IT-Techniker/-in für zentrale IT-Infrastruktur Schwerpunkte Identity and Access Management (IAM) und
IT-Techniker/-in für zentrale IT-Infrastruktur Schwerpunkte Identity and Access Management (IAM) und

IT-Techniker/-in für zentrale IT-Infrastruktur Schwerpunkte Identity and Access Management (IAM) und

Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
Land Rheinland-Pfalz

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die IT-Infrastruktur und arbeite an spannenden Projekten im Bereich IAM.
  • Arbeitgeber: Innovative Behörde in Mainz mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, gute Work-Life-Balance und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein gesundheitsförderndes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine IT-Kenntnisse weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Informatik und Erfahrung in IT-Netzwerken erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Stellenort: Mainz

Abteilung: Zentrale Technik, Dezernat Zentrale Leitstellen‑und Kommunikationstechnik und IT‑Infrastruktur (ZLI)

Beschäftigungsart: unbefristet

Aufgaben

  • Konzeptionieren, Erstellen und Umsetzen von Gruppenrichtlinien und IT‑Sicherheitsvorgaben
  • Betrieb und Weiterentwicklung der Active‑Directory‑Umgebung
  • Administration und Support der IT‑Infrastruktur‑Komponenten, insbesondere von Windows‑Server‑Systemen
  • Technische Betreuung zentraler Landesanwendungen
  • Durchführung von Hard‑ und Softwareabnahmen
  • Installation, Konfiguration und Aktualisierung von Betriebssystemen und Anwendersoftware, Mitwirkung bei der Erstellung von Paketen im Rahmen einer automatisierten Softwareverteilung (z. B. Matrix42/Empirum)
  • Betrieb von Virtualisierungsumgebungen, insbesondere Microsoft Hyper‑V, Proxmox und OpenStack
  • Erstellung von Installations‑ und Betriebskonzepten
  • Projektmitarbeit sowie Teilnahme an technischen Gremien
  • Unterstützung strategischer Weiterentwicklungen der Polizeitechnik
  • Benutzer‑ und Rechteverwaltung

Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Nachrichtentechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder begleitende Ausbildung (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung
  • Nachweisbare, hochspezialisierte Kenntnisse in IT‑Netzwerkeinrichtung, Administration, Anschluss, Inbetriebnahme von Geräten sowie Installation von Betriebssystemen und Anwendersoftware (inkl. Administration)
  • Erfahrung in SQL‑Server‑Datenbanken (Installation, Betrieb, Upgrade)
  • Vertiefte Kenntnisse in Microsoft‑Umgebungen (Windows 11, Windows Server 20xx, MS SQL‑Server, Active Directory, Exchange, Storage, Server‑Virtualisierung)
  • Programmierkenntnisse für Skripterstellung
  • Gute Kenntnisse der Microsoft‑Betriebssysteme und Anwendungen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse mindestens C1‑Niveau
  • Vorbetriebszeit: Sicherheitsüberprüfung nach dem LSÜG (Wohnsitz in Deutschland 5 Jahre ununterbrochen)
  • Berufserfahrung durch Familien- oder ehrenamtliche Tätigkeit kann nach § 8 Abs. 1 LGG berücksichtigt werden

Unser Angebot

  • Flexibles Dienstzeitmodell und gute Work‑Life‑Balance
  • Bewältigung des Wohlbefindens durch behördliches Gesundheitsmanagement
  • Persönliche Gestaltungsspielräume in wertschätzender, vertrauensvoller Arbeitsumgebung
  • Möglichkeiten zur fachlichen Aus‑ und Weiterbildung
  • Vergütung bis zur Entgeltgruppe 10 des TV‑L
  • Die Position umfasst eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden; Teilzeitverhältnisse möglich

EEO‑Statement

Das Land Rheinland‑Pfalz beschäftigt Menschen aller Altersgruppen, ethnischer Herkunft, Geschlechts, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Förderung der Gleichbehandlung aller Menschen ist ein zentrales Ziel; wir legen besonderen Wert auf Bewerbungen von Frauen.

IT-Techniker/-in für zentrale IT-Infrastruktur Schwerpunkte Identity and Access Management (IAM) und Arbeitgeber: Land Rheinland-Pfalz

Als Arbeitgeber im Bereich der zentralen IT-Infrastruktur in Mainz bieten wir Ihnen eine wertschätzende und vertrauensvolle Arbeitsumgebung, die durch ein flexibles Dienstzeitmodell und ein starkes Gesundheitsmanagement geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Möglichkeiten zur fachlichen Aus- und Weiterbildung sowie einer hervorragenden Work-Life-Balance, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für IT-Techniker/-innen macht, die in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld arbeiten möchten.
Land Rheinland-Pfalz

Kontaktperson:

Land Rheinland-Pfalz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT-Techniker/-in für zentrale IT-Infrastruktur Schwerpunkte Identity and Access Management (IAM) und

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über die Firma und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich IAM und Systemintegrationen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So bist du immer auf dem neuesten Stand!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Techniker/-in für zentrale IT-Infrastruktur Schwerpunkte Identity and Access Management (IAM) und

Active Directory
Windows Server
IT-Sicherheitsvorgaben
Gruppenrichtlinien
Virtualisierung (Microsoft Hyper-V, Proxmox, OpenStack)
SQL-Server-Datenbanken
Skripterstellung
Installation und Konfiguration von Betriebssystemen
Benutzer- und Rechteverwaltung
Technische Betreuung von Landesanwendungen
Gute Englischkenntnisse
Deutschkenntnisse mindestens C1-Niveau
Projektmitarbeit
Administration der IT-Infrastruktur

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als IT-Techniker/-in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Wir suchen nach jemandem mit Erfahrung in der IT-Infrastruktur und IAM. Stelle sicher, dass du relevante Projekte oder Tätigkeiten in deinem Lebenslauf hervorhebst, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Zeig uns, was du drauf hast!

Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Land Rheinland-Pfalz vorbereitest

Verstehe die technischen Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Active Directory, SQL-Server und Virtualisierung. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der IT-Infrastruktur oder im Identity and Access Management unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.

Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten

IT-Techniker müssen oft schnell Lösungen finden. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Problemlösung testen. Denk an Herausforderungen, die du gemeistert hast, und erkläre, wie du dabei vorgegangen bist.

Sprich über Teamarbeit und Kommunikation

In der IT ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und effektiv zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um technische Probleme zu lösen oder Projekte erfolgreich abzuschließen.

IT-Techniker/-in für zentrale IT-Infrastruktur Schwerpunkte Identity and Access Management (IAM) und
Land Rheinland-Pfalz
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>