Computerprogrammen (MS-Office).
• Kenntnisse im Bereich Waffen, Waffeninstandsetzung, Elektronik, Zweiradtechnik und optische Geräte sind wünschenswert.
• Ein hohes Maß an Eigenverantwortung- und -motivation.
• Gewissenhaftigkeit und eine präzise Arbeitsweise.
• Hohes Verantwortungsbewusstsein.
• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen.
• Teamfähigkeit.
• Bereitschaft zu Dienstreisen in Niedersachsen zu unseren Standorten (Hannover, Hildesheim, Oldenburg, Lüneburg, Hann. Münden).
• Bereitschaft, bei Erfordernis diese Standorte temporär im Rahmen einer Abordnung zu unterstützen.

Über uns

Die Zentrale Polizeidirektion Niedersachsen (ZPD NI) schafft als zentrale Dienstleisterin eine wesentliche Grundlage für die erfolgreiche Arbeit der niedersächsischen Polizei. Mit zentraler Verantwortung in Bereichen wie Informations- und Kommunikationstechnik, Werkstätten für Technik und Fahrzeuge, Beschaffungen von Einsatzmitteln oder Hilfe in großen und kleinen Einsätzen leitet das Dezernat 32 vielfältige Service- und Unterstützungsmöglichkeiten für die Arbeit der niedersächsischen Polizei.

Ihre Perspektive

Sie suchen ein persönliches und teamorientiertes Arbeitsumfeld mit festen Zuständigkeiten sowie interessanten Aufgabenbereichen und möchten einen Beitrag zum Schutz der Bevölkerung leisten? Sie sind offen für Neues, pragmatisch und möchten etwas bewirken? Wir auch! Durch unsere Fortbildungsmöglichkeiten schaffen wir ein hohes Maß an Professionalität und qualifizieren unsere Mitarbeitenden fortlaufend. Wir bieten Ihnen mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ einen familienfreundlichen Arbeitsplatz mit gleitenden Arbeitszeiten und Teilzeit (auch in Elternzeit), sowie ein umfangreiches Gesundheits- und Präventionssportangebot und Teamevents bzw. Social Days.

Bewerbung

Werden Sie ein Teil der Polizei Niedersachsen und bewerben Sie sich noch heute vorzugsweise online über das Karriereportal des Landes Niedersachsen. Die Bewerbungsfrist endet am 10.08.2025. Aus technischen Gründen können lediglich Dateien im pdf-Format verarbeitet werden. Sollten Sie bereits in der niedersächsischen Landesverwaltung beschäftigt sein, erklären Sie in Ihrer Bewerbung bitte das Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte. Haben Sie noch Fragen? Sprechen Sie uns gerne an!

Für Fragen zum Aufgabeninhalt stehen Ihnen aus dem Fachbereich Dina Wekesser (Tel. +49 511 9695-7351), für Fragen zum Auswahlverfahren aus dem Personalbereich Jona Marie Goebel (Tel. +49 511 9695-1225) zur Verfügung.

Das ist uns noch wichtig

Im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes liegt uns sehr daran, überall in unseren Aufgabenbereichen eine Balance aller Geschlechter zu erreichen. Wir freuen uns über jede Bewerbung, möchten vor diesem Hintergrund aber auch und insbesondere Frauen zu einer Bewerbung ermutigen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in Ihrer Bewerbung auf die Behinderung/Gleichstellung hin.