Der Landesbetrieb Wald und Holz Nordrhein-Westfalen betreut derzeit als Einheitsforstverwaltung mit 15 in der Fläche zuständigen Regionalforstämtern als Dienstleister rund 300.000 ha privaten und kommunalen Waldbesitz und bewirtschaftet ca. 120.000 ha landeseigene Waldflächen. Wald und Holz NRW ist ferner für die Wahrnehmung von hoheitlichen Aufgaben nach dem Landesforst- und Gemeinschaftswaldgesetz zuständig. Das Regionalforstamt Rhein-Sieg-Erft ist Teil der Landesforstverwaltung vor Ort. Es liegt im Süden Nordrhein-Westfalens an der Rheinschiene. Die nachhaltige Sicherung und Entwicklung der Waldfunktionen und der Holzwirtschaft für die Menschen ist unser Auftrag. Natur‑schutz, Erholung und Rohstoffproduktion stehen gleichzeitig im Focus. Wir bewirtschaften den Staatswald, betreuen den Privat- und Kommunalwald im Rahmen von Verträgen und nehmen forstbehördliche Aufgaben wahr. Die Ausbildung in forstlichen Berufen, die Umweltbildung und die Öffentlichkeitsarbeit sind außerdem wichtige Schwerpunkte. Darüber hinaus setzen wir Waldnaturschutzprojekte um. Im Staatswald organisieren wir die ökologische Bejagung der Wildbestände. Das Einsatzgebiet erstreckt sich im Wesentlichen auf den FBB Kottenforst. Ein weiterer revierübergreifender Einsatz ist grundsätzlich möglich.
Aufgabenschwerpunkte:
- Durchführung der praktischen Forstwirttätigkeiten gemäß Protokollerklärung Nr.2 zu §1 Absatz1 TV-L-Forst mit dem Schwerpunkt der technischen Produktion
- Einzelfallweise Unterstützung im Forstbetriebsdienst (i.d.R. Vorbereitung von Beständen für Holzerntemaßnahmen – Auszeichnen, Einweisung und Kontrolle von forstlichen Unternehmen)
- Unterstützung bei der betrieblichen Ausbildung von Forstwirtauszubildenden
- Unterstützung bei der Durchführung sonstiger Fortbildungskurse im Bereich der Waldarbeit (u.a. Motorsägenkurse), auch vor erwachsenen Zielgruppen
Ihr fachliches Anforderungsprofil:
- Erfolgreich absolvierte Prüfung zur Forstwirtin/zum Forstwirt
Ihr persönliches Anforderungsprofil:
- Bereitschaft zur Teamarbeit
- Hohe Belastbarkeit
- Ständige Fortbildungsbereitschaft
- FahrerlaubnisklassenB
Bewertung
- Die Funktion ist mit EG5 TV-L-Forst bewertet.
- eine neue berufliche Herausforderung mit verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgaben
- eine Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte
- ein breites Angebot im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- ein attraktives Fortbildungsangebot
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr gemäß §26 TV-L
- Jahressonderzahlung gemäß §20 TV-L
- vermögenswirksame Leistungen
- Jagdmöglichkeiten im landeseigenen Forstbetrieb
Hier erfahren sie mehr: [Karriere NRW
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Forstwirt/in (m/w/d) im Forstbetriebsbezirk Kottenforst Arbeitgeber: Landesbetrieb Wald und Holz Nordrhein-Westfalen
Der Landesbetrieb Wald und Holz Nordrhein-Westfalen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem kooperativen Team bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einer modernen EDV-Ausstattung fördert das Unternehmen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und sorgt für eine positive Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie bis zu 30 Tagen Erholungsurlaub und einer Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst.
Kontaktdaten:
Landesbetrieb Wald und Holz Nordrhein-Westfalen Recruiting-Team
