Vertragsmanagement (m/w/d)

Vertragsmanagement (m/w/d)

Hannover Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Verträge und unterstütze die Digitalisierung der Verwaltung.
  • Arbeitgeber: IT.Niedersachsen - Gestalte die digitale Zukunft des Landes mit uns.
  • Mitarbeitervorteile: Sinnvoller Job, flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Trage aktiv zur digitalen Transformation bei und mache einen Unterschied für die Gesellschaft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.
  • Andere Informationen: Willkommen sind Bewerbungen aller Nationalitäten; wir fördern Vielfalt im Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Stellenausschreibung Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Person im: Vertragsmanagement [m|w|d] Standort: Hannover I unbefristet I Vollzeit I EG 11 I Kennziffer: 03041/24d.11 Willkommen bei IT.Niedersachsen – gemeinsam gestalten wir die digitale Zukunft! Über uns – Lernen Sie uns kennen Wir von IT.Niedersachsen verbinden das Land und seine Leute. Wir sorgen dafür, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Gleichzeitig schaffen wir die Grundlage dafür, dass Bürgerinnen und Bürger alle Ämter, Behörden und Ministerien künftig online erreichen können. Dafür suchen wir Sie: Menschen, die mehr als nur einen Job wollen – eine Aufgabe, die Sinn stiftet. Egal ob Coder, Admin, Projektleitung oder Kommunikationsprofi – bei uns gestalten Sie die Zukunft des Landes und werden Teil eines Teams, das zusammenhält. Ihre Aufgaben Als spezialisierte Sachbearbeitung des Teams des Vertragsmanagements übernehmen Sie die ganzheitliche Lebenszyklusbetreuung der Ihnen zugewiesenen Verträge Sie arbeiten an der Vertragsgestaltung /-verhandlung und Umsetzung der geschlossenen Verträge mit und sind Ansprechperson für alle vertraglichen Fragestellungen der jeweiligen Fachabteilungen und Vertragsparteien, inkl. etwaiger Änderungsverfahren oder Changes Sie unterstützen fachlich bei der Vorbereitung und Durchführung von IT-Projekten und tragen so aus Sicht des Vertragsmanagements aktiv zur Digitalisierung der Verwaltung bei Im Tagesgeschäft übernehmen Sie insbesondere die Zuweisung von Bedarfen zu bestehenden Rahmenvereinbarungen oder initiieren deren Neuausschreibung Sie führen das Reporting und Vertrags-Controlling durch und tragen durch Ihre Erfahrungen zur Verbesserung der Prozesse aktiv bei Ihr Profil Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften (z.B. Betriebswirtschaftslehre), Verwaltungsinformatik oder ein vergleichbarer Abschluss (z.B. Wirtschaftsrecht mit Schwerpunkt im wirtschaftswissenschaftlichen Teil). Alternativ haben Sie den Verwaltungslehrgang II erfolgreich abgeschlossen. Teamgeist und Kommunikationsstärke mit ausgeprägter schriftlicher und mündlicher Ausdrucksfähigkeit analytischen Fähigkeiten und gute Dienstleistungs- und Kundenorientierung um schwierige vertragliche Belange einfach und präzise darzustellen selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise, sowie hohe Qualitätsorientierung Außerdem sind Kenntnisse in folgenden Bereichen wünschenswert: Standardvertragsmuster EVB-IT (Ergänzende Vertragsbedingungen für die Beschaffung von IT-Leistungen) grundlegende Kenntnisse über die Grundprinzipien der IT, z.B. zu den Themen Server, Clients, Storage, Netzwerk, Software, Virtualisierung und oder Cloud Unsere Benefits – Ihre Vorteile bei uns Ein Job mit Sinn: Sie bringen das Land voran und leisten einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft. Sicherheit, auf die Sie zählen können: Bei uns profitieren Sie von allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodelle geben Ihnen den Freiraum, den Sie brauchen. Ein Team, auf das Verlass ist: Wir unterstützen uns gegenseitig und begegnen uns mit Wertschätzung. Ein verlässliches Gehalt: Sie verdienen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Zusätzliche Anerkennung: Sie erhalten eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende. Mehr Zeit für sich: Freuen Sie sich auf bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, plus arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester. Vorsorge mit Zukunft: Unsere Zusatzversorgung ist vergleichbar mit Betriebsrenten in der Privatwirtschaft. Weiterkommen leicht gemacht: Mit individuellen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Sie dabei, Ihren eigenen Weg zu gehen. Wichtige Hinweise – Gut zu wissen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Wir möchten den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen erhöhen und freuen uns über entsprechende Bewerbungen. Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Flexible Arbeitszeitmodelle und Familienfreundlichkeit sind bei uns selbstverständlich – sprechen Sie uns an. Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift zu beherrschen. So läuft Ihre Bewerbung ab – Wir freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich über den Link „Jetzt online bewerben“ , senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an bewerbung@it.niedersachsen.de oder postalisch an: IT.Niedersachsen Göttinger Chaussee 259 30459 Hannover Bitte fügen Sie folgende Dokumente bei: Anschreiben Lebenslauf Arbeits- und Abschlusszeugnisse Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben unbedingt die Kennziffer 03041/24d.11 an. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen. Bitte schicken Sie diese bis zum 14. Oktober 2025. Ihre Ansprechperson Fachliche Fragen: Herr Best, Telefon (0511) 120-27358 Allgemeine Auskünfte: Frau Eichner, Telefon (0511) 120-1889 Bewerbende aus dem öffentlichen Dienst geben bitte die Kontaktdaten ihrer Personalstelle an und bestätigen bitte in ihrem Anschreiben, dass sie mit der Einsichtnahme in ihre Personalakte einverstanden sind. Datenschutz: Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer Daten gemäß Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) zu. IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | 30459 Hannover | www.it.niedersachsen.de

Vertragsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Landesbetrieb IT.Niedersachsen

IT.Niedersachsen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der digitalen Zukunft des Landes mitzuarbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einem verlässlichen Gehalt nach Tarifvertrag und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung. Hier haben Sie nicht nur einen Job, sondern eine sinnstiftende Aufgabe, die Ihnen bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr und eine tarifliche Sonderzahlung bietet.
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Kontaktperson:

Landesbetrieb IT.Niedersachsen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertragsmanagement (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Stelle im Vertragsmanagement und zeig dein Interesse.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich mit den aktuellen Trends im Vertragsmanagement und der Digitalisierung der Verwaltung vertraut machst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert bieten kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Feedback zu geben. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle wichtigen Informationen zur Stelle erhältst.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Zeig deine Persönlichkeit im Gespräch und lass uns wissen, warum du für das Vertragsmanagement brennst. Wir suchen Menschen, die mehr als nur einen Job wollen – also sei du selbst!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertragsmanagement (m/w/d)

Vertragsgestaltung
Vertragsverhandlung
Kommunikationsstärke
Analytische Fähigkeiten
Dienstleistungsorientierung
Kundenorientierung
Selbstständige Arbeitsweise
Qualitätsorientierung
Kenntnisse in EVB-IT
Grundkenntnisse in IT-Prinzipien
Reporting
Vertrags-Controlling
Teamgeist
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle im Vertragsmanagement zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du Teil von IT.Niedersachsen werden möchtest und was dich an der digitalen Zukunft begeistert.

Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Denk daran, dass wir nach Teamgeist und Kommunikationsstärke suchen – zeig uns, wie du das in der Vergangenheit unter Beweis gestellt hast!

Zeugnisse nicht vergessen!: Vergiss nicht, alle geforderten Dokumente beizufügen! Dazu gehören Arbeits- und Abschlusszeugnisse. Diese helfen uns, ein besseres Bild von deinem Werdegang zu bekommen und deine Qualifikationen zu prüfen.

Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über den Link „Jetzt online bewerben“ auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landesbetrieb IT.Niedersachsen vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Vertragsmanagements vertraut. Lies die Stellenausschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamarbeit, Kommunikationsstärke und analytischen Fähigkeiten zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.

Selbstbewusst auftreten

Komm selbstbewusst und positiv ins Interview. Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Zeige, dass du motiviert bist, Teil des Teams zu werden und einen Beitrag zur Digitalisierung der Verwaltung zu leisten.

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