Prüferin / Prüfer im Bereich Kulturförderungen

Prüferin / Prüfer im Bereich Kulturförderungen

Innsbruck Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Land Tirol

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kontrolliere Kulturförderungen und erstelle Prüfberichte in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen: Staatliche Kulturabteilung mit flexibler Arbeitskultur.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Karrierechancen in einem unterstützenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Bringe deine Expertise ein und gestalte die Kulturförderung aktiv mit.
  • Qualifikationen: Reifeprüfung, gute EDV-Kenntnisse und Zahlenverständnis.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

  • Abteilung Kultur, Dienstort: Innsbruck
  • grundsätzlich Vollzeit (40 Wochenstunden)
  • Karenzvertretung
  • ab September 2026, Bewerbungsfrist: 9. August 2026

Sie haben Erfahrungen in der Prüfung und Kontrolle von Förderungen?

Eine sichere Stelle sowie verlässliche und regelmäßige Gehaltszahlungen, flexible Arbeitszeiteinteilung, Beruf und Privatleben vereinen.

Sie können und sollen sich und Ihre Expertise einbringen.

Das spricht Sie an?

Das bieten wir Ihnen

  • Abwechslung und ein starkes Team
  • Flexible Arbeitszeitmöglichkeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Finanzielle Unterstützungsleistungen (z. B. Jobticket, zum Mittagessen)
  • Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden monatlich € 3.647,30 brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)

Das wartet auf Sie

  • Sie kontrollieren die widmungsgemäße Verwendung von Kulturförderungen
  • Sie prüfen Nachweisunterlagen (Einnahmen- und Ausgabenaufstellungen, Gu V, Bilanzen, Belege und Buchungsjournale etc.)
  • Sie verfassen Prüfberichte

Und das bringen Sie mit

  • Erfolgreich abgelegte Reifeprüfung, bevorzugt einer kaufmännischen höheren Schule (HAK, HBLA)
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse
  • Gutes Zahlenverständnis und Interesse an statistischen Auswertungen
  • Fähigkeit zum selbständigen und genauen Arbeiten
  • Team-, Koordinations- und Kommunikationsfähigkeit
  • Kenntnisse der deutschen Sprache auf C2-Niveau des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen

Jetzt bewerben!

Ihre vollständige Bewerbung in deutscher Sprache (insb. Motivationsschreiben und Lebenslauf) können Sie bis zum 9. August 2026 an die Abteilung Organisation und Personal senden:

  • per Online-Formular

• per E-Mail

  • per Post: Abteilung Organisation und Personal, Eduard-Wallnöfer-Platz 3, 6020 Innsbruck

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Aktenzahl Org P- /210-5 an. Die Amtssprache ist Deutsch, Bewerbungen können nur in deutscher Sprache berücksichtigt werden.

Haben Sie Fragen? Wir helfen gerne!

  • Inhaltliche Auskünfte: MMag. a Dr. in Melanie Wiener, MAS0512/
  • Organisatorische Auskünfte: Bianca Riederer 0512/

Prüferin / Prüfer im Bereich Kulturförderungen Arbeitgeber: Land Tirol

Die Forstorganisation in Innsbruck bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Buchhalterinnen und Buchhalter, die Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legen. Mit flexiblen Teilzeitmodellen und einem engagierten Team fördern wir eine positive Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer stabilen Anstellung in einer bedeutenden Institution der Region.

Land Tirol

Kontaktdaten:

Land Tirol Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Prüferin / Prüfer im Bereich Kulturförderungen erhalten könntest

Nutze die richtigen Plattformen

Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.

Sei bei Netzwerk-Events aktiv

Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.

Verstehe den Auswahlprozess

Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.

Bewerbung direkt bei Land Tirol

Wenn du auf der Website von Land Tirol stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Prüferin / Prüfer im Bereich Kulturförderungen mit Bravour zu bestehen

Erfahrung in der Prüfung und Kontrolle von Förderungen
EDV-Kenntnisse
Zahlenverständnis
Interesse an statistischen Auswertungen
selbständiges Arbeiten
genaues Arbeiten
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.

Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!

Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Land Tirol erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.

Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Land Tirol vorbereitet

Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes

Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.

Bereite dich auf Fallstudien vor

In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!

Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst

Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

Wende deine Soft Skills an

Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.