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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Logistikprozesse und optimiere Abläufe in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: BATOR AG, ein führendes Unternehmen für innovative Torsysteme mit über 1000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben, flexible Zusammenarbeit, solide Pensionskasse und gute Erreichbarkeit.
- Andere Informationen: Teamplayer gesucht, der auch in hektischen Situationen den Überblick behält.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik in einem zukunftsorientierten Unternehmen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Logistiker und Erfahrung in der Produktionslogistik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit 1956 entwickelt, produziert und installiert BATOR Torsysteme von höchster Qualität und bietet den Kunden professionellen Service während des gesamten Lebenszyklus an. BATOR Torsysteme, in der Schweiz hergestellt, setzen Akzente in Produktionshallen, schützen Kunstwerke in Museen, erlauben Feuerwehren und Ambulanzen rasch auszurücken, dienen als Perimeterschutz für Gefängnisse und schützen sogar vor Lawinen und Hurrikanen auf der ganzen Welt. BATOR ist Teil von TORMAX, einem weltweit führenden Hersteller von Tür- und Torsystemen, der für technologisch hochstehende, zuverlässige und innovative Lösungen steht.
Wir suchen eine kompetente und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als Logistikfachmann (m/w).
Arbeitsort: Herzogenbuchsee
Ihre Aufgaben:
- Fachverantwortung für den Bereich Logistik
- Weiterentwicklung und Optimierung der Logistikprozesse
- Be- und Entladen der LKW’s mit dem Stapler und Hallenkran
- Ein- und Auslagerung von Waren
- Buchen der Warenbewegungen im ERP-System
- Interne Warentransporte
- Kommissionieren und Verpacken von Kundenaufträgen
- Mitarbeit bei Inventuren
- Gewährleisten der Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit im Lager
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung Logistiker (EFZ) und abgeschlossene Weiterbildung als Logistikfachmann FA
- Berufserfahrung in der Produktionslogistik Bereich Maschinenbau / mechanische Fertigung
- Staplerführerschein (SUVA anerkannt)
- Gute Kenntnisse von EDV-Systemen
- Erfahrungen mit ERP Lagerverwaltungssystemen und Prozessoptimierungen
- Organisationstalent mit strukturierter Arbeitsweise
- Fähigkeit auch in hektischen Situationen den Überblick und die Ruhe zu behalten
- Teamplayer der durch Zuverlässigkeit und Flexibilität geprägt ist
- Muttersprache Deutsch, Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil
Unser Angebot:
- Ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet in der Baunebenbranche
- Flexible und kollegiale Zusammenarbeit im Team
- Grundsolide, eigene Pensionskasse
- Bequem erreichbar mit ÖV
- Gratisparkplätze
Wollen Sie gemeinsam mit uns langfristig etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung.
Bewerbungen von Stellenvermittlern werden nicht berücksichtigt.
BATOR AG
Hofmattstrasse 14
3360 Herzogenbuchsee
Logistikfachmann (m/w) Arbeitgeber: Landert Motoren AG
Kontaktperson:
Landert Motoren AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Logistikfachmann (m/w)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Logistikbranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Logistikfachleute recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends in der Logistik und bringe diese Themen im Gespräch zur Sprache. Das zeigt, dass du engagiert und interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam etwas zu bewegen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Logistikfachmann (m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Logistik und wie du Prozesse optimiert hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Expertise.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landert Motoren AG vorbereitest
✨Verstehe die Logistikprozesse
Mach dich mit den spezifischen Logistikprozessen von BATOR vertraut. Informiere dich über die Abläufe im Lager, die Nutzung von ERP-Systemen und die Bedeutung der Sicherheit im Lager. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Anforderungen in der Logistik verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Logistikfachmann unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Prozesse optimiert oder Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du praxisorientiert bist.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in der Logistik entscheidend ist, solltest du im Interview betonen, wie du als Teamplayer agierst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das wird deine Flexibilität und Zuverlässigkeit unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Logistikbereich bei BATOR oder nach Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.