Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die IT-Infrastruktur und entwickle innovative Kommunikationslösungen für Schulen.
- Unternehmen: Landesamt für Schule und Bildung in Zwickau – ein Ort für Bildung und Innovation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Chancen für Frauen und Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.
- Warum dieser Job: Trage zur Verbesserung der Schulqualität bei und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und fundierte IT-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Im Landesamt für Schule und Bildung ist am Standort Zwickau zum 1.
November 2026 eine Stelle als Referentin bzw.
Referent (m/w/d) im Referat 33 - Information und Kommunikation - unbefristet zu besetzen.
Das Landesamt für Schule und Bildung (La Su B) ist die nachgeordnete Schulaufsichtsbehörde des Sächsischen Staatsministeriums für Kultus und insbesondere für die Beratung und Unterstützung der Schulen bei der eigenverantwortlichen Wahrnehmung ihrer Aufgaben für die Sicherung und Verbesserung der Qualität schulischer Arbeit gemeinsam mit den Schulen verantwortlich.
Das Referat 33 ist zuständig für die Bereitstellung, den Betrieb und die ständige Weiterentwicklung der Kommunikationsdienste, der IT-Technik und der IT-Infrastruktur des Landesamtes für Schule und Bildung.
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere
- Planung, Weiterentwicklung und strategische Steuerung der IT-Infrastruktur sowie von IT-Verfahren unter Berücksichtigung der rechtlichen und organisatorischen Rahmenbedingungen der öffentlichen Verwaltung,
- Konzeption, Organisation und Überwachung von Backup- und Notfallwiederherstellungskonzepten (Business Continuity/Disaster Recovery),
- Verantwortung für die Bereitstellung einer leistungsfähigen, sicheren und effizienten IT-Infrastruktur am Landesamt für Schule und Bildung und im speziellen am Standort Zwickau,
- Einführung, Betreuung und Weiterentwicklung bestehender und neuer IT-Verfahren, einschließlich Abnahme und Qualitätssicherung,
- Verantwortung für das Lizenzmanagement von Softwareprodukten (Beschaffung, Verwaltung, Compliance),
- Koordinierung und Mitarbeit in behördeninternen und behördenübergreifenden Arbeitsgruppen (z. B. Inventarisierung, Zeiterfassung, Dateisystem, IT-Sicherheit),
- Mitwirkung bei der IT-Sicherheit gemäß BSI-Grundschutz sowie Umsetzung datenschutzrechtlicher Anforderungen (DSGVO, Sächs DSDG),
- Koordinierung und Steuerung externer Dienstleister sowie Begleitung von Ausschreibungs- und Vergabeverfahren im IT-Bereich sowie
- Aufgaben im Rahmen der Systemadministration.
Zwingende Voraussetzung für die Tätigkeit ist ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitätsdiplom/Master) auf dem Gebiet der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder der Informations- und Kommunikationstechnik oder in einem vergleichbaren Studiengang mit IT-Ausrichtung (Fachhochschulstudiengänge erfüllen diese Voraussetzung nur, wenn es sich um akkreditierte Masterstudiengänge handelt).
Wir erwarten
- fundierte Kenntnisse in Microsoft-Umgebungen,
- Kenntnisse im BSI-Grundschutz bzw. IT-Sicherheitsmanagement,
- Kenntnisse der relevanten Datenschutzbestimmungen (DSGVO, Sächs DSDG),
- vertiefte Kenntnisse in der Programmierung/im Scripting,
- umfassende Fachkenntnisse im IT-Servicedesk-Bereich sowie in der Administration von IT-Infrastruktur,
- praktische Erfahrungen in der Administration und Weiterentwicklung größerer IT-Infrastrukturen,
- ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, organisatorisches Verständnis,
- Fähigkeit zu systematischem und lösungsorientiertem Arbeiten,
- ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein,
- ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz,
- ein hohes Maß an Teamfähigkeit sowie ein kooperativer Arbeitsstil,
- Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich aufzubereiten,
- Verständnis für die Belange der öffentlichen Verwaltung und der Lehrkräfteausbildung,
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf dem Qualifizierungsniveau C1.
Von Vorteil sind
- Berufserfahrung im IT-Bereich öffentlicher Verwaltungen,
- praktische Erfahrung in der Bearbeitung von Projekten, insbesondere im Bereich der Verwaltungsdigitalisierung und Konsolidierung von IT-Systemen,
- Erfahrung in der Netzwerkadministration (TCP/IP, VPN, Firewall, Switch-Konfiguration),
- Kenntnisse in der Einrichtung und Verwaltung von Backup-Systemen,
- gute Englischkenntnisse.
Die Stelle ist der zweiten Einstiegsebene der Laufbahngruppe 2 zugeordnet.
Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen in der Entgeltgruppe 13 TV-L.
Die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe richtet sich nach der Berufserfahrung der Bewerberin/des Bewerbers.
Bei Bewährung und Vorliegen der sachlichen und persönlichen Voraussetzungen kann die Übernahme in ein Beamtenverhältnis geprüft werden.
Für Beamte bietet der zu besetzende Dienstposten je nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung sowie im Rahmen der zur Verfügung stehenden Planstellen Aufstiegsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 14.
Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. Sofern dienstliche Gründe nicht entgegenstehen, besteht die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit.
Wir bieten Ihnen
- ein interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld,
- ein gutes Arbeitsklima in einem engagierten Team,
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie nach einer angemessen Einarbeitungszeit die Möglichkeit dezentraler Arbeit (Telearbeit bzw. mobile Arbeit) im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarungen,
- regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten,
- eine zusätzliche tarifvertragliche betriebliche Altersversorgung (VBL),
- am Jahresende eine Sonderzahlung gemäß § 20 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L),
- ein behördliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur Gesundheitsförderung und
- eine gute Anbindung an den ÖPNV sowie die Möglichkeit zur Inanspruchnahme eines Jobtickets der Deutschen Bahn bzw. des entsprechenden Verkehrsverbundes in Sachsen.
Die ausgeschriebene Stelle gehört zu einem Bereich, in dem Frauen unterrepräsentiert sind.
Deshalb sind deren Bewerbungen ausdrücklich erwünscht.
Es wird darauf verwiesen, dass Frauen bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt werden.
Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden daher ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben.
Bitte geben Sie eine Schwerbehinderung oder eine Gleichstellung im Bewerbungsanschreiben an und fügen Sie den Bewerbungsunterlagen einen entsprechenden Nachweis bei.
Zudem bitten wir um Ihr Verständnis, dass aus Kostengründen Bewerbungsunterlagen nur dann zurückgesandt werden können, wenn ihnen ein geeigneter und ausreichend frankierter Rückumschlag beiliegt.
Anderenfalls werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet.
#J-18808-Ljbffr
Referentin bzw. Referent (m/w/d) im Referat 33 - Information und Kommunikation Arbeitgeber: Landesamt für Schule und Bildung Sachsen
Das Landesamt für Schule und Bildung in Zwickau bietet eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position im Bereich Information und Kommunikation, eingebettet in ein engagiertes Team mit einem positiven Arbeitsklima. Die flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zur Telearbeit fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen innerhalb des öffentlichen Dienstes die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Zudem profitieren Mitarbeiter von einer zusätzlichen Altersversorgung und einem behördlichen Gesundheitsmanagement, was das Landesamt zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
Landesamt für Schule und Bildung Sachsen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referentin bzw. Referent (m/w/d) im Referat 33 - Information und Kommunikation erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Landesamt für Schule und Bildung Sachsen bewerben
Viele Unternehmen, wie Landesamt für Schule und Bildung Sachsen, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referentin bzw. Referent (m/w/d) im Referat 33 - Information und Kommunikation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Landesamt für Schule und Bildung Sachsen und die ausgeschriebene Position Referentin bzw. Referent (m/w/d) im Referat 33 - Information und Kommunikation zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landesamt für Schule und Bildung Sachsen vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Landesamt für Schule und Bildung Sachsen an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
