Musikschullehrer/in - Fach Trompete (Jazz-Pop-Rock)

Bewerbungsfrist: Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.

Das erwartet Sie:

• Einzel- und Gruppenunterricht: Sie unterrichten das Fach Trompete (Jazz-Pop-Rock) - einzeln oder in Gruppen - und fördern dabei die musikalische und persönliche Entwicklung Ihrer Schüler/innen.
• Talente fördern: Mit viel Engagement bereiten Sie Ihre Schüler/innen auf Auftritte, Prüfungen und Wettbewerbe vor und begleiten sie auf ihrem musikalischen Weg.
• Schulprojekte mitgestalten: Sie bringen sich aktiv in das vielfältige Schulleben ein, indem Sie Vortragsabende gestalten und an schulischen Projekten oder Arbeitsgruppen mitarbeiten.
• Netzwerke pflegen: Sie arbeiten fallweise mit anderen Schultypen (wie z.B. Volksschulen) oder Musikverbänden zusammen und gestalten dadurch ein lebendiges Netzwerk musikalischer Bildung.

Das bringen Sie mit:

• Fachlich Qualifiziert: Sie verfügen über ein laufendes oder bereits abgeschlossenes pädagogisches oder künstlerisches Bachelor-/Magister-/Masterstudium für Trompete (bevorzugt Jazz-Pop-Rock), wobei mindestens die Hälfte der erforderlichen ECTS absolviert sein müssen. Alternativ können Sie ein künstlerisches Diplom eines Konservatoriums oder eine staatliche Lehrbefähigung für Trompete (bevorzugt Jazz-Pop-Rock) vorweisen.
• Erfahren: Sie besitzen pädagogisches Geschick sowie fundierte Kenntnisse der gängigen Unterrichtsliteratur und des allgemein gültigen Lehrplans für Musikschulen (KOMU-Lehrplan). Erste praktische Erfahrung in vergleichbaren Positionen ist von Vorteil.
• Persönlich Aufgeschlossen: Sie begegnen der regionalen Musik- und Kulturszene offen und bringen idealerweise eine besondere Verbundenheit mit. Sie arbeiten gerne kooperativ mit Einrichtungen vor Ort, insbesondere mit Kultur- und Bildungspartnern zusammen und sehen Fort- und Weiterbildungen als selbstverständlich.
• Tatkräftig: Sie arbeiten selbstständig, zeigen Eigeninitiative und verfügen über eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit. Auch die Bereitschaft, kurzfristig Vertretungen zu übernehmen, gehört zu Ihrer flexiblen und lösungsorientierten Arbeitsweise.
• Herzlich: Sie gehen wertschätzend und empathisch mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen um und wissen, wie wichtig ein gutes Miteinander im Team ist.

Unser Angebot:

• Arbeitsplatz mit Zukunft: Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.
• Sozial- und Zusatzleistungen: Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.
• Weiterbildungsprogramm: Damit Sie fachlich am aktuellen Stand bleiben und für Ihre persönliche Weiterbildung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.
• Gehalt: Das Einstiegsgehalt beträgt bei voller Lehrverpflichtung mit 26 Wochenstunden monatlich mindestens 2.550 Euro brutto (Entlohnungsschema IIL-msl). Bei Vorliegen der gesetzlich geregelten Voraussetzungen ist eine Einreihung in eine höher vergütete Entlohnungsgruppe möglich (maximal 3.420 Euro brutto).
• Auswahlprozess: Das fachspezifische Anforderungsprofil finden Sie auf der Homepage des Oö. Landesmusikschulwerks. Das fachliche Vorauswahlverfahren besteht aus folgenden Teilen: Künstlerischer Auftritt und Lehrauftritt voraussichtlich am 08. Juni 2026. Das Vorstellungsgespräch führt die Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung gemeinsam mit dem Oö. Landesmusikschulwerk danach möglichst zeitnah. Nur in Einzelfällen wird das Vorstellungsgespräch gleich im Anschluss an das fachliche Vorauswahlverfahren geführt.