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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte das Kindeswohl durch Beratung, Unterstützung und Fallmanagement.
- Arbeitgeber: Amt der Steiermärkischen Landesregierung mit einem krisensicheren Arbeitsplatz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Chancengleichheit und geschlechterneutrale Bezahlung sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und Familien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialarbeit oder gleichwertige Ausbildung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4073 - 4500 € pro Monat.
Amt der Steiermärkischen Landesregierung Abteilung 5 Personal Personalmanagement
Wir suchen: Sozialarbeiterin oder Sozialarbeiter für die Bezirkshauptmannschaften (m,w,x) - insbesondere für den Standort Liezen
Beschäftigungsausmaß: 50 % bis 100 %
Art: Fix- und Vertretungsstellen
Aufgaben:
- Gesamtes Fallmanagement zur Sicherung des Kindeswohls auf Basis des StKJHG 2013: Beratung, Unterstützung, Gefährdungsabklärung und Hilfeplanung - auch nachgehend in Form von Hausbesuchen
- Führen der Falldokumentation und Verfassung von Stellungnahmen
- Vernetzung und Kooperation mit weiteren Institutionen und privaten Kinder- und Jugendhilfeeinrichtungen
- Serviceorientierte Information und Beratung im Rahmen der Mütter-/Väter-/Elternberatung (frühe Hilfen) sowie bei allgemeinen sozialen Fragestellungen außerhalb der Kinder- und Jugendhilfe
Ihr Profil / Voraussetzungen:
- Abschluss (bzw. Abschluss in absehbarer Zeit) einer Akademie für Sozialarbeit (Diplom) oder eines Bachelorstudiums Soziale Arbeit oder eines Masterstudiums Soziale Arbeit in Kombination mit einem pädagogischen Studium bzw. einer gleichwertigen pädagogischen Ausbildung
- Gute EDV-Anwendungskenntnisse (MS Office)
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Führerschein B
- Belastbarkeit
- Konfliktlösungsfähigkeit
- Übergreifendes Denken und Handeln
- Problemlösekompetenz
- Urteilsvermögen
- Bereitschaft zu Außendiensten
Ergänzend zu Ihrem Profil wäre von Vorteil: Erfahrung in der behördlichen Sozialarbeit
Unser Angebot:
- Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung Ihre bevorzugten Rahmenbedingungen (Dienstregion/en, Beschäftigungsausmaß) an - vielen Dank.
- Wir bieten vielseitige, abwechslungsreiche und interessante Aufgabengebiete und einen krisensicheren Arbeitsplatz.
- Chancengleichheit und geschlechterneutrale Bezahlung sind für uns selbstverständlich.
- In unserem transparenten, objektiven Gehaltsschema ist eine 2-jährliche Vorrückung vorgesehen.
- Als Träger des Gütesiegels für betriebliches Gesundheitsmanagement bieten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern attraktive, gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen.
- Aus- und Weiterbildung wird unterstützt und unter anderem in der landesinternen Verwaltungsakademie angeboten.
- 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr.
- Das Entgelt laut Gehaltsschema beträgt monatlich € 4.073,10 brutto bei einem Beschäftigungsausmaß von 100 %.
- Berufserfahrung wird gegebenenfalls durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Gehaltsschema berücksichtigt.
Bewerben Sie sich online und laden Sie aussagekräftige Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsnachweise und Zeugnisse) hoch.
Das Land Steiermark als Dienstgeber strebt eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels lädt das Land Steiermark qualifizierte Personen zur Bewerbung ein. Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.
Sozialarbeiterin oder Sozialarbeiter Arbeitgeber: Land Steiermark
Kontaktperson:
Land Steiermark HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiterin oder Sozialarbeiter
✨Netzwerken ist alles!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu. Zeig Interesse an der Organisation und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gut über die Institution, bei der du dich bewirbst. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar zu kommunizieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Engagement und erhöht deine Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiterin oder Sozialarbeiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben: Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist. Sei ehrlich und authentisch, erzähle uns von deinen Erfahrungen in der Sozialarbeit und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Vergiss nicht, auch deine EDV-Kenntnisse und Sprachfähigkeiten zu erwähnen!
Zeugnisse und Nachweise: Lade alle relevanten Zeugnisse und Nachweise hoch, die deine Qualifikationen belegen. Das können Ausbildungsnachweise oder Zertifikate sein. Je mehr wir über deine Fähigkeiten wissen, desto besser können wir dich einschätzen!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Land Steiermark vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, warum du die richtige Wahl bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung, die deine Fähigkeiten in der Sozialarbeit unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Konflikte gelöst oder erfolgreich mit anderen Institutionen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise der Behörde und das Team zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation für die Stelle. Die Interviewer suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt. Lass deine Leidenschaft für die Sozialarbeit durchscheinen!