Auf einen Blick
- Aufgaben: Intensive Betreuung und Unterstützung bei der Einführung neuer Systeme in der öffentlichen Verwaltung.
- Unternehmen: IT.Niedersachsen – Gestalte die digitale Zukunft des Landes mit uns!
- Vorteile: Flexibilität, Gleitzeit, Homeoffice, bis zu 30 Tage Urlaub und tarifliche Sonderzahlungen.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten mit individuellen Weiterbildungsangeboten und genieße ein verlässliches Gehalt.
- Warum dieser Job: Leiste einen wichtigen Beitrag zur digitalen Transformation und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in relevanten Bereichen und Erfahrung in der Anwendendenbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Standort: Hannover, Braunschweig, Hildesheim, befristet bis 31.12.2027, Vollzeit, EG 11, Kennziffer: 03041/74b.105
Willkommen bei IT.Niedersachsen – gemeinsam gestalten wir die digitale Zukunft! Wir von IT.Niedersachsen verbinden das Land und seine Leute. Wir sorgen dafür, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Gleichzeitig schaffen wir die Grundlage dafür, dass Bürgerinnen und Bürger alle Ämter, Behörden und Ministerien künftig online erreichen können.
Dafür suchen wir Sie: Menschen, die mehr als nur einen Job wollen – eine Aufgabe, die Sinn stiftet. Egal ob Coder, Admin, Projektleitung oder Kommunikationsprofi – bei uns gestalten Sie die Zukunft des Landes und werden Teil eines Teams, das zusammenhält.
Der Bereich Digitale Verwaltung Niedersachsen (DVN) im Fachbereich 7 umfasst mehrere agil geführte Projekte, die verschiedene Aspekte der Landesverwaltung digitalisieren. Die Floorwalkenden des Fachgebietes 74 unterstützen Digitalisierungs-, Transformations- und Rolloutvorhaben durch operative Anwendungsunterstützung und Akzeptanzbegleitung. Sie leisten praktische Unterstützung bei der Anwendung neuer Systeme, Prozesse und Arbeitsweisen, in Präsenz, remote sowie in hybriden Formaten und tragen damit erheblich zum Erfolg der Projekte bei.
Aufgaben:
- Intensive Betreuung der Anwendenden im Zusammenhang mit der Einführung neuer Hard- und Software und erste Ansprechperson anwendungsbezogener Fragen in den Dienststellen der Landesverwaltung vor Ort oder remote
- Koordination, Ausgestaltung und Durchführung von Schulungs- und Informationsveranstaltungen sowie Unterstützung bei Workshops und interner Kommunikation
- Austausch und Evaluation mit den Verantwortlichen der Einführungsprojekte
- Unterstützung bei der Aktualisierung, Weiterentwicklung und Umsetzung strategischer Vorgehensmodelle
Profil:
Sie verfügen über einen Hochschulabschluss (Bachelor bzw. Fachhochschulabschluss) mit überwiegend wirtschafts-, verwaltungs-, politik- oder sozialwissenschaftlichen Inhalten oder einen entsprechenden Hochschulabschluss der Fachrichtung Verwaltungsinformatik oder Informatik mit einer mindestens zweijährigen gleichwertigen beruflichen Tätigkeit, die fachlich an das Studium anknüpft oder einen Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH), Diplom-Verwaltungsbetriebswirt/in (FH) oder einen vergleichbaren Bachelorabschluss eines Studienganges der öffentlichen Verwaltung oder einen erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II.
Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendendenbetreuung bei Einführung neuer Systeme und IT-Produkte, inklusive der Durchführung von Workshops und Schulungen.
Neben den fachlichen Anforderungen erwarten wir von Ihnen einen guten schriftlichen und mündlichen Ausdruck, ein hohes Maß an Kooperations- und Kommunikationsgeschick, Eigeninitiative und Selbstständigkeit, die Fähigkeit zum lösungs- und teamorientierten Arbeiten sowie eine ausgesprochene Kundenorientierung.
Wir bieten:
- Ein Job mit Sinn: Sie bringen das Land voran und leisten einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft.
- Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodelle geben Ihnen den Freiraum, den Sie brauchen.
- Ein Team, auf das Verlass ist: Wir unterstützen uns gegenseitig und begegnen uns mit Wertschätzung.
- Ein verlässliches Gehalt: Sie verdienen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
- Zusätzliche Anerkennung: Sie erhalten eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende.
- Mehr Zeit für sich: Freuen Sie sich auf bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, plus arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester.
- Vorsorge mit Zukunft: Unsere Zusatzversorgung ist vergleichbar mit Betriebsrenten in der Privatwirtschaft.
- Weiterkommen leicht gemacht: Mit individuellen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Sie dabei, Ihren eigenen Weg zu gehen.
Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Standorte
Floorwalkerin / Floorwalker senior [m|w|d] im Bereich Digitale Verwaltung Niedersachsen (DVN)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Landesbetrieb IT.Niedersachsen
IT.Niedersachsen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der digitalen Transformation der öffentlichen Verwaltung in Niedersachsen mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und einem unterstützenden Teamklima fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern bieten auch ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Ihr Beitrag für die Gesellschaft geschätzt wird. Genießen Sie bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr und profitieren Sie von individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben.
Kontaktdaten:
Landesbetrieb IT.Niedersachsen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Floorwalkerin / Floorwalker senior [m|w|d] im Bereich Digitale Verwaltung Niedersachsen (DVN)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Floorwalker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse an der digitalen Verwaltung.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern von IT.Niedersachsen auf LinkedIn oder bei Veranstaltungen. So bekommst du Insider-Infos und kannst dich besser auf das Gespräch vorbereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf praktische Fragen vor! Da du als Floorwalker viel mit neuen Systemen arbeiten wirst, sei bereit, deine Erfahrungen und Ansätze zur Unterstützung von Anwendern zu teilen. Zeig, dass du die digitale Transformation aktiv mitgestalten kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zu den Stellenangeboten direkt zu sehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Floorwalkerin / Floorwalker senior [m|w|d] im Bereich Digitale Verwaltung Niedersachsen (DVN)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du auch sprichst. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verbindung zur Stelle herstellen!:Erkläre in deinem Anschreiben, warum du genau für diese Position bei IT.Niedersachsen geeignet bist. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landesbetrieb IT.Niedersachsen vorbereitet
✨Informiere dich über die digitale Verwaltung
Mach dich mit den aktuellen Projekten und Zielen der digitalen Verwaltung Niedersachsen vertraut. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als Floorwalker dazu beiträgt, diese Ziele zu erreichen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Anwendende betreut oder Schulungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamgeist
Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation. Da die Position viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du im Team arbeitest und andere unterstützt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten im Digitalisierungsprozess.
