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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Low-Code-Anwendungen und optimiere digitale Verwaltungsprozesse.
- Arbeitgeber: IT.Niedersachsen - Gestalte die digitale Zukunft des Landes mit uns.
- Mitarbeitervorteile: Sinnvolle Arbeit, flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Werde Teil eines unterstützenden Teams mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur digitalen Transformation der öffentlichen Verwaltung bei und mache einen Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder relevante IT-Erfahrung sowie Kenntnisse in Softwareentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Low-Code Berater / Entwickler [m|w|d].
Standort: Hannover, Braunschweig, Bremervörde, Emden, Göttingen, Hildesheim, Lüneburg, Nienburg (Weser), Oldenburg und Osnabrück. Unbefristet, Vollzeit.
Willkommen bei IT.Niedersachsen - gemeinsam gestalten wir die digitale Zukunft! Wir von IT.Niedersachsen verbinden das Land und seine Leute. Wir sorgen dafür, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Gleichzeitig schaffen wir die Grundlage dafür, dass Bürgerinnen und Bürger alle Ämter, Behörden und Ministerien künftig online erreichen können. Dafür suchen wir Sie: Menschen, die mehr als nur einen Job wollen - eine Aufgabe, die Sinn stiftet.
Das im Aufbau befindliche Low-Code-Kompetenzteam unterstützt Fachbereiche der Landesverwaltung in der Umsetzung von optimierten, digitalen und automatisierten Verwaltungsprozessen. Gestalten Sie dieses Team aktiv mit!
Ihre Aufgaben:
- Konzeption und Entwicklung von Low-Code-Anwendungen auf marktüblichen Low-Code und Automatisierungsplattformen.
- Analyse und Modellierung fachlicher Geschäftsprozesse sowie Übersetzung in digitale Workflows.
- Implementierung und Integration der Anwendungen in bestehende Systemlandschaften und Schnittstellen.
- Beratung der Fachbereiche zu Low-Code-Lösungen, Prozessoptimierung und technischen Umsetzungsmöglichkeiten.
- Wartung, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung bestehender Low-Code-Applikationen.
- Mitgestaltung in einem neu entstehenden Low-Code-Kompetenzteam, das Fachbereiche unterstützt, berät und befähigt.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung (z.B. Wirtschaftsinformatik, technische Informatik, Software- oder Information-Engineering) oder Sie bringen eine mindestens vierjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT mit.
- Besondere praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung und der Umsetzung und dem Einsatz von Prozessautomatisierungen.
- Erfahrung mit Datenbanken (z. B. SQL), API-Integration, Low-Code-Frameworks und Best Practices.
- Ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative setzen wir voraus.
Unsere Benefits - Ihre Vorteile bei uns:
- Ein Job mit Sinn: Sie bringen das Land voran und leisten einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft.
- Sicherheit, auf die Sie zählen können: Bei uns profitieren Sie von allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes.
- Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodelle geben Ihnen den Freiraum, den Sie brauchen.
- Ein Team, auf das Verlass ist: Wir unterstützen uns gegenseitig und begegnen uns mit Wertschätzung.
- Ein verlässliches Gehalt: Sie verdienen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
- Zusätzliche Anerkennung: Sie erhalten eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende.
- Mehr Zeit für sich: Freuen Sie sich auf bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, plus arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester.
- Vorsorge mit Zukunft: Unsere Zusatzversorgung ist vergleichbar mit Betriebsrenten in der Privatwirtschaft.
- Weiterkommen leicht gemacht: Mit individuellen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Sie dabei, Ihren eigenen Weg zu gehen.
Wichtige Hinweise - Gut zu wissen:
- Je nach Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 10 oder 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
- Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Wir möchten den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen erhöhen und freuen uns über entsprechende Bewerbungen.
- Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.
- Für diese Tätigkeit ist eine Sicherheitsüberprüfung nach den Regelungen des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes erforderlich.
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Familienfreundlichkeit sind bei uns selbstverständlich - sprechen Sie uns an.
- Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift zu beherrschen.
So läuft Ihre Bewerbung ab - Wir freuen uns auf Sie!
Bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsmodul, senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail oder postalisch an:
IT.Niedersachsen
Göttinger Chaussee 259
30459 Hannover
Bitte fügen Sie folgende Dokumente bei:
- Anschreiben
- Lebenslauf
- Arbeits- und Abschlusszeugnisse
Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben unbedingt die Kennziffer an. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen. Bitte schicken Sie diese bis zum 24. Mai 2026.
Ihre Ansprechpersonen:
Fachliche Fragen: Herr Waltemathe, Telefon
Allgemeine Auskünfte: Herr Hang, Telefon
Bewerbende aus dem öffentlichen Dienst geben bitte die Kontaktdaten ihrer Personalstelle an und bestätigen bitte in ihrem Anschreiben, dass sie mit der Einsichtnahme in ihre Personalakte einverstanden sind.
Datenschutz: Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer Daten gemäß Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) zu.
IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | Hannover | www.it.niedersachsen.de
Low-Code Berater / Entwickler [m|w|d] Arbeitgeber: Landesbetrieb IT.Niedersachsen
Kontaktperson:
Landesbetrieb IT.Niedersachsen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Low-Code Berater / Entwickler [m|w|d]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben. So bist du immer auf dem neuesten Stand.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Low-Code-Entwicklung! Teile Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Ideen, wie du die digitale Zukunft mitgestalten möchtest. Das macht Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Low-Code Berater / Entwickler [m|w|d]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle als Low-Code Berater / Entwickler zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der digitalen Zukunft begeistert.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen in der Softwareentwicklung und Prozessautomatisierung. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast, also mach es uns leicht, deine Qualifikationen zu erkennen!
Zeugnisse nicht vergessen!: Vergiss nicht, deine Arbeits- und Abschlusszeugnisse beizufügen. Diese Dokumente geben uns einen guten Überblick über deine bisherigen Leistungen und Qualifikationen. Achte darauf, dass sie aktuell und gut lesbar sind!
Online-Bewerbung nutzen: Nutze unser Online-Bewerbungsmodul auf unserer Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Rückmeldung zu geben. Außerdem kannst du sicher sein, dass alles an der richtigen Stelle landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landesbetrieb IT.Niedersachsen vorbereitest
✨Verstehe die Low-Code-Welt
Mach dich mit den gängigen Low-Code-Plattformen vertraut, die in der Stellenausschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast. Bereite Beispiele vor, wie du Low-Code-Lösungen in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
✨Analysiere die Anforderungen
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den spezifischen Anforderungen passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, wie du Fachbereiche beraten und digitale Workflows optimieren kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit eine wichtige Voraussetzung ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Low-Code-Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.