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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre die Präsidentin und unterstütze bei Verwaltungsaufgaben im Landesamt.
- Arbeitgeber: Das Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung in Rheinland-Pfalz sorgt für soziale Gerechtigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Urlaubstage und attraktive Gesundheitsförderung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines krisensicheren Jobs mit einem tollen Team und sozialer Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Verwaltungsausbildung und gültige Fahrerlaubnis der Klasse B erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind willkommen und werden bevorzugt behandelt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Im Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung des Landes Rheinland-Pfalz ist in der Abteilung 1 "Zentrale Aufgaben", dort im Referat 11 "Innere Dienste", am Dienstort Mainz eine Stelle unbefristet in Vollzeit zu besetzen.
Aufgaben:
- Prioritär ist der Fahrdienst der Präsidentin des LSJV zu allen Terminen außerhalb der Behörde sicherzustellen.
- Selbstständige Strecken- und Zeitplanung.
- Durchführung von Botenfahrten.
- Pflege der Dienstwagen des LSJV.
- Vertretungsweise Dienst-Kfz-Verwaltung und Planung der Botenfahrten.
- Bereitschaft, auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten Fahrten zu übernehmen.
- Mitarbeit im Referat 13 "Haushalt", hier konkret in der Rechnungsbearbeitung (Überprüfung von Rechnungen, Zahlungen und Erstellung von Auszahlungsanordnungen, Feststellung der rechnerischen Richtigkeit).
- Übernahme von weiteren Querschnittsaufgaben in der Zentralabteilung und im Büro der Präsidentin, sofern kein Fahrdienst erforderlich ist.
Qualifikation:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungswirtin bzw. Verwaltungswirt, eine vergleichbare erfolgreich abgeschlossene Verwaltungsausbildung oder eine vergleichbare erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
- Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (neu) bzw. 3 (alt) und Freude am Fahren, auch auf längeren Strecken; bei Bedarf auch Fahrbereitschaft außerhalb der üblichen Dienstzeiten.
- Technisches Verständnis, insbesondere im Umgang mit Fahrzeugen, ist von Vorteil.
- Fähigkeit und Bereitschaft, sich in neue Sachverhalte einzuarbeiten.
- Gute EDV-Kenntnisse (MS Office Produkte).
- Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie gute organisatorische Fähigkeiten und zeitliche Flexibilität.
Benefits:
- Vergütung durch tarifliche Eingruppierung nach Entgeltgruppe 8 TV-L.
- Mitverantwortlichkeit für das soziale Klima im Land.
- Krisensicherer Arbeitsplatz.
- Zusätzliche Betriebliche Altersversorgung (VBL) für Beschäftigte.
- Fortbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung.
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und Ausgleich von Zeitguthaben.
- Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr und zusätzlich freie Tage am 24. und 31.12.
- Familienfreundlichkeit mit Zertifizierung "berufundfamilie®" durch z.B. flexible Teilzeitmodelle.
- Attraktive betriebliche Gesundheitsförderung.
- Teilnahme an Teamevents wie Betriebsausflüge und Referatstreffen.
Ihr/e Ansprechpartner/in bei fachlichen Fragen ist Frau Boese, Tel.: 06131-967-117.
Sie möchten Teil unseres Teams sein? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns! Bitte schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 27.06.2025 per E-Mail (eine Datei im pdf-Format, maximale Größe von 10 MB) mit dem Betreff "MZ-11-2-13/2025" an unsere Bewerbungsmail.
Das Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung ist barrierefrei. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität.
Fahrer/in und Sachbearbeitung (m/w/d) des 2. Einstiegsamtes Arbeitgeber: Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung
Kontaktperson:
Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fahrer/in und Sachbearbeitung (m/w/d) des 2. Einstiegsamtes
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle, insbesondere über die Fahrdienstaufgaben. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung dieser Aufgaben verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein technisches Verständnis, um im Vorstellungsgespräch Beispiele zu nennen, wie du mit Fahrzeugen umgehst oder welche Erfahrungen du in der Dienstwagenpflege hast. Das zeigt deine Eignung für die Position.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Flexibilität und Bereitschaft für Fahrten außerhalb der üblichen Dienstzeiten zu beantworten. Zeige, dass du bereit bist, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
✨Tip Nummer 4
Hebe deine organisatorischen Fähigkeiten hervor, indem du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennst. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Querschnittsaufgaben zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fahrer/in und Sachbearbeitung (m/w/d) des 2. Einstiegsamtes
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Fahrer/in und Sachbearbeitung wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, wie z.B. deine Ausbildung im Verwaltungsbereich und deine Fahrerlaubnis.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erfüllung der Aufgaben beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alles in einer einzigen PDF-Datei zusammengefasst ist und die maximale Größe von 10 MB nicht überschreitet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die im Referat 11 anfallen. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen, insbesondere im Fahrdienst und in der Rechnungsbearbeitung.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Da technisches Verständnis im Umgang mit Fahrzeugen von Vorteil ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit nennen, wo du technische Probleme gelöst hast oder wie du mit Fahrzeugen umgegangen bist. Das zeigt deine Eignung für die Position.
✨Flexibilität betonen
Die Bereitschaft, auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten zu arbeiten, ist wichtig. Bereite dich darauf vor, im Interview zu erklären, wie du deine Zeit managen kannst und warum du flexibel bist, um den Anforderungen des Jobs gerecht zu werden.
✨Teamfähigkeit hervorheben
Da die Stelle auch Querschnittsaufgaben umfasst, ist Teamarbeit entscheidend. Teile im Interview Beispiele mit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung des sozialen Klimas beigetragen hast.
