Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue spannende Archivierungsprojekte und entwickle innovative Lösungen für das Oö. Landesarchiv.
- Unternehmen: Stabiles und verlässliches Unternehmen mit einem breiten Aufgabengebiet.
- Vorteile: Homeoffice-Möglichkeiten, umfangreiche Weiterbildung und ein attraktives Gehalt ab 4.300 EUR brutto.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein dynamisches Team und spannende Herausforderungen im Außendienst.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Archivierung und arbeite an digitalen Trends mit.
- Qualifikationen: Master in Archivwissenschaften oder verwandten Bereichen sowie gute IT-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4300 - 4870 € pro Monat.
Linz, Vollzeit (40 Wochenstunden), zum ehestmöglichen Eintritt. Bewerbung bis 18.09.2026.
Voraussetzung: österreichische Staatsbürgerschaft.
Das Oö. Landesarchiv ist derzeit noch in Linz angesiedelt - voraussichtlich 2030 wird der neue Standort in Schloss Bergheim (Feldkirchen/Donau) sein.
Das erwartet Sie:
- Archivierungsprojekte betreuen: Von der Idee bis zur Umsetzung gestalten Sie Projekte der digitalen und analogen Archivierung und entwickeln zukunftsfähige Lösungen für das Oö. Landesarchiv.
- Prozesse gestalten: Gemeinsam mit dem Team entwickeln Sie moderne Archivierungsprozesse weiter und setzen internationale archivwissenschaftliche Standards in die Praxis um.
- Archivgut bewerten: Sie prüfen Übernahmeangebote und beurteilen deren Archivwürdigkeit auf Grundlage wissenschaftlicher Bewertungsmodelle.
- Kunden beraten: Behörden und anbietungspflichtige Stellen begleiten Sie bei Fragen rund um Informationsverwaltung und digitale Archivierung.
- Wissen vermitteln: Mit Recherchen, fachlicher Beratung und Auskünften unterstützen Sie Nutzerinnen und Nutzer des Archivs und vermitteln Ihr Wissen verständlich und serviceorientiert.
Das bringen Sie mit:
- Fachlich: Sie haben ein Master-/Magisterstudium Historische Hilfswissenschaften und Archivwissenschaft in Kombination mit einem Bachelor- bzw. Diplomstudium Geschichte oder ein gleichwertiges Studium abgeschlossen.
- Kenntnisse: Sie bringen sehr gute Kenntnisse archivwissenschaftlicher Methoden im digitalen Umfeld und in der Behördengeschichte mit. Ein sicherer Umgang mit gängigen und branchenüblichen IT-Anwendungen zeichnet Sie aus.
- Vor Ort im Einsatz: Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind gerne im Außendienst unterwegs, um persönlich vor Ort zu wirken.
- Persönlich: Aufgeschlossen, fachlich gut vernetzt und interessieren sich für neue Entwicklungen und digitale Technologien. Veränderungen gestalten Sie aktiv mit.
- Tatkräftig: Selbstständiges Arbeiten, wissenschaftliche Genauigkeit und lösungsorientiertes Handeln zeichnen Sie aus.
- Herzlich: Mit Ihrer offenen und wertschätzenden Art gelingt Ihnen die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpersonen.
Erwünscht:
- Erfahren: Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung in den Bereichen Archivrecht, digitale Archivierung, Records Management oder Bewertung sammeln.
Unser Angebot:
- Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.
- Homeoffice: Homeoffice ist möglich und wird mit der Dienststelle vereinbart.
- Weiterbildungsprogramm: Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.
- Gehalt: Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 4.300 EUR brutto (Funktionslaufbahn LD 12). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen. Bei einer einschlägigen Berufserfahrung über zwei Jahren ist bereits ein Einstieg in LD 11 vorgesehen (maximal 4.870 Euro brutto).
Auswahlprozess:
Das Vorstellungsgespräch findet im Oö. Landesarchiv, gemeinsam mit der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung, voraussichtlich am 6. Oktober 2026 statt. Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.
Kontakt:
- Frau Mag. Martina Gruber, Recruiterin, (+43 732) 77 20 117 33
- Frau Veronika Führer BA MA MA (+43 732) 77 20 146 25
- Frau Mag. Dr. Cornelia Sulzbacher (+43 732) 77 20 146 41
Archivar/in Arbeitgeber: Land Oberösterreich
Als Arbeitgeber Land Oberösterreich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Verbesserung der Lebensqualität in unserer Region mitzuwirken. Mit einem breiten Spektrum an Sozialleistungen, flexiblen Arbeitszeiten und einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Unsere offene und herzliche Unternehmenskultur sowie die Verantwortung, die Sie in Ihrer Rolle übernehmen, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die einen sinnvollen Beitrag zur Infrastruktur leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Archivar/in erhalten könntest
✨Verknüpfungen in der Architektur-Community
Schau mal, ob es lokale Architekturveranstaltungen, Workshops oder Konferenzen in deiner Nähe gibt. Diese Events sind Gold wert, um andere Architekten zu treffen, von deren Projekten zu lernen und dich bei potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu bringen. Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Präsente Online-Portfolios
Stell sicher, dass dein Online-Portfolio gut aussieht und alle deine besten Arbeiten zeigt! Plattformen wie Behance oder sogar deine eigene Webseite können dir helfen, dich von der Masse abzuheben. Klare, ansprechende Darstellungen deiner Projekte können einen großen Unterschied machen.
✨Bewerbungs-Strategien für den Architekturmarkt
Schau dir die Karriereseiten von Architekturfirmen direkt an, wie Land Oberösterreich. Dort findest du oft Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen gepostet werden. Ein direkter Bewerbungsweg kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Involviere dich in Architekturprojekte
Wenn du die Möglichkeit hast, an Open-Source-Architekturprojekten oder Benton/Studentenprojekten teilzunehmen, nutze diese. Es zeigt Engagement, Kreativität und kann dir helfen, wertvolle Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr du sichtbar bist, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Archivar/in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio ist King!:Im Bereich Architektur zählt dein Portfolio mehr als alles andere. Achte darauf, dass es nicht nur deine besten Projekte zeigt, sondern auch deine Designprozesse und die Verwendung verschiedener Techniken. Verlinke es in deinem CV, damit wir sofort einen Eindruck von deinem Stil und deiner Herangehensweise gewinnen können!
Technische Zeichnungen und CAD-Kenntnisse:Stelle sicher, dass deine technischen Fähigkeiten im Vordergrund stehen. Nenn unbedingt deine Kenntnisse in CAD-Software und anderen relevanten Programmen wie SketchUp oder Revit in deinem Lebenslauf. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur kreativ ist, sondern auch die technischen Anforderungen der Architektur beherrscht.
Das richtige Maß an Enthusiasmus:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Begeisterung für Architektur und dein Interesse an Land Oberösterreich klar zeigen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du von dieser Vollzeitstelle erwartest. Wir lieben es, mit Menschen zu arbeiten, die eine Leidenschaft für ihre Arbeit haben!
Referenzen nicht vergessen:Falls du bereits Praktika oder Projekte abgeschlossen hast, die dein Können zeigen, vergiss nicht, deine Referenzen anzugeben. Kontakte aus früheren Arbeitsverhältnissen oder Hochschullehrern, die dir eine gute Bewertung geben können, sind Gold wert. Das zeigt uns, dass du in der Branche vernetzt bist und von anderen geschätzt wirst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Land Oberösterreich vorbereitet
✨Portfolio im Fokus
Stell sicher, dass dein Portfolio bereit ist, um während des Interviews präsentiert zu werden. Nutze es, um deine besten Projekte zu zeigen und die verschiedenen Phasen deiner Designs zu erläutern. Denk daran, deine Herangehensweise und kreativen Lösungen klar zu kommunizieren!
✨Technische Fragen nicht unterschätzen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Bauvorschriften, Materialwahl und Konstruktionsmethoden beziehen könnten. Oft wollen Interviewer sicherstellen, dass du die Grundlagen der Architektur beherrschst und diese im Gespräch detailliert erklären kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du in Vollzeit arbeiten wirst, ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Highlight, wie du Konflikte gelöst und verschiedene Perspektiven berücksichtigt hast – das zeigt, dass du ein Teamplayer bist!
✨Einblicke in die Designphilosophie
Sei vorbereitet, über deine Designphilosophie und Inspirationsquellen zu sprechen. Interviewer möchten oft wissen, wie du denkst und was dich antreibt – das gibt ihnen ein besseres Gefühl für deine Kommunikationsfähigkeiten und Kreativität.
